この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休みがおおい
【気になること・改善したほうがいい点】
運の要素が大きく仕事してない人でも取れるくらい運の要素が大きい
あとは支店長、上司のが...続きを読む(全93文字)
東建コーポレーション株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東建コーポレーション株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に東建コーポレーション株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
休みがおおい
【気になること・改善したほうがいい点】
運の要素が大きく仕事してない人でも取れるくらい運の要素が大きい
あとは支店長、上司のが...続きを読む(全93文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
何であれ成果さえ出せれば、報酬を得られる。
【気になること・改善したほうがいい点】
飛び込みの営業とは理解していたが、飛び込みで訪問する家は...続きを読む(全198文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
契約を取れれば取った分、インセンティブとして反映される。
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張ったら頑張った分だけ、給料になるかと言...続きを読む(全220文字)
方針として、会社の良いところだけではなく、悪いところについては、説明会や面接の逆質問の場で伝えることで入社後のギャップが少なくなっているとのことでした続きを読む(全75文字)
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【良い点】
初めは個人主義だと思っていましたが、チームで動くことに驚きました。特に最初のうちは基本的に先輩の商談についていき間近で勉強できる時間があって...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
上場企業であり、個人新規営業であり、学ぶことは多かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
想像以上に人間関係に悩みました。割り切...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
体育会系で結果重視の厳しい会社だと思っていましたが、入社してみるとみんなで契約をとりに行こうという雰囲気を感じました。配属される支店によって...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
家から近かったし、社用車付与、給料が良かったから
【気になること・改善したほうがいい点】
あれだけの仕事量なら基本給安い。見込み残業なので、...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
営業は慣れるのでたのしくなると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
契約とれないと会社にいることができない、このシステムがやばいので...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
体験入社(面接)ではいい事しかいいません。めちゃくちゃ稼げて社員1人1人を大事にしてみんな楽し...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
土地オーナー様のところに訪問し、良くも悪くも何度も訪問するので顔を覚えて貰えます。土地オーナー様によっては暑さ寒さを気遣っていただけます。
...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
入社後のギャップはなかった。面接時の雰囲気と特に変わりはなく、面接時に聞いていた職務内容や労働環境であった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
地域限定職で、地元からを希望して入社したのに、県外に配属されました。
転勤がない職種だったので、絶対に地元には戻...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
年功序列は全く関係なく完璧実力主義なので、頑張れば頑張るほど稼げる。
契約を3件取ってしまえば、年収1000万円に届くこともある。また、契約...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
良くも悪くも実力主義
成果を出せば給与に反映される
【気になること・改善したほうがいい点】
支店によってパワハラ体質が残っている。古い社員は...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
宅建資格の内容を、実務でよく使う。大きなギャップは特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
地主様が想像以上に厳しい。支店長...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
入社前はやはり契約を取れば若いうちに大きなお金をいただけるという部分をしっかりと見せていただけていた。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
大手なので安定感があるように思った。入社前にあった社員さんもとても良い人だった。新卒は入社後丁寧な研修があるので、いいと思う。
【気になるこ...続きを読む(全138文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
面接時は希望を持たせるようなことをよく聞くが、実際には精神的にかなりキツく、自分の身が犠牲になってでもお金が欲し...続きを読む(全106文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社理由は、若くても年収1000万は稼げるとこにとても魅力を感じた。
入社後のギャップは、上司によってやりがいを感じる場面や評価制度も全く違う。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
高額なインセンティブが魅力的で、入社しました。
いっぱい貰えて嬉しかったです。
また働きたいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
常に私の職種を求人募集していたため。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長のトップダウン経営で、お客様にとっていいものかより社長が気...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
「全員を年収1000万にする」と、統括レベルの人間は言いますが、支店レベルの人間はそうする義理も何も無いので自分...続きを読む(全112文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
支店によると思うが、当たりの支店だとしっかりサポートしてくれる。
上司にも当たり外れがあるが、自分の場合は周りに恵まれていた。
実際は不動産...続きを読む(全341文字)
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【良い点】
上場企業だけあって、勤務時間や休日などはしっかりとしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系と言えば聞こえが良いが、中には...続きを読む(全112文字)
会社名 | 東建コーポレーション株式会社 |
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フリガナ | トウケンコーポレーション |
設立日 | 1974年9月 |
資本金 | 48億円 |
従業員数 | 4,900人 |
売上高 | 3408億3500万円 |
決算月 | 4月 |
代表者 | 左右田 善猛 |
本社所在地 | 〒460-0002 愛知県名古屋市中区丸の内2丁目1番33号 |
平均年齢 | 41.0歳 |
平均給与 | 623万円 |
電話番号 | 052-232-8000 |
URL | https://www.token.co.jp/ |
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