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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
やる気さえあれば、どんどん仕事を任せてもらえる環境にあります。指示待ちではなく、自ら何かを変えていきたいと思っている方については非常にいい点...続きを読む(全185文字)
- この投稿でわかること
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内海産業株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、内海産業株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に内海産業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
やる気さえあれば、どんどん仕事を任せてもらえる環境にあります。指示待ちではなく、自ら何かを変えていきたいと思っている方については非常にいい点...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
基本的には悪い社員は多くいない。社員同士でたまに飲みにいく人が多い。製品柄安く、製品の性能は高くない。薄利多売の商売である。不良が起こりやす...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
部署にもよるが、支店内でのコミュニケーションは取りやすく、情報を共有できる環境ではあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に...続きを読む(全190文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
皆自分のことしか考えていなく、部下を育てようという風土がないので、人が育ちません。全く温かみのない社員ばかりで、...続きを読む(全174文字)
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人間関係は役員はじめ、管理職の方々気さくな人ばかりで比較的良いと思います。
しかしながら、クレームになると知らんふりを決め込むため、強靭な精神力が養わ...続きを読む(全173文字)
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業界がスキマ産業で業績は右肩あがりだったけど、営業のノルマがキツイ為年間30人くらい雇ったとしても3年後には3~4人くらい残っていればいいほう、管理部門...続きを読む(全154文字)
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完全に名ばかりの役職である。すべてが経営者トップダウンのため新入社員から部長職まで もっている権限はほぼ同じ。社内空気は役職になると権限はないが責任のみ...続きを読む(全187文字)
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平社員でも、役職者でも決裁権は何も変わりません。ワンマン経営の独裁政権です。
支店長レベルでも、結局は即決で決めることは出来ず本社に何度も何度もお伺い...続きを読む(全168文字)
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基本的なマナーや対応がとれていれば、フランクな環境なので
同部署内での人間関係は築きやすい。ただし、会社としてだと
すべてがトップダウンなので風通し...続きを読む(全166文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
オーナー企業であるため、制度化されていない面については鶴の一声じゃないけど、いきなり決まった内容後が落とし込まれる。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
当時は有給が取りづらく残業が多かったが、トップが変わった事により残業及び有給消化がスムーズになったと後から聞きました。
【気になること・改善...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
土日・祝日は完全休みだったのでプライベートは確保できていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
私がいた時は1日12時間労働は当たり前...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給・評価はブラックボックス。というか社長・会長にすべての権限があるのでどうしようもない。主任...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
正直販促品(ノベルティー)はこれからは相当厳しいと感じます。景品を上げるから来場してというビジ...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
引き止めは一切なく事務的にやめれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
まず有給消化ができないこと。以前退職する方で有給消化しますと...続きを読む(全187文字)
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販促業界として求められるものが当時とは大きくへんかしているながらも経営は安定しているように見えるので、時代に合わせて生き残る事に成功しているのだと思います。続きを読む(全78文字)
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当時は入社から数年間は毎年月収2万円程度の昇給がありました。かなり昔の話ですので今はわかりません。続きを読む(全49文字)
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当時でも有給消化率は高く、ワークライフバランスは取れている人が多く思いました。続きを読む(全39文字)
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これは当時の話ですので参考程度ですが、女性は結婚とともに退職するのが普通とされていて、既婚女性で勤続する人はいませんでした。今は当時から勤め続けて活躍し...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
基本的にいい人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
マネジャーは口だけで有言実行がない
ルーズな人が多い、志高い人もいるが基本的に...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
長く勤めている人が多く、皆仲が良い。家族的な雰囲気
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部のリーダーシップが薄いので、中間管理職が調...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
とにかく良い、1からちゃんと教えていただき笑顔が絶えない職場でした、ちゃんと下の意見も聞いてくれる方が結構いる
【気になること・改善したほう...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
他部署の社員とは交流が少ないですが、自部署の社員間で人間関係が悪いというのは聞いたことがありません。協力し合える関係であると思います。また、...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
正社員人数が40人前後なので、社員のコミュニケーションは比較的風通しが良いと思います。その取り組みとして、部署間コミュニケーションのために合...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
仲は良いですが、飲みの誘いもあります お酒好きな人にはいいんじゃないでしょうか
【気になること・改善したほうがいい点】
コミュニケーションは...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
何もないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
考え方が昭和のまま変わらず、年功序列、男尊女卑の会社です。仕事を理解していない方々が...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
定期的な上長との個人面談があり、そのような場を設けてくれる点はありがたかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも年功序列...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
会社全体の雰囲気がとても良く、働きやすい環境だと感じていました。特に支店長や課長には日頃から親身に接していただき、仕事の相談や困った時にも丁...続きを読む(全501文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社全体の雰囲気が良くない。
挨拶しない人もいるし助け合う文化もない。
普通の会社に勤めていた方が入社するとすぐ...続きを読む(全89文字)
| 会社名 | 内海産業株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ウツミサンギョウ |
| 設立日 | 1972年8月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 173人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 長野慎 |
| 本社所在地 | 〒105-0004 東京都港区新橋2丁目12番3号 |
| 電話番号 | 03-5512-1200 |
| URL | https://utsumi-sp.co.jp/ |
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