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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
主任を目指すのはわりと安易である。
現場中心で力は身についたと思う。もし転職するならやる仕事によるがスキルアップなど有利になる経験はできる。...続きを読む(全156文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社クレタ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社クレタのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社クレタで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
主任を目指すのはわりと安易である。
現場中心で力は身についたと思う。もし転職するならやる仕事によるがスキルアップなど有利になる経験はできる。...続きを読む(全156文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休みは有給含め取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日かかわらずに、連絡くる。
納車やその他の業務のために来るなどもあり...続きを読む(全94文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
様々なスポンサーになっている。
社内に向けてファイターズの観戦チケットとかあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ちゃんと福利厚生...続きを読む(全90文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
最近は育休を取る人もいた。
わりと女性の役職の人もいたりするので、男女でなにか変わることはない
【気になること・改善したほうがいい点】
男女...続きを読む(全142文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
従業員はとてもいいひとばかり。
だから続けられると思えるほど
【気になること・改善したほうがいい点】
ボトムアップを求められていたが、意見は...続きを読む(全131文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長講話という名目で7時に出社させて2時間近く朝から永遠にも近い話を聞かされるのに就業時間に入っていない・残業代...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
車の知識を身に付けて、お客さんに車を販売していけるものだと思っていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前に内定者アルバイトとい...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
明言は避ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
思うところは色々あるが、非日常的な体験が出来ると考えればそれはそれで悪くは無いのかも...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
未使用車(新古車)を安く提供することができ、地域密着の部分もあるため、しばらくそのニーズが大きく減ることはなさそうだし、新しく入社した社員の...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
頑張れば頑張るほど賃金が上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年どのタイミングで上がるのかが気になる。全て社長の判断。評価制...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
軽自動車をオールメーカー取り扱っているので嫌でも車の知識は付いてきます。そして中小企業で発展途上なので販売以外にもチラシの作成だったりオーク...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
会社に関係あることであれば資格試験を受けることができ、受験料なども払ってくれる。
ディーラー独特の資格は他の会社で使えることはないため、国家...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
営業がはじめから学べる
新規営業ではなく、お客様から出向いてくれるので営業がしやすい
飛び込みがない点は楽
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社1ヶ月で、全ての仕事を覚えなければいけなく、それ以降は、教えてくれる人が自分の店舗に...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
保険の研修や車の査定研修など、研修制度は整っていたので、自分が分からないことが中々なくなっていった実感はあった続きを読む(全61文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
無意味な中途研修が月に一度行われている。
必要なスキルは基本的に店舗で覚えていくしかない。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
メーカーのトレーニングによる専門知識の学習
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の生活を犠牲にできる人はどんどんキャリアアップできる...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
入社後すぐに芝浦本社で3日ほど研修を受けます。そこからは支店に戻り、フレッシュマンと呼ばれる先輩社員に指導いただきます。基本的な知識から、ロ...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
いまは新人にも店舗実習の形を長く取るが、中途は4月入社じゃないかなり研修はほぼない
教育体制はあまり整っていない
【気になること・改善したほ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
拠点の目標台数もあるが
あくまでも個人目標の仕事ではあるので
自分が稼ぐ為、成績を残すために
自分で必要なスキルを
獲得するために行動しない...続きを読む(全166文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
できる人に仕事が集中し、できない人はずっと出来ないままで仕事を任せてもらえず成長もなし、個人の意見を尊重するより...続きを読む(全89文字)
| 会社名 | 株式会社クレタ |
|---|---|
| フリガナ | クレタ |
| 設立日 | 1998年2月 |
| 資本金 | 1500万円 |
| 従業員数 | 96人 ※2023年3月時点 |
| 売上高 | 42億1500万円 ※2022年5月時点 |
| 決算月 | 5月 |
| 代表者 | 石亀 一昭 |
| 本社所在地 | 〒059-1305 北海道苫小牧市沼ノ端中央1丁目14番16号 |
| 平均年齢 | 37.5歳 |
| 電話番号 | 0144-57-9114 |
| URL | https://kereta.jp/ |
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