ＴＯＴＯアクエアの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
水曜日はノー残業デーだが、
部署や担当客先の量によって残業時間は大きく差がある。
営業職は直帰も可能な為、早く帰れる日は早く帰るなど自分で全体...続きを読む(全210文字)

【良い点】
自由な社風ですが、古い習慣があり、女性はお茶当番が順番に回ってくる。また、有給等は取りやすい感じはしますが、周りのアシスタントとの調整等が必要...続きを読む(全277文字)

【良い点】
商品化はされませんでしたが、新規商品の開発はやらせてもらえる環境でした。もちろん企画がしっかりしていることが前提ですが。。新規事業開発は部署横...続きを読む(全193文字)

福利厚生は非常に精度が整っていたと思います。女性は妊娠に伴う休暇や育児の休暇は非常に取りやすく、周りのメンバーもサポートしようという姿勢が有りました。また...続きを読む(全114文字)

【良い点】
上司が常にフィードバックしてくれる体制が整っているので、その点は安心して仕事を進めることが出来た。
【気になること・改善した方がいい点】...続きを読む(全154文字)

社員と管理職の関係で満足していたことと言えば、管理職の方がしっかりとフィードバックを行ってくださったことです。スキルの面はもちろんのこと、自分のキャリアの...続きを読む(全167文字)

企業の社内風土はTOTOの親会社が九州にあるため日本的な年功序列型。給与は年齢とともに上がるがほかの口コミにもあるようにTOTOの子会社は概して給与が低い...続きを読む(全171文字)

ワークラウフバランスに関しては熱心に取り組んでいる企業だと思います。具体的にはNO残業デーの徹底や、育児休暇の充実です。(育児休暇に関しては男性の方もとっ...続きを読む(全158文字)

4月入社の新卒入社の社員には親会社グループの合同入社式から一定期間の合同研修を北九州で行う。戻ってからも実際の仕事関連の研修やマナー講座、工場見学等の研修...続きを読む(全400文字)

業界としては建築業界にあたり、不況が直撃しており今後の展望に関してもあまり明るくないことが大きい。入社後の数年の昇級はほぼなく先輩達の状況を見ても昇格など...続きを読む(全247文字)

【良い点】
有給がとりにくいことはないので、ワークライフバランスはしっかり守れるように感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は基本的に一般...続きを読む(全221文字)

【良い点】
自分の場所には産休育休から復帰した方がいましたし、時短勤務もされていたので、いい方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
周り...続きを読む(全97文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
子育てをしながら働くの難しいと思う。たまにいたがきつそうでした。
時短勤務も年々厳しくなっていて、女性が働く会社だ...続きを読む(全84文字)

【良い点】
営業から事務に行ける。産休育休は取りやすい。周りも受け入れてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業をやり続けるのはほぼ不可能だ...続きを読む(全81文字)

【良い点】
制度面は整っているものの、文化的にまだまだ。上手く制度を使いこなせる人にとっては、またとない環境だと思う。続きを読む(全59文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
セールス職としてはどうしても緊急対応が必要となることが多く、結婚後はパートナーの理解がないと厳しいかと思う。
また...続きを読む(全194文字)

【良い点】
店舗の販売員はほぼ女性なので出産育児などに理解のある方が多く、緊急時には協力してもらいやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
ワンオペ...続きを読む(全106文字)

【良い点】
出産休暇、育児休暇あります。
女性、男性問わず基本的に取得できているイメージ、そして休みが終わって居場所がないということもないようです。続きを読む(全74文字)

【良い点】
男女関係なく平等に営業が出来る
【気になること・改善したほうがいい点】
得意先の店舗陳列、改装等でどうしても力仕事が必要になる。産休は可能だが...続きを読む(全114文字)

【良い点】
育休制度は男女問わず活躍している印象である。また、勤務時間を短くしたり、フレキシブルに対応可能である。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全144文字)