アコ・ブランズ・ジャパンの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
仕事しない人が恵まれている環境です
【気になること・改善したほうがいい点】
古株の派閥があります。
その派閥のトップの人にあいさつしに行く必要...続きを読む(全114文字)

【良い点】
唯一しっかりとしていると思います
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないです、一般的な企業と同等でした
特に問題ないと思います
人事...続きを読む(全97文字)

【良い点】
良くも悪くも古い商材にしがみついてきています。
そして、社歴の長い社員が働きやすい組織になっているため、新しい事をやる事が出来ません。やるとり...続きを読む(全306文字)

【良い点】
GBCが社内の売上の7X%以上です。
新ブランドに力を入れてますが、営業は人がいないため、やりやすかったですが、仕事が追い付かなかったです。
...続きを読む(全235文字)

【良い点】
60年の歴史に期待しては行ったけど、中身は全く歴史の無いスタートアップの会社でした。ベンチャーにチャレンジしたい方は是非お勧めしたい企業です。...続きを読む(全235文字)

【良い点】
Job Closeによる退職
【気になること・改善したほうがいい点】
会社都合で辞めなくてはならない明らかな理由があるにも関わらず自己都合でや...続きを読む(全106文字)

【良い点】
コアビジネスのシュレッダーは意外と売れる
【気になること・改善したほうがいい点】
グローバルの将来性はあるかもしれないが、日本は恐らく廃業に近...続きを読む(全152文字)

【良い点】
意外と自分の時間をとれる。いい意味でも悪い意味でも緩い。休みは比較的すぐに取れるが上司によるところが多い。続きを読む(全59文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
全ての管理がエクセルベースなので、売上予測などもしっかりと出せる人がいない。グローバルでせっかくいいブランド買収し...続きを読む(全112文字)

【良い点】
部下を管理できる役職であること。
【気になること・改善したほうがいい点】
古株がえらいという文化がある。入社したての頃は、他の社員の前でベテラ...続きを読む(全134文字)

【良い点】
私の周りには人格者が多く、所謂良い人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職上位者の中には、昭和的な指導をされる方もおり、事業所...続きを読む(全104文字)

【良い点】
50代以上が多く、若手の昇進抜擢か多々あります。
管理職になると手当が増えるので年収は納得いく額は貰えます。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全156文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になると、仕事だけが増え給料は増えない。管理職は、社長への不満がかなり溜まっているように感じる続きを読む(全70文字)

【良い点】
相談事は上司を飛び越えて、管理職の人に直接できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司や本社に相談したことへの回答がない。　話をして...続きを読む(全101文字)

【良い点】
管理職の方は自分のペースでお仕事されてるイメージです。全体的にのんびり仕事されてるのでそゆ雰囲気が好きな方にはいいかと思います。優しい方が非常...続きを読む(全183文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
尊敬できる幹部、上司が1人もいなかった。ゆえに若い社員が育たず辞めていくスパイラルの改善が見られないため、組織内は...続きを読む(全220文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上級職に負担が多い状態があり、将来的な魅力に欠ける状態と考えられる。双方向評価などの取り組みがないため、上司の人格...続きを読む(全95文字)

【良い点】
人間関係は先輩、同期、後輩とコミュニケーションもしっかり取れてとてもいい関係を構築出来ました。
【気になること・改善したほうがいい点】
やっぱ...続きを読む(全135文字)

【良い点】
部署にもよるが、明るく優しい人が多くアフターファイブも充実しやすい。男女仲も良い印象。人が良くて入社を決める人が多い。専門商社の割には頭が使え...続きを読む(全185文字)

【良い点】
脳略はあまり関係ない。外部試験を怒ればよし
【気になること・改善したほうがいい点】
試験が通れば誰でもなれてしまう。能力よりも年功序列がマダカ...続きを読む(全81文字)