アマナの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全79件）

【良い点】
給与は低いですが大規模な案件に携われたりと、キャリアアップの点では良い経験になると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給...続きを読む(全147文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
表向きは成果主義といいつつも、明らかな年功序列制度を感じた。
業績達成に応じて年間3カ月分のボーナスが出るという...続きを読む(全117文字)

【良い点】
リーマンショックなどで業績が落ち込んでいた時期ということもあり、上がるどころか新卒でも下がった。でもまあ新卒で仕事も教えてもらう立場だし、景...続きを読む(全156文字)

【良い点】
年収の基準についてはあまりしっかりとした評価がないが、みんな一律で上がっていくので、そういう仲良し子吉が好きな人はいいと思った
【気になるこ...続きを読む(全125文字)

【良い点】
交渉はしやすいので、希望がある人はどんどんアピールしていけばわりと話は通りやすいです
【気になること・改善したほうがいい点】
昇級幅が小さい...続きを読む(全111文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が毎年変わるので、今後のためにもある程度決まった制度を作ったほうがいいと思う。その...続きを読む(全119文字)

【良い点】
月収で見たらそこまで低くもないので良いかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが無いに等しいのでそこが気になるようで...続きを読む(全93文字)

【良い点】
こまめに上司との面談があるのでそこで目標について話し合える
【気になること・改善したほうがいい点】
上司によって評価が変わる。それがあってか...続きを読む(全97文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が機能していない。新評価制度が施行されたが、それも機能しないのが目に見えている。管理部門の責任者が来たが...続きを読む(全167文字)

【良い点】
手取りのみの金額は高めだと思いましたが、人によって金額に開きがありそうだと感じました。
評価制度は、上司によって異なってくるかなと思うので一...続きを読む(全195文字)

【良い点】
二段階評価など複数目線での評価制度をもうけていてたが、近年基準も見直しするなど会社にあったものを模索している。続きを読む(全61文字)

【良い点】
給与は一般的な制作会社と同じ程度。
一応評価されれば微々たる額ではあるが昇給はあり。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が定性...続きを読む(全157文字)

【良い点】
年収は低いです。残業代もありません。昇給しても数千円くらいで、役職に就かないと大きな昇給はありません。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全107文字)

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
黒字を達成したとしても社員に賞与として還元されず、無駄な投資に使われた
賞与はここ数年一度も...続きを読む(全80文字)

【良い点】
新卒で入社した場合、月々の手取りは良いほうだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助等の福利厚生は全くない上、賞与もないた...続きを読む(全102文字)

【良い点】
経営がうまくいっていないので給与アップは見込めない。
お金が重要な人はあまりお勧めしません。
若い人のキャリアアップという点ではいいかも。続きを読む(全75文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
ありすぎる。もうすぐ倒産するという雰囲気があるが、ボーナスが全くないのでほんとかもと思ってしまう。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社を見てもかなり低い。
賞与も数年ででおらず、見込みもないように思う。続きを読む(全58文字)

【良い点】
あまり上がらない印象でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価制度の可視化が必要だと思います。続きを読む(全61文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
賞与はほぼなかった。
残業代に関しても、残業と見込まれる時間に制限があり、まともにもらったことはない。給与も毎年...続きを読む(全87文字)

【良い点】
成果によって昇給の幅は大きいが、近年の業績悪化でボーナスの支給はしばらく行われていない。プロデューサー、マネージャーなどの階級の上昇時に大き...続きを読む(全169文字)

【良い点】
年に一回評価面談があり、複眼評価がある。積極的に業務に取り組めば、しっかりと評価してくれる社風。
【気になること・改善したほうがいい点】
評...続きを読む(全136文字)

昇給は各個人の能力に応じて適切に行われていると思います。私個人の感覚ですが、ここの部分について不満を抱いている人は少ないかと思います。続きを読む(全67文字)

賞与の支給は会社に業績によるため、賞与が全く支給されない年だった。先輩方の話を聞くと賞与が支給されない年が多いようだった。給与面が改善されると離職率は改...続きを読む(全86文字)

【良い点】
良い点はほとんどありません。
給料は年に1度の上司との面談で知らされますが、ほとんど昇給しません。
上場企業とは思えない上がり幅。とても少な...続きを読む(全165文字)