サイゾーの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
特にギャップはなかった。いい人が多かった。続きを読む(全27文字)

【良い点】
給料改定は年1回だったがほとんど上がらなかった。賞与は年2回出ていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は年1回。社長と上長との...続きを読む(全103文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度は特にないので、自分で学ぶしかない。続きを読む(全42文字)

【良い点】
社用携帯、PCの支給もあり、福利厚生は充実していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
扶養手当があるともっと良かった。続きを読む(全69文字)

【良い点】
性別問わず、能力があれば編集長になれる。また産休後、復帰する方がほとんどで、時短勤務の人もいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
特...続きを読む(全80文字)

【良い点】
個人の裁量が大きいため、自分で調整できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
日々、一定量の業務があるため、連続した有給は取りにくい。続きを読む(全76文字)

【良い点】
社員は主体的で能力が高い人が多い。
管理職もいい人が多いが、経営方針などは不明瞭。続きを読む(全47文字)

【良い点】
自分の興味に即した記事がつくれる。すぐに読者の反応がわかる。続きを読む(全36文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
広告収入頼みのコンテンツ量産型のビジネスモデルは数年前から頭打ちだったが、他の収入源が確保できていない。続きを読む(全72文字)

【良い点】
全社員にアイフォン支給。プライベートでの使用もOK。在籍3年以上で生命保険にも加入してもらえる。また、毎年2万円分のりそなポイントがもらえる...続きを読む(全180文字)

【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
まず、給与は実質的に最低賃金レベルに張り付いています。昇給の基準が極めて不透明で、数年勤...続きを読む(全515文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一般的なモラルがない行動をとる人が目立つという点がずっと気になっている
仕事に熱心なのはよいことではあるが、それ...続きを読む(全195文字)

【良い点】
役職や雇用形態関係なく、裁量を持って業務を任せてもらえるる部署が多いので、意思があって自走力がある人にはやり甲斐を持てる環境
【気になること...続きを読む(全236文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
毎週金曜日は取材で始発で行って終電で帰る、そのほかの日も夜が遅いため退職するか検討中です。金曜以外の朝の出社は遅めです続きを読む(全79文字)

【良い点】
退職について人事の人は親身に話を聞いてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事にやりがいは感じられるがワークライフバランスがあ...続きを読む(全130文字)

【良い点】
歴史もあり専門性の高い編集部なので、読者からの評価も高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
今のこの判断スピードは後々致命的になるの...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
若い社員が辞める率が高かった。人間関係や体制も昭和のままという印象があった。年功序列。人間関係も濃かった。続きを読む(全73文字)

【良い点】
自分のスキルは他で活かせると考えた点です。他で活躍したいと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
派閥やコミュニケーションを重...続きを読む(全86文字)

【良い点】
大企業のグループ会社ということもあり、待遇は悪くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が不透明。
役職者の気分次第で注力事...続きを読む(全91文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
前例がないと依頼を断ってしまうことが多く、少しでも受注を増やしたい自分とのギャップが大きく...続きを読む(全189文字)