ＥＭＧマーケティング合同会社のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
業界の中では良い方だと思います。上司次第という事も有りますが、頑張り次第では、大幅アップも期待出来ます。また残業もしっかり付きますから結構な給...続きを読む(全182文字)

【良い点】
独身のキャリアウーマンが多くいる印象を受けました。年齢層は高めでした。仕事のできる社員は、海外への長期出張を多々されていたように記憶しています...続きを読む(全176文字)

【良い点】
車と触れ合うことが多いので自然と車が詳しくなりますもちろん車をもともと好きな方でもスキルアップができる環境だと思います、また同僚なども明るい人...続きを読む(全176文字)

【良い点】
休みが多く、有給がとりやすい。消化率は100%。そのような環境なので休むことが当たり前となっている。なのでみんな余裕がありとても穏やかな会社だ...続きを読む(全176文字)

【良い点】
車の好きな方などにはおすすめです常に車と触れ合う機会が多いのであまり詳しくない方でも自然と詳しくなっていくのでそういった方々でもかなりお勧めで...続きを読む(全188文字)

【良い点】
若い人が多いので職場は明るいですガソリン以外にもワイパー交換オイル点検などをおこなうので車が好きな人はおすすめします
【気になること・改善した...続きを読む(全176文字)

【良い点】
ワークライフバランスを大事にしている会社で、男性女性に関わらず、非常にお休みがとりやすいです。会社の雰囲気がとてもよく働いているスタッフが穏や...続きを読む(全174文字)

【良い点】
h-Esso石油・ExxonMobijの流れを基本的に踏襲したビジネス形態をとっており事業決定は非常にスムーズであり、また自由な雰囲気で仕事を...続きを読む(全195文字)

・前身となる会社に新入社員として入社しました。2年おき位の頻度で早期退職プランが提示されたリストラが行われました。将来性に不安を感じ転職しました。
・グ...続きを読む(全150文字)

契約の場合、職務内容・成果ではなく経理が一括で賃金を決める制度であり、長い目で見たときに社の状況からしてベースアップが望めず不安を感じた。
業務としては...続きを読む(全163文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ブラザー制度といって、先輩上司が付くとあるが、実際にはブラザー制度というほど付いている実感はなく、上司も顧客を多く...続きを読む(全115文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とくに教育体制とかはない。他の質問蘭にも書いたが会社が国家資格取得のバックアップをどんどんやるべきかと。続きを読む(全72文字)

【良い点】
パートでもスキルを上げていくことが可能で評価シート通りに業務を覚えていけば時給アップに繋がりボーナスなども貰えるため良かった。また、社員に等級...続きを読む(全209文字)

【良い点】
教育体制は×
自身の力でスキルを磨き、自身で仕事を見つけられる力をつけないとやっていけなかったのでそこは振り返った今でも本当に感謝している。続きを読む(全76文字)

【良い点】
外部セミナーの受講や語学研修など自分から学ぼうと言う姿勢があれば取り入れられる環境だった。自分で意欲的になれば色々な知識を取り入れられる。続きを読む(全75文字)

【良い点】
定期的にメーカーの研修があり参加する。新入社員は配属前に研修、OJTがあり車の知識がなくてもここである程度学べる。続きを読む(全63文字)

【良い点】
大手だけあって研修の機会はたくさんあり、ありがたかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
何をもってその研修をしているのか、事前説...続きを読む(全92文字)

【良い点】
入社３年目までの研修制度やマネジメント研修、最近では中堅社員に向けた研修など最低限の研修制度は整っている印象。続きを読む(全61文字)

【良い点】
昨年度からUdemyやGLOBIS学び放題が利用できるようになった。自己研鑽できる機会は設けられていると思う。
限られた全国のSEが参加できる...続きを読む(全252文字)

【良い点】
仕事が非常に多いので、自然とスキルが身に付きます。
また、経験がないこともやらせていただけます。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員...続きを読む(全92文字)