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株式会社ルーム・スタイル

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ルーム・スタイルの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ルーム・スタイルの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ルーム・スタイルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ルーム・スタイルの 社員・元社員による会社の評価

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ルーム・スタイルの 学生による会社の評価

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ルーム・スタイルの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

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株式会社ルーム・スタイルの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月30日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格手当の種類が非常に多く用意されています。
また、資格手当には上限がないため、意欲次第で手取りを増やしていくことができます。
【気になるこ...続きを読む(全120文字)

この投稿でわかること
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    株式会社ルーム・スタイルの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2014年8月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 個人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    休みの仕事が忙しく仕事があまりできない人は休みの日でも多少はかんがえたりしていました労働時間についても忙しく定時で帰れることはあまりありませんでした。
    ...続きを読む(全153文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    株式会社ルーム・スタイルの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    新卒採用を基本的にしていない様子なので、未経験の方が入社した場合の教育環境は整備していく必要があると思います。続きを読む(全75文字)

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    株式会社ルーム・スタイルの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    事業部ごとに席は分かれていますが、事業部をまたいで連携する案件が多く、自然とコミュニケーションが生まれるオープンな環境が魅力です。続きを読む(全71文字)

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    株式会社ルーム・スタイルの口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    個人に任される裁量が大きく、その分責任も伴いますが、意欲次第で大きな成果を狙うことができます。
    また、基本的に実現不可能なことでなければ、提...続きを読む(全126文字)

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    株式会社ルーム・スタイルの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社内で活躍している女性は多い印象です。男女比もちょうど半分ぐらいで、職場環境はとても良いかと思います。続きを読む(全57文字)

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    株式会社ルーム・スタイルの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業をしなければならない雰囲気はまったくなく、予定がある日は定時で帰ることができます。
    一方で、対応が必要な業務がある場合には残って仕事をし...続きを読む(全98文字)

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    株式会社ルーム・スタイルの口コミ・評判 仕事のやりがい

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2014年8月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 個人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    お客様と信頼関係を築くことによってお客様のニーズをこまかく汲み取ることで悩みを細かく話してもらえたことで、納得したものを提供したことで喜んでもらえること...続きを読む(全154文字)

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    株式会社ルーム・スタイルの口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2014年7月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    かなり安い給料で生活面するにはかなり不安があり、歩合給も他者とくらべると安くて、生活できている社員も少なく自分も普通の生活すらしにくかったです。
    他の...続きを読む(全159文字)

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    株式会社ルーム・スタイルの口コミ・評判 年収、評価制度

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    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2012年1月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 18年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    他社と比べるとかなり安い歩合給です。社員の中には売上が上がらず生活ができない人が多数でした。社員にお金を借りる人もいて将来に希望を持てない会社でした。働...続きを読む(全150文字)

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    株式会社ルーム・スタイルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

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    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2012年1月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 20年前 個人営業 正社員

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    賃貸仲介業界は新規参入業者が多く、営業力がある人はすぐに独立する為、賃貸業者が溢れている状況です。 よって価格競争(仲介手数料)が激化しており一昔前とは...続きを読む(全159文字)

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    株式会社ルーム・スタイルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2011年11月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 個人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    社員全体のモチベーションが低く、企業利益を最優先にしているため成長は難しいでしょう。ほとんどが新規開拓になり、リピーターの比率が極端に少ないです。また、...続きを読む(全154文字)

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    不動産(総合不動産・デベロッパー)の福利厚生、社内制度の口コミ

    株式会社JTBアセットマネジメントの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    休日休暇制度は充実している方。スーパーフレックス制を導入しており、夜勤のある施工管理職にとってありがたい制度。続きを読む(全61文字)

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    株式会社MAXIVの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社宅という名で、会社所有のマンションに住むことができる。大体、駅近で新築なので住みやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    住宅手当...続きを読む(全107文字)

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    株式会社ネストの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    なにかこれといった福利厚生は特にないです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    福利厚生、社内制度をもう少し改良してもいいのではとおもいます続きを読む(全78文字)

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    東急株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 アセットマネジャー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    健康保険制度が非常に充実している。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    自宅から通える人は家賃補助が0円であり、かつ若手の給料は抑えられ...続きを読む(全97文字)

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    NTT都市開発株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 不動産管理・プロパティマネジャー 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    NTTというと福利厚生が充実してそうというイメージがあったが、同業他社と比べるとそこまで手厚い印象はない。住宅補...続きを読む(全80文字)

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    株式会社アメリカンホームの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 女性 11年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    学習支援などはあったのかもしれないが、使っている人は見たことがなかった
    【気になること・改善したほうがいい点】
    住宅手当や退職金は無かったと...続きを読む(全96文字)

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    ソーシャルインクルー株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他の福祉関連職 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    非正規でも社会保険に加入させてもらえる点はとてもありがたい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本的な手当は無いので、家族がいたりす...続きを読む(全102文字)

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    日本グランデ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 2年前 介護福祉士 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    交通費が出る
    【気になること・改善したほうがいい点】
    退職金がない
    会議でいろいろ伝え合うがほとんど意見は通らない。
    研修なども全くないので...続きを読む(全91文字)

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    住友不動産株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 営業アシスタント 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    持株制度。
    長年勤めれば退職金代わりのように、株が配当されるようだが、そもそも事務は5年縛りなので対象外。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全170文字)

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    住友不動産株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 不動産管理・プロパティマネジャー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    軽井沢の保養所や系列ホテルを格安で利用可能です。系列ホテルの方は年間の回数制限有りです。
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    ルーム・スタイルの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ルーム・スタイル
    フリガナ ルームスタイル
    設立日 2006年6月
    資本金 1000万円
    従業員数 19人
    代表者 中村洋介
    本社所在地 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷2丁目7番5号ヒューリック渋谷二丁目ビル5階
    電話番号 03-5464-1911
    URL https://www.roomstyle.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1404617

    ルーム・スタイルの 選考対策

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    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。