この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の管理職が多い。積極的に自分から声を上げれば採用される、忙しく動く女性が多い。フレックス制度もあるため保育園の送り迎えも可能。育休を取って...続きを読む(全185文字)
株式会社アシスト 報酬UP
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【良い点】
女性の管理職が多い。積極的に自分から声を上げれば採用される、忙しく動く女性が多い。フレックス制度もあるため保育園の送り迎えも可能。育休を取って...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
給料が高い。年功序列ではないので、実力主義で30以降から給料が人により変わり始める。残業代は支給される。新入社員時は他の同い年と比べて給料がい...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
ビルトッテンという社長がすばらしいと思いました。
アメリカの問題を分析し日本には日本にあった経営の仕方があることをおしえてくれました。愛情から...続きを読む(全167文字)
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ホテルオーナーと直接やり取りが行えることが、なかなか体験できないことだと思います。また、複数のホテルを経営している方ばかりなので、一度契約に至れば面白いく...続きを読む(全156文字)
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協定残業という名目の残業代が内勤社員にはついていたようですが、営業職は残業代も基本給に含んでいるという代表の考えから、いくら残業しても賃金が発生しませんで...続きを読む(全161文字)
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自発的に仕事に取り組めば採用してくれる環境でしたが、会社の方向性や具体的ビジョンがない上、評価基準がないため、やりがいのみを追いかける自己満足に終わってし...続きを読む(全164文字)
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親族の社員が多くを占めるため、ほとんどの社員が横並びといった感じで、評価を得るより役員と親しくなることが昇格昇給の条件のようでしたので、実際に能力がある社...続きを読む(全162文字)
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新商品の開発や、商品の品質に疑問を感じる。
親族経営の為、スキルアップや自分の将来性が見えない。今後もリサイクルトナーがメーカートナー純正品と共存できれ...続きを読む(全155文字)
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親族経営の為、キャリアアップやスキルアップへの期待はしないほうが賢明かと思います。社内の人間関係は各支店によって違うと思うが、良いとは言えません。賞与も現...続きを読む(全151文字)
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商品の品質が良くなく取引先企業のクレーム対応に時間を費やす。社内の人間関係が悪く業務に支障がでており、改善しようとしない。仕事をしていく上でビジネススキル...続きを読む(全95文字)
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飛び込み営業で初めて入った会社の担当者に即決購入してもらったときが一番うれしさを感じる。現在は不明だが、当時、会社も新規開拓、半年以上購入のない会社には1...続きを読む(全162文字)
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リサイクルトナーの販売のため、大手メーカーの純正品にかなわない部分がある。割り切って使ってくれるお客様がどれだけいるか、運に左右される部分もある。
将来...続きを読む(全160文字)
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入社半年は試用期間となり、社会保険や手当てなどはつかなかった。
しかし、半年を過ぎると、社会保険などの福利厚生が一般的な企業と同等となり、給与も一気に上...続きを読む(全164文字)
会社名 | 株式会社アシスト |
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本社所在地 | 〒103-0007 東京都中央区日本橋浜町2丁目56番5号 |
電話番号 | 03-5695-4480 |
URL | http://www.cs-assist.co.jp |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。