この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
幅広い商品知識が身につくがそれだけ。何かを得ることはない。駒として利用される
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足であり幅広いカテ...続きを読む(全103文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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日本アクセスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全35件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日本アクセスのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社日本アクセスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
日本アクセスの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
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- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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3.2
- 福利厚生
-
4.3
- 成長・将来性
-
3.8
- 社員・管理職
-
2.9
- ワークライフ
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3.5
- 女性の働きやすさ
-
3.9
- 入社後のギャップ
-
3.2
- 退職理由
-
2.8
日本アクセスの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.6
- やりがい
-
3.8
- 年収・評価
-
3.7
- スキルアップ
-
3.6
- 福利厚生
-
3.7
- 成長・将来性
-
3.7
- 社員・管理職
-
3.3
- ワークライフ
-
3.5
- 社風・文化
-
3.8
- 女性の働きやすさ
-
3.5
- 入社後のギャップ
-
3.2
- 入社難易度
-
3.5
- おすすめ度
-
3.5
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日本アクセスの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
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|---|
該当件数：
35
件
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【良い点】
営業職に関しては商品カテゴリで分かれているため、商品知識や卸売業のノウハウを吸収することができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
専...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
営業職の場合、めーかーと小売店とのスケジュール調整など発生するため
その辺りのスケジュール管理などが発生してくるため、その辺りの能力は身につく...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
研修が定期的にある。また年に一度選択式で教材などで勉強ができる機会もある。
自分から学ぶ意欲があれば、それなりの環境はあると思う。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
通信教育の補助を出してくれます。ものによっては90パーセント出してくれる。
定期的に研修もあり、勉強になる。泊まり込み研修もある
【気になるこ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
研修は多いので育成には力を入れている模様。ただし、異動が思ったより少ないのもありスキルアップをしているようにはあまり感じられなかった。続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
中途に対しての教育体制はないと思う。
組織的に大きいので異動と同じような認識で捉えているのかも知れないが、全くの新...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
教育を受ける体制や制度が整っているのでスキルアップが図れる点
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい部署はそもそも受ける余裕がない点続きを読む(全76文字)
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スキルアップだのキャリア開発とか「それっておいしいの？」という感じだった。この会社の物流倉庫で働いたら、スキルアップなんてとても無理。社員、アルバイトのス...続きを読む(全485文字)
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【良い点】
社員教育についてはとてもしっかりとしている印象がある。
入社直後の新入社員研修がじっくり行われ、社会人としてのマナーから卸とは何か？、また一般...続きを読む(全148文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修が何年か毎にあるが、内容がいまいち意味のわからないものが多い。役に立つ気がしない。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
新入社員研修を始め、節目の社歴で研修があり、営業、物流など各種研修が充実しています。新入社員は若手の指導社員がつきます。
また、毎年通信教育で...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
入社から半年間は研修期間で、得意先やパートナー企業で就業経験ができる。社内でも様々な課で研修を行い、基礎知識を得てから配属される。
通信教育制...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
社内でのeラーニングが定期的にあったり、毎年資格や勉強のテキストを購入しちゃんと提出し合格点を超えると一部補助が出たりする制度がある。
うまく...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
顧客、案件によっては自身のスキルアップになるが、
そこまでのモチベーションがあれば転職の方が良いと、転職してから感じた。それだったら独立して、...続きを読む(全185文字)
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配属場所により身につくことは大幅に異なる。現場に近ければモノの流れを把握できるが、本社配属になるとなかなか物流の基本は学べない。上司は面倒見のいい方が多い...続きを読む(全150文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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日本アクセスの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
チルド、フローズンのインフラが整っており他者を凌駕する。この温度帯については強力な武器となっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全117文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
使えない頭の硬い管理職が生まれている。居眠りしている人もいれば人任せな人もいる。これで管理職のお給料を貰っていたら...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
住宅補助は相当手厚いと感じる。
28歳まで手出し1万円で住める。それ以降は3割負担。これだけでもかなりありがたい制度である。
【気になること・...続きを読む(全105文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいはとくになし。表彰制度もなく何をやりがいにしてやっているのかわからない。惰性で仕事をしている人も大勢いる。...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
定められた評価制度により、現段階でのランクに応じた基準に達していると判断されると昇給するシステムになっている。
評価基準が何点かに区分けされて...続きを読む(全121文字)
商社・卸(飲食)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【気になること・改善したほうがいい点】
店長や社員によります。相性が悪ければバイトは教育を受けさせてもらえず、シフトにも入れさせてもらえないパターンも珍し...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
人が居ない、マニュアルない
先輩はすぐに辞めてしまうので
教えてくれる人がいない
人が長く勤め...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
運転スキルは上達すると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制をもう少ししっかり考えた方がいいと思う。
既存のやり方も必要だと...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
教える人がいないもしくは、力不足
【気になること・改善したほうがいい点】
必要とされるスキルは始めから伝えることで、格段に仕事に活きるが。
教...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ジョブローテーションが盛んなので、専門性が身に付かず、この会社でしか活躍できない人材になるのでは、と不安になって転...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に何も身につかないので他の会社へ行った方が学べる。
実際にいる社員もそう感じているようで特に...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
特にありません
営業スキル等は顧客回りを繰り返せば自然身に付きます
PCスキル等内勤業務も同様です
もちろん初めは上司が丁寧に教えてくれます。...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
必要な資格は特にないため、資格取得に向けたフォロー等もない。ある程度、パソコン入力できる力（タイピング）があれば問題ない。
【気になること・改...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
社内研修は外部講師が来たりと充実しているが、本業に役立つ物ばかりではなく一般的な教養が身につけられる物が多かった。専門性を求められる方は注意が...続きを読む(全82文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
日本アクセスの 会社情報
| 会社名 | 株式会社日本アクセス |
|---|---|
| フリガナ | ニッポンアクセス |
| 設立日 | 1952年10月 |
| 資本金 | 26億2000万円 |
| 従業員数 | 4,002人 |
| 売上高 | 2兆3366億700万円 |
| 代表者 | 佐々木淳一 |
| 本社所在地 | 〒141-0033 東京都品川区西品川1丁目1番1号 |
| 電話番号 | 03-5435-5800 |
| URL | https://www.nippon-access.co.jp/ |
| 採用URL | https://recruit.nippon-access.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1131219
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