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【気になること・改善したほうがいい点】
肝心な事や、これが知りたいのに、という事はさらっとメールで店舗に展開するのみ。研修は今は入社後に一年程かけている...続きを読む(全122文字)
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関東マツダのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全33件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社関東マツダのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社関東マツダで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
関東マツダの 社員・元社員による会社の評価
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1.7
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関東マツダの 学生による会社の評価
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関東マツダの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
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【良い点】
研修センターで研修がありました。即戦力になれるように教えてくれるので、実際に働くイメージがついて安心できました。サービスからフロントに行く人...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
タブレットが配布され、いつでも自己研鑽用のコンテンツが見れるようになっている。それを見る時間は全くないが、とことん自分で学びたければ学べる。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
会社はどんどん職種変更を進めるのでキャリアアップしたい人にはいい会社だと思う会社。
【気になること・改善したほうがいい点】
職種変更を求めて...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
研修などはお金がかからない
【気になること・改善したほうがいい点】
研修に行ける人間は一握りしかいないため上司の問題がかなり大きいと思うため...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
1年間の研修で様々な部署を回りディーラーの運営や経営の仕方についての視点が身についた
ただ営業マンをしているだけでは身につかない視点や考え方...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
企業が主催するイベントにどんどん足を運べば、自分のスキルアップに繋がり昇格することができると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
キャリア毎の研修体制は充実している印象。また新商品の研修なども充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
職種別に毎日研修してい...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
在籍中に取れる検査員は積極的に取ってから転職するのがいい傾向にありそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修は多くもなく、少なくも...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
業務に必要な資格（査定士・保険募集・整備士）はとらされる。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップにつながる研修等はまず無い。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
新人研修などはとても手厚くやっていると感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップは難しいと思う。基本営業は店長になるまで営...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
ほぼ無いに等しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の自己満足レベル。
パソコンへ定期的に強制的に動画とテストを行うように送られ...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
よっぽどの事がない限り、ミスをして給料が減らされたりすることもないので、その辺は気楽。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社当初、社...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
車についての知識や登録関係等の手順が得られます。営業を第一に志望しているのであれば、他社よりも研修制度や勤務管理が整っているところが良く、営...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
表面上のキャリアアップの仕方のようなモデルケースは存在する。(存在するだけだけだが)
【気になること・改善したほうがいい点】
全ての社員が等...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
入社してから定期的にレベルに合わせた研修が行われるため、スキルアップをする事ができる。
また社内資格やメーカーの大会などもあるため、スキルア...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
本社での新人教育は体制もしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
各店舗へ配属になったら、店舗次第なので同期との差がかなり...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
提案営業なので買いたいと思って自ら足を運んでくれたお客様を相手にするので買ってもらいやすい。精神的に楽。涼しい室内での仕事。さまざまな営業職...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
配属先の店舗によると思いますが、
先輩が1人についてくれる気持ちが楽でした。
いい意味で平日はヒマで、土日にバリバリ働くという感じでした。
...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
整備士上がりの人が工場長になっていくため整備はできるがマネージメント力の無い上司が多々居る。それを承知で会社も無理な目標を押し付けるためその...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
基本的には実戦経験でスキルや経験を積む。
研修の内容はまあまあ。新車発表時も資料が各店舗に配布される。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
定期的な研修などはあるが、
基本的に店舗で自己学習などが重要になる。そのためやる気のある人間は自ずと知識やスキルが身についていく。
【気にな...続きを読む(全180文字)
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技術的なスキルアップに関しては基本的にOJTがメインになりますが、広島や横浜にあるメーカーでの研修の他に新型車の紹介や新機構等の研修が都県のブロックごと...続きを読む(全204文字)
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・新しい車が発売されるとその都度インターネットを通じての研修がある
・最初の一ヶ月は本部で研修、その後は上司が付きOJTの体制を取り業務を学ぶ
・整...続きを読む(全180文字)
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入社以降、主に新商品発表時を機会として商品知識や予想される競合車についての商品知識を修得するための研修が定期的にありましたが、新商品が出ない時期でも日常...続きを読む(全185文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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関東マツダの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
平日が定休日となるため、病院へ通院していたりする場合は有給を使う事がないので非常に便利。あとは個人の休みが月に1.2日分あるので、好きな所で...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
組合の案内がちょくちょくメールでくる。内容は組合旅行や家庭用常備薬の案内があるのを記憶している。あとは保養所が各所にあり、旅行が好きな人には...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ブルーカラーなので全体的に給料は低め。この職種全体で言われ続けているがベースアップは望めないと思う。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
お客様と直接関わることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗や店長によってやり方が変わるので店舗や店長ガチャに外れるとキツイ。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
休みはとりやすい。土日でも休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の残業管理が厳しい人と甘い人の差がある。やる気のない人の業...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
車のデザインがかっこいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与制度の変更など社員の働くモチベーションは下がる一方。組織改革も目的が...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
異動希望が通りやすい。休みやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
同僚や先輩はいい人が多い。店舗によっては癖の強い人もいてやりにく...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
給料は悪くないと思う。休みも取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあるが実情に合っていなく、目標設定がしにくい。管...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは良くなってきている。
【気になること・改善したほうがいい点】
やる気のある人と無い人の差があり、頑張っている人が報われない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
社員の仲がよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長やサービスマネージャーなどの管理職の育成ができていない。よって仕事のモチベーシ...続きを読む(全85文字)
小売り(自動車・バイク)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【良い点】
車のことを何も知らない方でも安心して学ぶ機会がある。
Eラーニングといってパソコンなどで動画を見ながら車のことについても知れるし、仕事に必要...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
様々な顧客を対応するので、かなりコミュニケーション能力は上がると思う。また、接客中心なので最低限の社会人マナーは身に着けることができる続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制がイマイチだと感じました。
本来教えるべきだと思われる人からではなく別の方から教わったので行き違いがあり...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
社員教育という名の保険の研修はあります。
トヨタの新型車研修などはあるみたいで参加して早くに新型車を体感できる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
資格取得や、研修などある
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得は全て実費、給与天引きになる。研修は基本都内で実施されることが多く...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
研修制度がしっかりしており、年次に応じて必要な研修が開催される。
【気になること・改善したほうがいい点】
実績が悪いと個別に研修が組まれ、そ...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
OJT中心。メーカー研修等は受けられるがその他のスキルは自分で勉強するしかない。
【気になること・改善したほうがいい点】
売れれば問題ないと...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
挑戦したい事には率先して支援はしてもらえると思うので素敵な会社だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
挑戦したい事を会社内全...続きを読む(全94文字)
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関東マツダの 会社情報
| 会社名 | 株式会社関東マツダ |
|---|---|
| フリガナ | カントウマツダ |
| 設立日 | 1965年4月 |
| 資本金 | 30億2200万円 |
| 従業員数 | 2,323人 |
| 売上高 | 938億1100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 島田寛昭 |
| 本社所在地 | 〒173-0033 東京都板橋区大山西町3番12号 |
| 電話番号 | 03-3959-1261 |
| URL | https://www.kanto-mazda.com/ |
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