セントケア神奈川の40代以上の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全13件）

【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く、休みが少ない。休めない。続きを読む(全38文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
有給が取りたい時に取れなかった。いつも子供がいる職員が優先的に休暇を取る。コロナ感染者が、8月15人、12月10...続きを読む(全156文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
役員報酬が高く、社員の給与が低い。続きを読む(全37文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
体調が悪い時に休めない。変わりに勤務する人がいないので無理をして具合が悪くなる。続きを読む(全60文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一人の人が苦情を言うとその人の事を信じて、皆の意見を聞かなかった。自分は聞いていないのに、一方的にあなたの言い方...続きを読む(全96文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
高齢者に適切な介護、看護をしたいので入社しました。研修制度が悪い。新人が仕事を覚えないので、適応障害になり、休み...続きを読む(全154文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
賞与、給与も上がらない。上司の言いなりになる職員が高評価になるので、皆言いたい事が言えなかった。続きを読む(全68文字)

【良い点】
緊急性のない限り、残業なく退社。インセンティブ以上の残業には、ならない。時間外が、発生した場合は、遅出、早退など、柔軟である。子供がいる人に...続きを読む(全292文字)

【良い点】
上場企業だけあって、社内研修制度がとてもしっかりしています。例えば、高齢者施設のケアワーカーなら、入社時に、二日間に及ぶ認知症ケアの研修を受...続きを読む(全404文字)

出産・育児に関しても休みやすいと思います。休まれていた方がそれなりにいました。
女性がやはり多いし、人間的にも穏やかな人が多かったので理解してくれる会...続きを読む(全194文字)

営業所での勤務でしたが、休暇はとりやすい方だと思います。
個人で全て担当するので、スケジュールが立て易く、休日に出勤した場合も振替がしやすい環境でした...続きを読む(全166文字)

上司・管理職において能力に長けた人材が乏しく、目先の利益重視だったので将来性に疑問を感じ、退社しました。
業務的にはやりがいがあるものでしたが、それに...続きを読む(全177文字)

お客様からの「ありがとう」という言葉に支えられ、頑張って仕事ができるところかな、と思います。
奉仕の精神がないといられない会社です。中途採用面接時に、...続きを読む(全216文字)