サンメックの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
技術力は同業他社と比べると高い為、印刷の技術を磨くなら良い環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くもベテランと同等...続きを読む(全143文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上司のお気に入りの人が優遇されている感じが否めない。長時間働ける人は評価されやすいが、部下がついて行けてないよう...続きを読む(全80文字)

【良い点】
実力があれば男女問わず評価される体制ではある。実際に女性がオペレーターとして管理職に就任した事例もある。続きを読む(全58文字)

【良い点】
印刷業ではあるが、シールやラベルをメインに印刷しているため需要はあり将来性については比較的良いと思う続きを読む(全56文字)

【良い点】
特段無いが、交通費は全額支給される
【気になること・改善したほうがいい点】
フレンド会という福利厚生の会費に月に一定額徴収される制度があった。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
日常業務の他に業務改善目的のワーキンググループ活動が当時ありました。数人のメンバーが選出され日常業務の合間に何事...続きを読む(全228文字)

給与水準はとても低く仕事に関しての責任の大きさが給与と比例していません。タイムカードが導入されていますが残業は申告制。
残業なしではとてもやっていけませ...続きを読む(全239文字)

世界ラベルコンテストでチャンピオンになるほどの技術力は、かなり誇らしかったです。
製版という部署に所属していましたが、印刷現場との連携が取れてくると面...続きを読む(全162文字)

自分の部署は業界全体でデジタル化が進んできているのですが、デジタル担当は一人だけで、他課員はすべてアナログ担当というアンバランスな状態でした。このままで...続きを読む(全230文字)

印刷業界全体がそうなのかもしれませんが、給与は非常に少なかったです。
残業100時間近くしても、26～28万円程度の人もいました。
務めている人たち...続きを読む(全161文字)

【良い点】
特になかった
【気になること・改善したほうがいい点】
・有給消化100％できず、上長より「社会人の責任として」といった内容で日数減を求められ...続きを読む(全200文字)

【良い点】
上から、この人はできると思われた人は、昇進が早く、昇給も早い。単に仕事ができるだけではダメで、それに対するアピールも当然必要となってくる。
...続きを読む(全186文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
やはり残業が多く体力的にきついことがあり、退職をいたしました。
ずっと座りぱなしになるので肩腰を痛めます。続きを読む(全73文字)

【良い点】
入れ替わりが多い会社だったので退職する旨を伝えるとスムーズに退職できたし、退職することを伝えて嫌な態度など一切されなかった。
【気になること...続きを読む(全204文字)

【良い点】
退職が決まり、やめることを伝えてどんな反応になるか考えはしたものの、やめるのはスムーズだった。
引き継ぎはしっかりとおこなうことができたはず...続きを読む(全107文字)

【良い点】
有給に関してはすぐ取れる方で、いきなり急用ができてしまっても問題なく取れるので融通ききます。
周りの方も比較的良い人ばかりです。
【気になる...続きを読む(全155文字)

【良い点】
やめるときは円満にやめたので、特に何も言われることもなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスは賞与というより寸志でした。...続きを読む(全176文字)

【良い点】
営業職として、顧客対応や提案活動を一通り経験できた点は良かったです。若手のうちから顧客を担当する機会があり、商談の進め方や見積作成、社内調整...続きを読む(全553文字)

【良い点】
人当たりがよく思いやりのある人が多く、安心して関われる温かい環境が整っています職場です
【気になること・改善したほうがいい点】
社員に対して...続きを読む(全143文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
メンタルに不調をきたす、パワハラ、モラハラで止めるケースが多数。少なく見積もっても10年で50名は人が入れ替わっ...続きを読む(全80文字)