Ｐ＆Ｇジャパン合同会社の正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全743件）

【良い点】
早期退職だったが、会社からの特別退職扱いの提示もありしっかりと退職後の生活面も考えられた退職条件でした。続きを読む(全58文字)

【良い点】
年俸制のため住宅補助などはありません。残業代は2022年頃から指導が入ったため管理、報告が細かくなっています。自社株補助は会社からの上乗せ金が...続きを読む(全163文字)

【良い点】
若いうちから裁量権があたえられやりがいがあります。海外勤務も積極的に希望することが可能です。数字にかなりシビアですが、チャレンジが歓迎されるカ...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社直後は残業がかなり多い印象です。何事も自分から聞かなければ教えてくれない面があり、ガツガツ人の懐にはいっていけ...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
配属先の上司によってかなり環境が変わります。管理職はトレーニングが定期的にありしっかりと教育されます。続きを読む(全71文字)

【良い点】
休暇や出産育児に関しては大変取得しやすいカルチャーがあります。職場復帰もしやすく、その後のキャリアアップも可能です。続きを読む(全64文字)

【良い点】
所属していた部署が海外に移転となる事が発表された事が転職を考えた理由です。当時子供が小さく、妻も国家資格を持っていたため、海外移住は考えられま...続きを読む(全191文字)

【良い点】
性別を問わず、チャレンジできる環境がある。女性の管理職が多いため、女性ならではの悩みや不安も理解してもらえる環境がある。
【気になること・改善...続きを読む(全150文字)

【良い点】
年次や性別は関係なく、望めばチャレンジさせてもらえる環境がある。また、結果を出せば、昇進も早く、20代から様々な経験ができる。アサイメントも約...続きを読む(全361文字)

【良い点】
かなり充実していてP&Gの魅力のひとつと言える。有給取得からセールスには無料の常備薬等があり、医療費の補助や様々なベネフィットがある。また社内...続きを読む(全135文字)

【良い点】
年棒制なので基本賞与はない。（総合職になると賞与有り）年収は前職がベースとなるので、個人によって差があるように感じられる。昇給は毎年のKPIの...続きを読む(全233文字)

【良い点】
有給休暇は非常にとりやすく、特に理由もなく、直前に上司に報告すれば問題なく取れる。年末年始やGWにまとまった休みをとるメンバーがほとんどで、会...続きを読む(全143文字)

【良い点】
働きやすかったです。社員同士の仲もとても良く、仕事でわかからないことがあればすぐ聞いて教えてくれる。最初は何考えてるかわからない人もいるが仕事...続きを読む(全490文字)

【良い点】
入社後、1ヶ月間みっちり研修があった。
しかし研修内容と実際に店舗で稼働したときのギャップはあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全81文字)

【良い点】
昇給試験のようなものがあり、それに合格するとボーナスが5ヶ月分でました。
【気になること・改善したほうがいい点】
目標の数字が個人にあり、それ...続きを読む(全110文字)

【良い点】
産休、育休はとりやすい。
復帰した後も色々気にかけてもらえる。
女性ばかりなので、配慮がすごくある。
【気になること・改善したほうがいい点】
なし。続きを読む(全80文字)

【良い点】
休みがとにかく多いのでワークライフバランスは取りやすい。
残業も基本的にはほぼない。勤務時間も朝早くなく、夜遅くもなく仕事がある日でもプライベ...続きを読む(全112文字)

【良い点】
住宅補助がある。コロナで出勤停止の際にも給料がでた。
他にも手当やPGの新製品などがもらえたのはよかった。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全83文字)

【良い点】
広告費が会社にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
高級な化粧品であるため金額が高い。
のにもかかわらず値上げが止まらない。
これ以...続きを読む(全105文字)

【良い点】
イベントやポイントデーなど忙しい時はやりがいを感じられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
イベントやポイントデー以外はほぼお客様は来...続きを読む(全86文字)

【良い点】
人間関係はとても良かった。
上司も優しくフレンドリーな人が多い印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が少ない。
将来的に上がるビ...続きを読む(全84文字)

【良い点】
管理職はビジネス結果と部下の育成について50対50で責任があり、評価がされます。そのための研修や仕組みが整っており、経験を通して成長できます。続きを読む(全77文字)

【良い点】
教室型の研修も充実していますが、経験を通して学ぶことを重視し、責任ある仕事を任されます。また、上司との面談・フィードバックによって成長を促進し...続きを読む(全160文字)

【良い点】
職種別採用で、ラインマネージャーが面接官をしており、仕事内容や一緒に働く社員に接することができるため入社後のギャップは少ないです。続きを読む(全71文字)

【良い点】
男女、国籍、年次等の差は全くありません。また、特にジェンダーについては、明確な目標と共に、それを実現するための研修や制度が強化されています。
...続きを読む(全104文字)