福岡電材の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
産休や急な通院でも申請を出せば、半休なども可能。正社員であれば、その分お給料が引かれることもありません。お子様がいらっしゃる方でも、お子様の行...続きを読む(全180文字)

【良い点】
比較的自分のペースで仕事を進められるため、定時になれば退社しても構わないところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
時間外でのミーティン...続きを読む(全187文字)

【良い点】
仕事に慣れてくれば比較的、自分のペースで仕事を進められるようになる。残業するかしないかは自分次第。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕...続きを読む(全203文字)

今現在は、LED関連でメーカーのバックアップも有り受注を伸ばしているが、
受注が落ち着いたらメンテナンスが大幅に減るので今後の売上に疑問が有る。
従来...続きを読む(全175文字)

そもそも募集条件と実際が違いすぎた。
給料・勤務時間・休日・社外時間に関して…すべて確認してから入社したが、すべて異なった。
今はそれがもとでトラブル...続きを読む(全431文字)

男女問わず、育児や病気などで休みをとることは可能です。反面旅行などでは休みがとれないので、必然的に独身は休めない傾向にありました。朝礼時にテーマにそって毎...続きを読む(全168文字)

1年おきに産休を取得した人がおり、家族のいる人には融通をきかせる傾向があるので、働きやすいと思う。
逆に過去の採用でそれなりの年齢の人を採用した際に、そ...続きを読む(全153文字)

部署により大きく異なる。
業務は取り扱う品目が電材品に限らず、ある意味カップラーメンやごみ袋など、とれるものは何でもとる…をかかげているため、調べる項目...続きを読む(全173文字)

取扱い商品はランプ(電球類)がメイン商材になっており、現在LEDへの移行があるため大きな受注が発生しており、売り上げが右肩あがりになっている。
逆に言え...続きを読む(全155文字)

有給はないに等しいが、当日いきなり病欠しても給料から天引きされることはなく、病院にいった証明書なども不要。
なので、ずるする人はずるし、まじめな人は馬鹿...続きを読む(全155文字)

【良い点】
いい人が多いので、波長が合えば働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
波長が合わずやめていく社員もいるように見受けられる。続きを読む(全77文字)

【良い点】
役職社員に対しても、さん付けで呼び合うことも多くフラットな職場。いい意味でドライなため、プライベートと仕事を分けている人が多い印象。また、社員...続きを読む(全105文字)

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職がみんな偉そう。
管理職の仕事は、威張ることだと思ってそう。
家族経営の会社なので、そん...続きを読む(全83文字)

【良い点】
営業は営業同士、アシスタントはアシスタント同士で仲がいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
上の世代の人たちは、残業＝仕事ができ...続きを読む(全237文字)

【良い点】
マネージャー以外の方々は、落ち着いた感じです。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャー以上の方々は、大変そうです。
自身の力量以...続きを読む(全111文字)

【良い点】
管理職自らもプレイヤーとして業務に追われているように見えますが、各々社員の業務、課題へのアドバイス、管理は最低限程度はしているように見えます。...続きを読む(全167文字)

【良い点】
サービス業や販売職のスキルはあがり、管理職もスタッフの対応などで勉強になるかとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ないです。続きを読む(全77文字)

【良い点】
チームワークをとても大切にしています。コールセンターは孤独になりがちですが、いつも仲間がいてくれました、チームミーティングも、週一で行っていま...続きを読む(全140文字)

【良い点】
企業風土なのかどの営業所の社員も普段は落ち着いている人が多いと思った。やる時はとんでもない人もいるが。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全135文字)

【良い点】
従業員数400〜500人の中規模会社なので変な人もいるが、基本的にみんないい人たちではある。
支店は多い所でも20〜25人で少なければ5人程度...続きを読む(全224文字)