この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
段階的な講習あり。安全講習、スキル講習もたくさんある。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、講習はたくさんあるが形骸化しており意味の...続きを読む(全105文字)
株式会社ポラテクノ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ポラテクノのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ポラテクノで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
段階的な講習あり。安全講習、スキル講習もたくさんある。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、講習はたくさんあるが形骸化しており意味の...続きを読む(全105文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修制度や学習費補助は沢山ある方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界での地位が下がってきてポストがなくなってきた気がします。続きを読む(全80文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社内教育関係は群を抜いて充実している。管理監督職も教育の重要性を認識しており、全体的な社員の質向上に一役買っている。
しかし、部下個人を育てるとなると管理...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
教育は素晴らしい。小さな会社の割には隅々まで教育が行き渡たっていて、コンプライアンスもしっかりしている。社員同士が仲良くできている。仲良くでき...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
メーカーなので、おおまかに2つに分けると顧客対応をすると営業部と、実際の製品を作る製造部にわかれている。部門ごとに違いはあるものの、上場企業な...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
ポラテクノは、先進的な技術と高品質な製品を提供する企業として、多くの業界で評価されています。その良いところの一つは、革新的な製品開発に対する取...続きを読む(全557文字)
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【良い点】
住宅補助、社食補助などはよい。但し、実家が近くにあると、住宅補助は出ない。実家に同居前提で住宅補助の有無が決まる。続きを読む(全63文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性はあまり重視されていない。お茶汲みやお菓子配りなどは女性が担当だし、あまり重要な仕事は任せられない。続きを読む(全72文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が多すぎて休日出勤深夜残業が非常に多かった。できる人に仕事が偏り、どんどん新しい仕事が追加される。続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
縮小市場のため今後の伸びが期待できない。新製品開発のスピード感がなく、後手に回ることがおおい。できないと断ることが...続きを読む(全104文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業が非常に多く、大変だった。休日出勤もあり、夜10時くらいまでの残業が常態化していた。
縮小する市場だったが、会...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
いい意味で日本企業。昇給テーブルが細かく分かれているので年齢が上がれば上がるほど給与はアップしていきます。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
色んな仕事を任せてもらえる。年齢に関係なくやりたいと思ったらガツガツ仕事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
フォローが全くない...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
平均より良い方だと思います。しかし、利益を出しにくい業界です。苦戦している雰囲気が良くないかもしれません。ボーナスは出してくれます。
【気にな...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
有給休暇は取りやすく、怒られません。交代勤務をされている方はフォローすれば回りますが、あてにするのは良くないかもしれません。
【気になること・...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
忍耐であったり、人に対する対応力はとても上がります。
1日話しながらが多い環境でした
【気になること・改善したほうがいい点】
製造ということも...続きを読む(全98文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
真面目にやれば防錆めっきや電気化学の知識が身につく。ただしそういった知識が豊富な先輩は既に辞めてしまった。
研修や...続きを読む(全176文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
毎年数百人規模で新卒を採用しておきながら、各配属先には新卒を教育する文化は全く無い。また、新卒を教育できる中間管理...続きを読む(全169文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用、高卒に関しては辞めることが前提なので、ためになる教育などはしない。新卒採用のみ、教育あり。自己成長を望む...続きを読む(全86文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ライン長次第ですが、望めば様々なセミナーや講習会に参加できます
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア開発や、階層別の教育は目立った...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
e-ラーニング的な、ネット上で学べる教育が充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
対話会など皆で話し合う教育を行い、意識改善を...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
会社の方針に合っている場合は、勉強会やセミナーの参加は自由に出来ます。
資格取得もタイミングが合えば、全額会社負担で取れることもあります。
【...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
教育には力を入れてたと思います。研修などは一通りありました。歴史の長い会社でもあるので、入社してから仕事を覚えていくまでのフローはある程度構築...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
社内で学べる環境はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
学んだからといってキャリアに活かせるかと言われたら活かせません。特に美容...続きを読む(全148文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
製造作業員はボタンを押すだけの作業をしているだけのため得られるスキルはなかった。
定時後に勉強会があるが、2分程度...続きを読む(全124文字)
会社名 | 株式会社ポラテクノ |
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フリガナ | ポラテクノ |
設立日 | 1991年7月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 877人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 狩野浩和 |
本社所在地 | 〒944-0101 新潟県上越市板倉区稲増字下川原192番地6 |
平均年齢 | 40.5歳 |
平均給与 | 479万円 |
電話番号 | 0255-78-4700 |
URL | https://www.polatechno.co.jp/ |
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