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株式会社拓洋興業

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

拓洋興業の仕事のやりがい・魅力に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社拓洋興業の仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に株式会社拓洋興業で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや具体的な仕事内容、福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

拓洋興業の 社員・元社員による会社の評価

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2.9
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4.3

拓洋興業の 学生による会社の評価

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拓洋興業の 仕事のやりがいに関する評判・口コミ一覧

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株式会社拓洋興業の口コミ・評判 仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2019年4月3日

回答者: 社員・元社員 男性 13年前 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になかった。
やりがいをみいだそうにも、上司が嘘ばかりつくので何も仕事が進まない。
しいていうなら、下のものは結束感があってよかった。
【...続きを読む(全207文字)

この投稿でわかること
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    拓洋興業の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社拓洋興業の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年2月28日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 2年前 その他職種 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    働くに当たって現場仕事いている方は結構満足できるかもしれないです。
    仲良い人では和気藹々できているのでその部分ではとてもいい会社だと思います...続きを読む(全500文字)

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    株式会社拓洋興業の口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2012年4月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 21年前 ビル施設管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    給与は安いし、賞与は実績に応じるってことでほぼ期待できずという会社ですが、ゲーム業界は大手以外はどこもそんな感じ経験を積むといっても小さい会社はできるこ...続きを読む(全193文字)

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    株式会社拓洋興業の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    --

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2012年3月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 21年前 ビル施設管理 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    休暇の日数が多いことに満足している、売上を上げるとロイヤリティーがもらえるのと、プロジェクトが一段落するとリフレッシュ休暇がもらえる。ただし、賞与はない...続きを読む(全152文字)

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    メーカー・製造業(建設・設備)の仕事のやりがいの口コミ

    株式会社明興テクノスの口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    人々の生活に密接する水道に関するお仕事のため、やりがいはとても大きかったように思います。
    また、資格を取得することによるやりがいも大きかった...続きを読む(全82文字)

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    朝日土木株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2026年3月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 18年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    責任はなく誰でも出来る感じ。急ぐ仕事もない。お茶をさっと出して気が利くことだけを求められる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    仕事頑張...続きを読む(全100文字)

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    株式会社エクシオモバイルの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    電気関係全般の設計を行っていたが、こんな仕組みなのかや、どうゆう風に電気設計をしようかなと、自分なりに設計が出来る。また、電気関係に詳しくな...続きを読む(全106文字)

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    株式会社マルコーホームの口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月5日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 5年前 インテリアコーディネーター・インテリアデザイナー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特にない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    スタッフの裁量鍵が大きく感じられるが、土壇場で代表などに否定をされる。スタッフ個人の責任に...続きを読む(全179文字)

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    旭化成ホームズ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ヘーベルハウスという性能の高いお家を売るので、自信を持って提案できる。また、自邸をヘーベルハウスで建てる社員も多くヘーベルハウスが好きな社員...続きを読む(全180文字)

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    石友ホーム株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    20代で年収1000万円を目指せる。成果を上げれば上げるだけ数字に反映されるので、若くして管理職の社員もいた。成績を上げていれば、長期休暇を...続きを読む(全233文字)

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    東建コーポレーション株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 個人営業 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    配置図の検討、簡易シュミレーション、税金、建築基準法など、様々な知識が必要となり、勉強期間中は大変だが、スキルがあがる。
    【気になること・改...続きを読む(全157文字)

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    株式会社NEOの口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 個人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    お客様と会話しながらお客様がどんどん楽しくお話ししてくれるとうれしくなります。契約が取れるだけでなく、お客様の喜ぶ笑顔が何よりやりがいです。続きを読む(全76文字)

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    大成建設株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 19年前 設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    スーパーゼネコンなので、大きな案件は沢山あります。
    そこはやりがいに繋がると思いますので、スーパーは良いと思います。
    【気になること・改善し...続きを読む(全89文字)

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    上山試錐工業株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    地方への出張が多いため、仕事が終わった後は道の駅に行ったり、いろんなお店を回ることができる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ありません。続きを読む(全79文字)

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    拓洋興業の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社拓洋興業
    フリガナ タクヨウコウギョウ
    設立日 1991年2月
    資本金 6000万円
    従業員数 28人
    売上高 4億7373万7000円
    決算月 7月
    代表者 田口茂宏
    本社所在地 〒136-0082 東京都江東区新木場1丁目14番5号
    電話番号 03-5569-8133
    URL http://www.takuyo.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1453794

    拓洋興業の 選考対策

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    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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