ＴＯＴＯアクエアの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
メーカーの子会社のため、メーカーに習い福利厚生が充実している。産休、育休、時短勤務、在宅制度がある。
時短勤務は小学校以下の子供がいる人。
【...続きを読む(全179文字)

【良い点】
水曜日はノー残業デーだが、
部署や担当客先の量によって残業時間は大きく差がある。
営業職は直帰も可能な為、早く帰れる日は早く帰るなど自分で全体...続きを読む(全210文字)

【良い点】
自由な社風ですが、古い習慣があり、女性はお茶当番が順番に回ってくる。また、有給等は取りやすい感じはしますが、周りのアシスタントとの調整等が必要...続きを読む(全277文字)

【良い点】
商品化はされませんでしたが、新規商品の開発はやらせてもらえる環境でした。もちろん企画がしっかりしていることが前提ですが。。新規事業開発は部署横...続きを読む(全193文字)

福利厚生は非常に精度が整っていたと思います。女性は妊娠に伴う休暇や育児の休暇は非常に取りやすく、周りのメンバーもサポートしようという姿勢が有りました。また...続きを読む(全114文字)

【良い点】
上司が常にフィードバックしてくれる体制が整っているので、その点は安心して仕事を進めることが出来た。
【気になること・改善した方がいい点】...続きを読む(全154文字)

社員と管理職の関係で満足していたことと言えば、管理職の方がしっかりとフィードバックを行ってくださったことです。スキルの面はもちろんのこと、自分のキャリアの...続きを読む(全167文字)

企業の社内風土はTOTOの親会社が九州にあるため日本的な年功序列型。給与は年齢とともに上がるがほかの口コミにもあるようにTOTOの子会社は概して給与が低い...続きを読む(全171文字)

ワークラウフバランスに関しては熱心に取り組んでいる企業だと思います。具体的にはNO残業デーの徹底や、育児休暇の充実です。(育児休暇に関しては男性の方もとっ...続きを読む(全158文字)

4月入社の新卒入社の社員には親会社グループの合同入社式から一定期間の合同研修を北九州で行う。戻ってからも実際の仕事関連の研修やマナー講座、工場見学等の研修...続きを読む(全400文字)

【良い点】
状況は良くなかったが、
社員同士の仲は良く、それが救いだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
色々な管理があまりにも杜撰だったことが...続きを読む(全119文字)

【良い点】
社員同士の仲が良く、分からないことがあっても相談しやすい環境が整っています。特に支店のような現場寄りの部署では、経営層との関わりが比較的少ない...続きを読む(全538文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人が常に不足している。給料も低く、生活が難しい。昇給もほとんどなく、500円の年もありました。将来が不安になります。続きを読む(全78文字)

【良い点】
人。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容にスキルアップも何もなく、誰でもできるような仕事だった。大卒がやる仕事ではないと感じる。続きを読む(全77文字)

【良い点】
退職を希望してから退職書類が届くのが早かったのが良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的に人手不足のために入社から半年後...続きを読む(全237文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブがないのでやる気につながらない。指名が入ってもただ忙しくなるだけで、やりがいを感じづらいかったです。続きを読む(全77文字)

【良い点】
退職理由を伝えたら割とすんなり辞めさせてくれたこと
【気になること・改善したほうがいい点】
過度な労働時間、休日出勤、完了した業務内容を急に変...続きを読む(全82文字)

【良い点】
現在私は営業職で勤務しており、お客さまから商品の改善要望を多く受けています。上司に改善提案を出していますが、コストの問題から難しいとの回答が続...続きを読む(全125文字)

【良い点】
人は良く、ウェットな人間関係を望む方にとっては働きやすい環境と考える。また、若手にとっては裁量感が大きいとは言えないが、海外転勤など希望すれば...続きを読む(全157文字)

【良い点】
希望日に休みが取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の代わりがいないので急な休みは取りづらい。体調不良で高熱が出ていてコロナ...続きを読む(全171文字)