内海産業の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全13件）

【良い点】
やる気さえあれば、どんどん仕事を任せてもらえる環境にあります。指示待ちではなく、自ら何かを変えていきたいと思っている方については非常にいい点...続きを読む(全185文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
オーナー企業であるため、制度化されていない面については鶴の一声じゃないけど、いきなり決まった内容後が落とし込まれる。続きを読む(全78文字)

【良い点】
当時は有給が取りづらく残業が多かったが、トップが変わった事により残業及び有給消化がスムーズになったと後から聞きました。
【気になること・改善...続きを読む(全178文字)

【良い点】
土日・祝日は完全休みだったのでプライベートは確保できていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
私がいた時は1日１２時間労働は当たり前...続きを読む(全199文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給・評価はブラックボックス。というか社長・会長にすべての権限があるのでどうしようもない。主任...続きを読む(全144文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
正直販促品（ノベルティー）はこれからは相当厳しいと感じます。景品を上げるから来場してというビジ...続きを読む(全132文字)

これは当時の話ですので参考程度ですが、女性は結婚とともに退職するのが普通とされていて、既婚女性で勤続する人はいませんでした。今は当時から勤め続けて活躍し...続きを読む(全102文字)

当時は入社から数年間は毎年月収2万円程度の昇給がありました。かなり昔の話ですので今はわかりません。続きを読む(全49文字)

販促業界として求められるものが当時とは大きくへんかしているながらも経営は安定しているように見えるので、時代に合わせて生き残る事に成功しているのだと思います。続きを読む(全78文字)

当時でも有給消化率は高く、ワークライフバランスは取れている人が多く思いました。続きを読む(全39文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
組織の管理体制と労働環境において、いくつか課題を感じる点がありました。
まず、現場を統括する管理職（SV）のマネ...続きを読む(全480文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社後の研修や教育体制が十分に整備されておらず、業務を理解するまでに個人の工夫や周囲への依存が必要な場面が多くあ...続きを読む(全148文字)

【良い点】
なし
年齢を考えた時にキャリアアップを考え他の業界で知識や経験をつみたかったから
定期的に早期退職もあるが応募が殺到する
【気になること・改...続きを読む(全89文字)

【良い点】
激務で体力的にも能力的にも続かなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当OJT担当の社員によりますが、求められることが大きい気...続きを読む(全81文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
先を感じられず退職した。
誰かがなんとかしてくれるだろうを多く感じた。
今はどうなってるか...続きを読む(全109文字)

【良い点】
校長によるがバイトには優しい印象。ただ、他の同期の話によると社員と同じような仕事をふられることもある。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全82文字)

【良い点】
評価制度改定のタイミングがあり、自分は若手社員だったからか月給が３万円ぐらい上がりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年の給...続きを読む(全126文字)

【良い点】
成長、進歩、イノベーション、プロフェッショナルな現場への価値提供といった価値観を大事にしているように思いますので、音楽を通してこれらの価値観...続きを読む(全559文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ランサムウェア感染の影響を受け、派遣社員全員来期の更新はなく所謂派遣切りで退職しました。
派遣の直接雇用はない会...続きを読む(全300文字)

【良い点】
教育制度がしっかりしている
一人一人をちゃんと見ている
【気になること・改善したほうがいい点】
店長クラスのレベルが低いというか、癖ありな人...続きを読む(全255文字)