この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生や就業規則、また現場の雰囲気含め基本的に凄くホワイトな会社。
働きやすさは十分かと思います。
ただ会社として大きい分色んな方がいるので...続きを読む(全310文字)
株式会社ジェイコム九州 報酬UP
属性 |
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【良い点】
福利厚生や就業規則、また現場の雰囲気含め基本的に凄くホワイトな会社。
働きやすさは十分かと思います。
ただ会社として大きい分色んな方がいるので...続きを読む(全310文字)
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【良い点】
商品、サービスの良さが魅力に感じたため。また、営業マンも、感じがよく自分もそのようになりたいと思ったため。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
基本は火曜水曜休みであるが祝日がある月は、振り替えで休みがとれる!残業も実残業制で1分単位で残業代が出ます!そのため、以前に比べて定時になると...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
成績がよければ正当に評価してもらえる。
安定している、クリーンな会社。
ボーナスもしっかりもらえる。
福利厚生もしっかりしている。
残業も1分...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
実残業制になったことで、1分単位で残業がでる。今では付けた時間より30分以上会社にいると乖離が出て指摘を貰うくらい残業には厳しい。
一応固定給...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
基本個人営業なので自分がやったらやった分だけ稼げる。自分で考えて動けるので計画をたてやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によ...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
親会社が住友商事であり、KDDIと合併した事もあり待遇面はかなり改善されたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業社員(正社員、...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
いい給与を頂き、スタッフの対応も良かった。相談したことはある程度早いスピードで対応してくれていた。必ず週休2日をもらっていた。自分のやりたいこ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
福利厚生などしっかりとしていて、サッカーや野球などグループ内での大会やイベントも有りました。
社内制度については、色々有るとは思うが部署移動希...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
CMもバンバン流すようになりイメージは良くなっているように思う。
タブレットでTVや専門chが見れる等更に用途が広がった。
またタブレッ...続きを読む(全239文字)
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頑張れば頑張った分給料に反映される会社でした。
部署によっては仲が良く楽しく仕事ができました。ただ数字が悪いとそれなりの厳しい環境です。
今はどうかわかり...続きを読む(全109文字)
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大手通信業の資本が入って以降急激に風通しが良くなったようにおもう。部署によっては割を食っているところもあるようだが、なにぶん部署が多いため詳細は配属部署に...続きを読む(全150文字)
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もともと外資とのことだが外国人はおらず、ただ、そのせいか分からないが他社幹部経験者など積極的に招聘しており管理体制にかたよりなくバランスを取ろうとしている...続きを読む(全166文字)
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派遣事務スタッフとして入社。人当たりは良く、良くも悪くも本人の裁量に任せる気風があるが、逆に確認しておかないと派遣同士で勝手な解釈で結果的に無駄な処理が発...続きを読む(全153文字)
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規模も大きく同僚や先輩も多い中でメンバー間ではお互い切磋琢磨してやれる環境ですが、
仕事内容自体が飛び込み訪問販売のスタイル一辺倒なので、他の道へのキャ...続きを読む(全201文字)
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現在、競合他社も多く、市場はお客様の取り合いで厳しくなっています。
しかし、早くからケーブルテレビとして地域密着で行ってきた強みと、目まぐるしく変わる通...続きを読む(全178文字)
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社内の空気は非常に良いと思います。上司ともフランクに話せ、みんなで目標を達成して行こうというファミリー的な会社です。
みんな仲が良く、飲み会も数多くあり...続きを読む(全175文字)
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頑張れば頑張った分だけ給料がもらえるという分かりやすい仕組みがあります。他社に比べたら、比較的緩い会社だとは思います。なのでサボる事も簡単です。そんな環境...続きを読む(全196文字)
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いかにスピーディに楽しくお客様にケーブルテレビをご案内できるかがポイントです。件数を、数多く獲得しないといけないため、アフターフォロー等が疎かになってしま...続きを読む(全161文字)
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KDDIとの業務提携後、現場は混乱してますが、スマートTVへの対応が始まることによって新しいauスマートフォンを絡めたコンテンツ事業が、今まで外れていたセ...続きを読む(全180文字)
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入社3ヶ月で癌が見つかり、手術と長期休職が必要となりましたが、会社側は柔軟に対応してくれました。休職中も傷病手当てもしっかりもらえて生活には差し支えなかっ...続きを読む(全162文字)
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研修は新しいサービスや内容が変わるたびに行われますが、いつも前日か、すでにスタート後だったりするため現場ではいつも混乱しながら対応する状況です。お問い合わ...続きを読む(全179文字)
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面接時に契約社員でもボーナスは出ます。とのことてしたが、入社2か月後にその言葉は反古となりました。体育会系の会社で当時は労組も無かったため、口答えする人な...続きを読む(全152文字)
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給与に関しては同世代より水準は高い。しかし、歳を重ねるにつれて追い抜かれる可能性大。
残業に関しては会社に戻ってから残業開始とみなされるので、定時以降に...続きを読む(全158文字)
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新サービスが出るたびに研修はあるが、基本的なスキルアップ研修は入社時以外何も無かった。
また、サービス開始前日とかに研修したりするので、理解できないまま...続きを読む(全385文字)
会社名 | 株式会社ジェイコム九州 |
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フリガナ | ジェイコムキュウシュウ |
設立日 | 1989年10月 |
資本金 | 24億4700万円 |
従業員数 | 350人 |
売上高 | 382億7600万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 上村忠 |
本社所在地 | 〒810-0071 福岡県福岡市中央区那の津3丁目13番10号 |
電話番号 | 092-201-1000 |
URL | https://group-companies.jcom.co.jp/group/kyushu/about.html |
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