外装テックアメニティの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
業務ができるようになって独り立ちすれば自分でスケジュール管理を行うことができる。一日自由に業務を作成して、外出も自由に可能になる。ｄ続きを読む(全72文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業務作業内容が「昭和」。最近のDXから取り残されている感じがする。業界的に将来性がないかと思う。高齢化しているが、...続きを読む(全105文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性は事務員しかいない。続きを読む(全32文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は雑用ばかり行っている。マネジメントを行なえていないと思う。続きを読む(全53文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育に関しては完全に放置状態。自力でマニュアルなどを見ながら探して覚えていくしかない。時間がものすごくかかる。続きを読む(全75文字)

【良い点】
土日祝やGW、夏季休暇、年末年始休暇があるのはありがたい。基本的に世間と同じ休みなので周りの人と合わせやすい。特に休みの日に電話がかかってくる...続きを読む(全244文字)

【良い点】
他営業所とのコミュニケーションはない。それがいい点です。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人商店でやっている節がある為、まったく社内...続きを読む(全127文字)

【良い点】
女性は事務員のみ
【気になること・改善したほうがいい点】
全くもっておすすめできません。続きを読む(全50文字)

【良い点】
メインの外壁事業については、メーカーの子会社という点で、有利ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
メイン事業が、業界次第である。...続きを読む(全92文字)

【良い点】
昇給については、一年で一度。3000円程度。
役職が付くと、10000円から手当がついていく。
賞与は評価によって、4ヶ月程度が支給される。
...続きを読む(全229文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社式の時に、初対面の人ばかりなのに軍かのような指導を受ける。そしてなぜか怒鳴り散らされるので苦手でした。続きを読む(全73文字)

【良い点】
鈴与がバックについているのでそう簡単には崩れない。あと管理部門と不動産部門と建築部門の３部門あり、管理部門は安定して稼げるいわばサブスクなので...続きを読む(全211文字)

【良い点】
純粋に大手企業で働きたいと思っていたというのが正直な理由です。
仕事内容には特にギャップを感じる事はなく、結局自分の直属の上司によるところがあ...続きを読む(全86文字)

【良い点】
社員同士の関係自体は良好で、切磋琢磨していこうという風潮自体はある。良くも悪くも人次第で感じ方は違う続きを読む(全56文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前は設計等がメイン業務になると考えていたが、入社してみると技術職は保守管理業務のウエイトが高く、設計の部署への...続きを読む(全143文字)

【良い点】
常に私の職種を求人募集していたため。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長のトップダウン経営で、お客様にとっていいものかより社長が気に...続きを読む(全91文字)

【良い点】
知名度が高かったので、仕事がやりやすかった。ただ事件の後は知らないが。
【気になること・改善したほうがいい点】
意思決定が遅い。男尊女卑な昭和...続きを読む(全90文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
設計希望でも施工管理に配属されてしまうという可能性があることを、入社前にもっとよく検討しておくべきだった。続きを読む(全73文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
行政からの依頼を受けて災害対応として動く場合が多い。そのため、土日祝出勤や長時間残業をするケースが目立つ。配属部署...続きを読む(全124文字)

【良い点】
やりたいと思ったことを形にできる会社であると思い入社した。
提案したホテルの新プロジェクトを実際に行っていただいた。続きを読む(全64文字)