アサヒフィールドマーケティングの40代以上の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全9件）

ビールケースを1日何百ケース運ぶこともあるので(毎日ではない)、体を動かすことが苦にならない人、20代の人なら、流通の仕組み、商談、新商品展開等学ぶべき...続きを読む(全156文字)

今は「アサヒビール」のフィールドパートナーとして募集がかかっているかな!?暇な仕事ではないけれど、自分次第で調整できる部分があるので、頭を使ってスピード...続きを読む(全201文字)

店舗担当者に気に入ってもらえたら仕事はやりやすい。
スーパーの担当者は難しい方が多いが、自分のキャラを生かし何度も足を運びコミュニケーションを取れた時...続きを読む(全164文字)

完全土日祝日休みで有給消化もきっちり取るよう
言われるし、休日出勤があった場合はきっちり
代休取得を言われるしなので休みは十分取れます。
残業時間...続きを読む(全208文字)

この企業に限らず酒類メーカーの営業を見慣れてしまったり
自身がこの業界に慣れてしまうとほかの業界の営業はできなくなります。
なんせこの業界は「営業」...続きを読む(全158文字)

グループ会社への推薦・紹介の条件
☆3年3ヶ月(試用期間含む)満了時点での評価ランクがS
Sになれるのには枠が存在。全国にいるFP総数の10%が目安...続きを読む(全249文字)

やりがいはまったくない。
引き継ぎもまともに無い場合も多い。
上司はアサヒビールから弾きだされた人間ばかりなのでとてもぬるい。
そのぬるさになれる...続きを読む(全230文字)

基本給にプラスとなる要素としては社内資格の資格手当と残業分のみ。
賞与は年2回だが基本給×1/2+評価ランクによる加算額なので
この加算額によって自...続きを読む(全257文字)

契約期間はマックス3年。その後トレーナーに昇格できる条件・子会社への推薦は条件的にかなり厳しい。評価ランクS・A・B・C・Dの5段階中Sのみ昇格・推薦の...続きを読む(全226文字)