この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若い女性社員が多く活発
【気になること・改善したほうがいい点】
入社2〜4年ほどの若い社員は話しやすく和気あいあいとしているが、先輩社員や上長...続きを読む(全194文字)
コモライフ株式会社 報酬UP
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【良い点】
若い女性社員が多く活発
【気になること・改善したほうがいい点】
入社2〜4年ほどの若い社員は話しやすく和気あいあいとしているが、先輩社員や上長...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
有給は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業しなければならない。月の残業時間が少ないと面談で注意され評価が下がるが、逆を言...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価は月ごとに数値で表されるが、基準が曖昧なため、モチベーションを維持しづらい。月末に自己評価のようなものを提出し...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
社内の人間関係は良好だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍では在宅ワークを非推奨しており、リモートでも対応可能な業務だとし...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
部署移動が多いため満遍なく業務を知ることができる
【気になること・改善したほうがいい点】
業務のことを深く知る前に部署移動となる場合がある。異...続きを読む(全126文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業した分だけ給与は上がるが、ボーナスがなし。いわゆる残業して給与増やそうとすることが多い。
昇給も実力主義で、正...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
昇給は年1ではなく、毎月評価してくれるので、その点はすごく良かったと思います。
ポイント制なので、やる気にもつながります。
【気になること・改...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
女性が多いので、その点は働きやすいと感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多い割に、育休制度が整っていないです。そこがな...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
家賃補助は20代のうちは出ます。
ただ、30歳になった途端なくなります。額が大きい分、いきなりなくなるのは正直苦しいです。
【気になること・改...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
ある程度自分で考えて仕事ができるので、自発的に動きたい人には向いています。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップを図りたい人、...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
半休が使えるので、歯医者や病院にもいきやすいです。有給は取りやすい環境です。周りもとる人が多いし、取らないと取ってくださいねと言われるほどです...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
女性の管理職もおり、女性も男性と変わりなく活躍できる職場です。
しっかり働いてキャリアを積みたい人にとってはチャンスの与えられる職場だと思いま...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
職場は若い人が多く同世代がたくさんいるので、昼休みはランチに行ったり楽しく過ごせます。
立地も通勤に便利な場所で通いやすいです。
部署ごとに雰...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
結局お気に入りの部署と、お気に入りの人間しか評価されない。1度目をつけられたら仕事が出来ない人間とレッテルを貼られ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
女性も活躍できる、カジュアルな職場というイメージ。上役の人たちも温かく、良くも悪くも人間味に溢れていると思われる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
残業がない点。一日中オフィス内で仕事が出来る為、リズムを作りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
オーナー経営なので、気を使うこと...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
アイデアを活かした商品開発ができるのは面白い。中国の生産工場や商社と直接交渉などができやりがいがある。市場調査をして、こんなのがあればなぁなど...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
ひたすらネット検索、荷電業務、エクセル資料作成など仕事が簡単。誰にでもできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
成績の評価制度や、売り...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社時に希望していた職種と全く違う職種に異動になった為。入社面接時に異動はほぼ無いと聞いていたが、会社の方針変更が...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
年に2回、決算会議で土曜日出勤の日があるが、その他の土日・祝日は全て休める。残業の上限時間は毎月の評価によって月ごとに決められており、それを超...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
女性社員が多く、働きやすい環境です。服装や髪型もおおむね自由なので、ファッションがお好きなかたでも、オフィスカジュアルを楽しめるかと思います。...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
あるタイミングから賞与制度が無くなり、代わりに基本給が上がるという制度に変わった。一応説明は...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
女性の社員が多く、女性に優しい職場だと思う。家庭との両立がしやすく、短時間勤務や不要範囲内の勤務も相談に乗ってくれる。子供が急に熱を出した時で...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
お昼休憩の時間になると音楽が流れて皆が一斉に席を立つ。
お昼休憩が終わる5分前になると違う音楽が鳴り皆がそれぞれ席に戻る。
メリハリがあって非...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
与えられた仕事を淡々とこなしてさえいれば何も言われることはないが評価されることもないのでキャリアアップを目指している人には向かない職場。
【気...続きを読む(全227文字)
会社名 | コモライフ株式会社 |
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フリガナ | コモライフ |
設立日 | 1972年4月 |
資本金 | 4億9173万円 |
従業員数 | 190人 |
代表者 | 三宅啓史 |
本社所在地 | 〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田1丁目2番2-900号 |
電話番号 | 06-6345-7700 |
URL | https://www.comolife.co.jp/ |
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