ネイルラボの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
部内にて専門的な知識を活かせる職種がある。入社後に勉強することも可能だが、バックアップしてもらえる人ともらえない人が明らかにおり、理不尽に感...続きを読む(全192文字)

【良い点】
残業代は全てでます。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はとくにありません。自分で評価シートを1年に1度書く機会がありましたが...続きを読む(全203文字)

【良い点】
ネイル関係の資格取得の際は、会社に取得一時金制度もあり、挑戦しやすい環境だったと思う。

また、社内に資格保有者が多くいるため、色々と相談で...続きを読む(全208文字)

【良い点】
産休後も復職するスタッフが多い。

勤続年数にもよるが、有給休暇は取りやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によって...続きを読む(全188文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職者が部下をマネジメント出来ていないと感じる事が多々ある。

部内での協力はほぼ無しに等しい。女性だけの職場...続きを読む(全179文字)

【良い点】
有給消化は管理部から取得する様通達があり、自分のスケジュール管理がしっかりしていれば、特に問題なく取得可能でした。事前申請はもちろん必要です...続きを読む(全188文字)

【良い点】
技術的に確かな商品を開発している点
【気になること・改善したほうがいい点】
メーカーとしていいものを造っているのに売り方が下手。営業力だけで...続きを読む(全213文字)

【良い点】
女性が多く意見を聞いてもらいやすい環境ではありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多い（男性社員も性格が女性的な方が多い...続きを読む(全191文字)

【良い点】
女性社員がとても多く、女性の役職者も増えてきてます。また育児休暇もしっかりしているので、女性にはとても高待遇かと思います。自を出しすぎず、...続きを読む(全180文字)

【気になること・改善した方がいい点】
昔から家族経営の会社で、保守派の人が多い会社。なかなか新しい事をやるのは難しい、きちんとした評価システムもない...続きを読む(全144文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当ては一切ありません。一部の管理職のみ借り上げ社宅を利用していまずか、平社員には社宅制度はありません。続きを読む(全74文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒には手厚い家賃補助が出るが、中途入社の社員には家賃補助はない。
副業は基本的に禁止となっているため、副業は認...続きを読む(全83文字)

【良い点】
入社1年後社販で会社に取り扱ってる機材を買えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
社販の申請が大変難しいそうです。上長や連携部署に...続きを読む(全104文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼないと言っても過言ではない。ベネフィットワンのみに等しい。住宅手当も新卒生のみに加え...続きを読む(全98文字)

【良い点】
4年に1回の社員旅行で選択制で、日本国内、海外(東アジア圏)に行くことができる。給与天引きにはなるが、会社支給の社用車を休日にも利用すること...続きを読む(全110文字)

【良い点】
社内にウェルネスルームがあり、マッサージが格安で受けられる。現在もあるかは不明だが、私が在籍した当時は慶応義塾大学の社会人講座が半年に1度無...続きを読む(全94文字)

【良い点】
退職金が不透明。将来的にもどうなるのかわからない。その他の福利厚生もあまり活用できるのは無かったように思われる。続きを読む(全62文字)

【良い点】
アルバイトであっても、専用のクレジットカードをもつと、従業員割引を使用して買い物をすることができる。続きを読む(全56文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職金制度はなし、売上達成したら会社でしか使えない謎のお金がもらえる。それなら商品券とかの方が良い。続きを読む(全70文字)

【良い点】
有給の取りやすさ、女性関連の福利厚生(産休、育休)、子育て介護の社員への時短取得、住宅補助は勤務年数によって減少する。続きを読む(全65文字)