この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップという言葉がまず存在しない会社だと思う。
教育体制もままならない。
忙しすぎ...続きを読む(全179文字)
株式会社アネビー 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アネビーのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アネビーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップという言葉がまず存在しない会社だと思う。
教育体制もままならない。
忙しすぎ...続きを読む(全179文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
やりがいがとてもあります。
ヒアリングし、提案し、納品した遊具を遊んでいる子どもの姿を見るのがとても幸せです。
先生方と一緒に思い描いたものが...続きを読む(全495文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
優しい人が多いです。ジーパンにTシャツといったラフな服装の方が多い。
始業開始後から朝食、お菓子を食べながら作業といったのんびり雰囲気です...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
遊具設計という特殊な業界ですが、こども達のためになるやりがいのある仕事です。
すぐに担当を任せてもらえるのも楽しいです。
【気になること・改善...続きを読む(全124文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良い点はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がなく社長の独断のため、頑張っても給料は上がりません。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
なるべく残業をしないようにという社風のため、集中して仕事を終わらせて早く帰ることができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
お盆休み...続きを読む(全84文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
転職サイトのページに書かれていた内容と雇用契約書に相違があり、会社に対して不信感を抱くきっかけになりました。続きを読む(全74文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
相談に応じて対応してくれます。仕事内容によって難しいこともありますが、理由と意思があれば大抵のことは対応してくれます。在宅ワークも時差出勤もで...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
経験がなくてもある程度のものができるような仕事で、未経験からでもチャレンジしやすく、かつやりがいを感じられる。
簡単な図面も作成するため建築や...続きを読む(全210文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員の希望に沿って、話を聞いて、機会をいただいた方もいたようです。意見を言うことが推奨されていました。続きを読む(全57文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務職では特にキャリアアップができる体制はなかったので、やりがいやステップアップを実感するの難しいと思います。続きを読む(全75文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新卒が社内システムを学習する場合は、体系的な教育体制がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途社員への教育は基本的にOJT。また営...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
我慢強くなるんではないでしょうか?
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は、全くなってません。
教えられてないことを
取り敢えずや...続きを読む(全92文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
自社のラーニング動画などがあるが基本的に自分自身で勉強する必要がある
スキルアップやキャリア開発について特別な何か...続きを読む(全89文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
外資なので、英語は話せた方が良いが、語学学習に関する補助はありません。親会社のネットワークにイーラーニング的なもの...続きを読む(全116文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
在職中は、部署毎でスキルアップのための勉強会などが行われていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ以降はスキルアップ、キャリア開...続きを読む(全100文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新入社員への研修制度が整っている。知識の習得などはその研修で身に付けることができる。OJT制度で先輩社員が親身になって教えてくれるので、ほった...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に新人研修はないので
配属先の先輩のもと
現場に出て学んでいくスタイルです
ついた先輩によって良くも悪くもな...続きを読む(全82文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
長年販売員としての経験を積まないと、希望する部署に異動するのが難しいかもしれません。キャリアパスにおいて柔軟性が少...続きを読む(全111文字)
会社名 | 株式会社アネビー |
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フリガナ | アネビー |
設立日 | 1990年8月 |
資本金 | 4750万円 |
従業員数 | 65人 |
決算月 | 7月 |
代表者 | 熊尾重治 |
本社所在地 | 〒151-0062 東京都渋谷区元代々木町33番8号 |
電話番号 | 03-3465-4828 |
URL | https://www.aneby.co.jp/ |
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