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【気になること・改善したほうがいい点】
仕方ないことですが部署によると思います。特に忙しいチームに配属されれば休日はほとんどありません。実際に疲弊してい...続きを読む(全88文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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アマナの評判・口コミ一覧（全568件）
株式会社アマナの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
アマナの 社員・元社員による会社の評価
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2.2
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アマナの 学生による会社の評価
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- 総合評価
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- 年収・評価
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- 福利厚生
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3.4
- 成長・将来性
-
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- 社員・管理職
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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【良い点】
給与は低いですが大規模な案件に携われたりと、キャリアアップの点では良い経験になると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
部署によると思います。基本的には穏やかで関わりやすい方が多く、相談しやすい体制が整っているのでアタリであれば仕事もしやすいです。一方で、ハズ...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
クオリティの高いクリエイティブ制作に携わることができます。大型案件も多く街中やネットで見かけた時にはやりがいを感じます。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
女性社員の割合が多く、管理職になっている方もたくさんいらっしゃいます。実力さえあれば年齢関係なくキャリアアップできる印象です。続きを読む(全69文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は基本的なものを除けばないに等しいです。生活のしやすさを求めるのであればおすすめできません。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
カメラマンやクリエイターを目指す人にとっては専門的に集中できる環境だったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
制作時間が長い...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
当時はレタッチャーとして従事していたため、クリエイティブな仕事ができるという点は良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
2006...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
当時はとにかくオフィス設備のこだわりが詰まっていたと思います。
社員ひとりひとりのデスクや、会議室が綺麗なのはもちろんですが、休憩スペースに...続きを読む(全125文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時は残業が多く、平日は自宅に寝に帰るだけという状態でした。さすがに現在は改善されていると思いますが。続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
十年前くらいのことですので、現在は変わっていると思いますが、給与の未払いや遅延は当たり前、残業代は全く出ませんで...続きを読む(全114文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
私がいたころは、業績が悪く、理由は社員の横領が横行しており、外部署の社員がロケ名目で旅行に行くなどは不思議なこと...続きを読む(全302文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
私がいたころの社員はほとんど残っていません。広告業界というので新しい社員は続々入社しますが、やることは単純なのに...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
ソリューションの幅（コンテンツの幅）で対応できる領域が広く、展示会のブースのようなものからWEBや映像やグラフィックまで受託できる点。クライ...続きを読む(全314文字)
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【良い点】
色々なことにチャレンジさせてもらえる文化はあり、積極的に上司同僚に声をかけたり、手上げをすれば聞いてもらえることもある。
【気になること・改...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
入社理由：広告業界の中でも、幅広くクリエイティブを取り扱っている会社に就職したかったため。実際にグラフィック、ムービー、デジタルと幅広く跨る...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員に還元するよりもファシリティへの投資がけた違いのように感じられた。しかし表向きのイメージはそれによってかなり...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
社内公募制度があり、社内でまったく異なる仕事内容への窓口があり、チャレンジの足がかりとしては良い仕組みだった。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全141文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
表向きは成果主義といいつつも、明らかな年功序列制度を感じた。
業績達成に応じて年間3カ月分のボーナスが出るという...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
リフレッシュ休暇制度があり、有給とくっつけて1週間程度の休みであれば部署内での調整の元取得しやすい環境ではあった。
制作系の部署でなければ過...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
女性社員も多く、産休育休も取りやすい環境ではあるが、会社の業績に応じて復帰後の配置換えなどは頻繁であった。続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣が変わってからコストカットの一環でかなり劣悪になってしまった。まず圧倒的にデスクやワークスペースの数が足り...続きを読む(全366文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度4,5年以上在籍することで自分の裁量で仕事を任せられるようになるのでその場合はバランスを取ることもできる...続きを読む(全156文字)
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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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アマナの 会社情報
| 会社名 | 株式会社アマナ |
|---|---|
| フリガナ | アマナ |
| 設立日 | 1979年4月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 430人 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 金子剛章 |
| 本社所在地 | 〒140-0002 東京都品川区東品川2丁目2番43号 |
| 平均年齢 | 39.5歳 |
| 平均給与 | 507万円 |
| 電話番号 | 03-3740-4011 |
| URL | https://amana.jp/ |
NOKIZAL ID: 1579750
