デルソーレのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
店長として配属された時に店にもよるとは思うがそれなりに店長の裁量権がある、自分で店の売り上げを上げたりする工夫ができる余地があるので自分の力を...続きを読む(全225文字)

【良い点】
料理の作り方や色々なことを知れるし、お客さんから良い反応を貰えると嬉しいのでそこにやりがいを感じる人なら向いてると思う。
【気になること・改善...続きを読む(全188文字)

【良い点】
色々な事業を展開していて規模としてはかなり大きいので初めに配属された店が合わなくてもグループ内で自分に合う店がある可能性がある
また新しい事業...続きを読む(全229文字)

【良い点】
月1で店長会議を本社で行いますが、基本的に休日扱いで出席するようになっていました。不満があったが言える雰囲気ではなかった。
【気になること・改...続きを読む(全130文字)

【良い点】
店舗運営に関して、店長に結構な部分で任せてもらえることがあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長という立場で仕事をした場合、その...続きを読む(全139文字)

【良い点】
上場しているので、不安な点などをはっきりと伝えればなるべく上司も解決できるよう動いてくれると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全131文字)

【良い点】
出勤時間やリモート体制などは、上司に相談すれば、希望をなるべく叶えてくれるよう動いてくれると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全139文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は別部署の方からも本当に評価しているのか不満が多くありました。私自身も他社のスキル・給与で比較した場合に低...続きを読む(全104文字)

【良い点】
男性社員は優しいので働きやすかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社の女性社員の比率は男性のほうが多く、女性役員もいなかった...続きを読む(全108文字)

【良い点】
カフェテリアプランという学習支援・旅行支援のようなものがあり、申請をすればいくらかもらえます。本社は綺麗で明るく海が見えるので海が好きな人は良...続きを読む(全147文字)

【良い点】
若手だと年に一回ほど研修がある。中堅もたまにあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修はあるが、ためになっているかはわかり...続きを読む(全81文字)

【良い点】
研修が定期的にある。また年に一度選択式で教材などで勉強ができる機会もある。
自分から学ぶ意欲があれば、それなりの環境はあると思う。続きを読む(全71文字)

【良い点】
いい意味で研修やイーラーニング等で個人スキル向上が出来る
【気になること・改善したほうがいい点】
実務を全く関係ない研修などが多数あり苦痛でしかない続きを読む(全80文字)

【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にOJTで研修はほとんどない。入社してすぐに実務に放り出されとりあえず電話対応させられ...続きを読む(全113文字)

【良い点】
レジ打ちが早くなる。
知らない人と話す能力が上がる。
体力がつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
腰を痛める。
手がひび割れる。
不...続きを読む(全105文字)

【良い点】
入社するまでパン作りはしたことなかったが、一から現場で教えてもらえた。おそらく製菓学校出身の人よりも未経験の人の方が多い印象なので、パン作りの...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
お店によると思うが、余裕がないところだと一週間ほどでほって置かれる。指示待ちを望む人には向かないと思う。続きを読む(全72文字)

【良い点】
頭より体で覚えろ的なところはあるが市場はみんなそうだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ親切に教える寄り添う、みたいなタイプ...続きを読む(全108文字)

【良い点】
食品工場の製造に必要なさまざまな資格やスキル習得のチャンスがあります。
それが評価にも直結するので、目標が立てやすいです。続きを読む(全67文字)

【良い点】
キャリアアップについては年功序列
具体的なフィードバック等は基本的にない
教育制度は整っている方だと思う
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全100文字)