朝日段ボールのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
外面は良いので絶えず客が来客します。
【気になること・改善したほうがいい点】
所詮は段ボール。工夫を凝らすがそこまで客は注目して無い。続きを読む(全73文字)

【良い点】
部活動も盛んで色々な部活があります
【気になること・改善したほうがいい点】
が何もしない人でも給料から部活動会費を取られる続きを読む(全67文字)

【良い点】
段ボールはかなり難しく教育されますが所詮はただの流通箱です。
安心して下さい♪お客様は品質より売値です。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全141文字)

【良い点】
退職をして良かったとつくづく思う
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の中の雰囲気は悪くありませんが、いざクレームが出ると役員達の目の...続きを読む(全92文字)

【良い点】
福利厚生は手厚いが賃金は平均以下
【気になること・改善したほうがいい点】
残業がかなり多い会社。
とにかく学校の様な会社ですので、。続きを読む(全72文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
家族経営の為、役員は全て好みで決まっている。宗教的な理論や他社からの真似事だけで毎年の年度目標が決まっている
年功...続きを読む(全176文字)

【良い点】
福利厚生 残業代全額支給、金銭面では狂いなく支給される。ほぼ夜勤は限られた人なので生産が遅れていなければ野ざらし状態
【気になること・改善した...続きを読む(全144文字)

【良い点】
給料面においてはそこそこ多いと思いました。部署や時期にもよりますが平均して手取り20万は普通に超えます。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全188文字)

【良い点】
スキルアップという点では、機械保全の知識はある程度付くかと思います。
キャリアアップは、管理職へアピールすれば意外と通るかと思います。(誰もな...続きを読む(全228文字)

【良い点】
スキルアップはほぼ無理と考えたほうが良い。数人優秀な社員もいるが中途組のみでプロパーで優秀な社員はいない続きを読む(全58文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員の研修や育成に不慣れであり、新卒で入社するのはお勧めできない。自力で仕事を探す、知識を身に着ける意欲があれ...続きを読む(全114文字)

【良い点】
階層別に様々な研修を受けることができる点は能力開発の機会となっており、良い部分だと思う。
また、任意でパソコン操作等の基本スキルを身に付けるた...続きを読む(全103文字)

【良い点】
教育は十分に受けられる。
新入社員は通信教育の負担額がかなり少ないので凄く多くのことを自己負担が少なく学ばせて頂いた。続きを読む(全65文字)

【良い点】
冊子で基本業務の説明がされるので、わかりやすかった。
店に1人任されている時も、他店舗に連絡すればすぐにわからない事を聞けるので、助かった。
...続きを読む(全202文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社後、簡単な研修はあるものの、あとは実戦で覚えていくことになる。
同じ仕事の繰り返しになるので、スキルアップは見...続きを読む(全82文字)

【良い点】
危険物取扱いを取れる。
その他クレーンの資格等。
職場にもよって内容は変わる。
現場系の資格が中心。続きを読む(全56文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自習で覚えていくしか無い。
なかなかスキルアップしづらく、個人のやる気がないと全く伸びない。
会社もスキルアップに...続きを読む(全90文字)

【良い点】
直雇用者はいろいろスキルアップのための補助がある。若手女性社員向けに、女性のキャリア形成セミナーがあるようだ。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全88文字)