この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自主性をもって取り組んでいれば出世願望を汲んで色々な事にチャレンジさせてくれる体制でした。仕事の幅が広がった分だけ評価対象も増えるため大変な事...続きを読む(全170文字)
株式会社グリーンイノベーションズホールディングス 報酬UP
社員・元社員による株式会社グリーンイノベーションズホールディングスの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社グリーンイノベーションズホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
自主性をもって取り組んでいれば出世願望を汲んで色々な事にチャレンジさせてくれる体制でした。仕事の幅が広がった分だけ評価対象も増えるため大変な事...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
アポインターとして在籍していましたが、徐々に成績が出なくなってきた為。私自身向いていなかったのかもしれませんが、正社員の方からはとても親切に業...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業部は完全実力主義なので評価は営業成績、結果が全てです。インセンティブが給与に直結するため、営業成績が悪いと給与...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
社員の人柄はよかったように思います。20代、30代の近い年代の人たちが多かったので、話しやすい雰囲気はありました。男女比も半々くらいで社内でパ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
ノルマがない
【気になること・改善したほうがいい点】
客からセクハラされてもマネージャーは擁護はしてくれないため、女性は営業に関して踏み込んで...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
面接時の説明と、実際の業務に相違あり(何処も同じですね)、今までのスキルを活かす事が殆ど無かった。 シフト休と確認し、本採用を了承しましたが入...続きを読む(全507文字)
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ベンチャー企業なので、本当に異動が多いです。
2、3ヶ月で異動ばかりで仕事内容が安定しないので
精神的に疲れがたまります。
異動した先での評価を頂け...続きを読む(全217文字)
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・営業ノルマの達成が困難になった為。(要は自分の実力不足ですが…)
・給与体系の変化。(実力主義が顕著になり入社時の条件から基本給が減額になった為)
・ベ...続きを読む(全155文字)
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昔と違い現在は、宗教団体のようです。
前から居る人と話すといつもここ1~2年で雰囲気が非常に悪くなったと嘆きます。
待遇も悪く、自身の責任と関係ないと...続きを読む(全399文字)
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3・11の震災以降オール電化の市場のイメージが悪く、コールセンターではアポが
取得できず営業マンは仕事にならない。そのため、かなり給料は下がった。
業...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
イノベーションを起こすために個人でできる事は限られるが、複数名のチームでできること・行えることは何倍にも広がるので、いつも店舗スタッフを取り纏...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
住居に関わる仕事でゆくゆく自分も家を買うこともあると思うと、日々の業務が身近なことに繋がるという点でとても勉強になった6年間だったと思います。...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
経験も浅いので、給与がそこまで高くもないのも事実ですが、クラス毎の年収レンジも共有されていたのでやりがいがありました。インセンティブは部署の予...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
休みの日は仕事を持ち越さず、しっかりとリフレッシュできる体制でしたので、公私ともに充実した日々でした。年間休日は役120日前後でGWも夏季も年...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
新人教育ではメンター制度による教育体制をとっていたため短期間でちゃんと仕事を覚えることができましたし、教育期間を終えた後も先輩が良き相談相手と...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
大きな会社だから真面目な人ばかりで談笑なんてできないだろうなと入社当時は気を張っていましたが実際はとても和気あいあいとしていて居心地が良かった...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
部活動という制度があり、サッカーやバスケットなど仕事以外で好きな人と汗を流せたのはとても有意義な時間でした。大人になって自分で時間を作ろうと思...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
会社の男女比率は6:4くらいだったかと思います。
スタッフにパートさんもいて、お子さんの体調が悪い時などは、スタッフ間でフォローし合うといった...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
営業事務は基本的に営業のサポートという形になるので表立って商談を進めることはありませんでしたが、自分の仕事が契約につながったと営業の方に評価さ...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
業務量としても勤務日は忙しいことが多いですが、週休二日制で年間休日は120日程度と平均的なので休日はしっかり休めます。
日々の業務スケジュール...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
どの上司も真摯に話を聞いてくれた。
四半期ごとに会社のイベントがあり、
人間関係はかなりよかった。
営業などの動向も頼めば一緒に行ってくれたの...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
退職を考えたとき、最も迷ったのは職場の人間関係でした。特に、信頼できる同僚や上司との関係が築けていたため、離れることに対する不安が大きかったで...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
休みは比較的取りやすい会社だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく安月給。また、役職がつくと休みの日でも仕事の連絡がしょっ...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
店舗にもよりますが上司が比較的しっかりサポートしてくれます
【気になること・改善したほうがいい点】
営業成績が集客数によって左右されるので店舗...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
実力が無くても社長を崇めていれば出世出来る点。ほとんどの社員が転職のきっかけを伺いながら仕事をしているため、辞めやすい空気感がある。希望退職を...続きを読む(全372文字)
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【良い点】
損害保険、生命保険の大型契約に触れることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
売上高10億円未満の法人は切り捨てていく方針がある...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
同僚は比較的穏やかで良い人が多い。
また会社の制度や福利厚生はグループ会社の中でも充実している方だと聞いた。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
上場した点。保険代理店だけではなく、いろいろな事業や他社と業務提携し、取引先を広げる点です。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収が低すぎて友達に話しにくい。
ボーナスが低いため、年収が全然上がらない。
若いが次に昇進しそうな人、営業成績が...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
直属の上司は親身になって相談に乗ってくれたり、営業のアドバイスをしてくれる人達が多く、人間関係は良好な傾向にあったと思います。
【気になること...続きを読む(全164文字)
会社名 | 株式会社グリーンイノベーションズホールディングス |
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フリガナ | グリーンイノベーションズホールディングス |
設立日 | 2002年11月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 300人 |
決算月 | 7月 |
代表者 | 都築博志 |
本社所在地 | 〒141-0031 東京都品川区西五反田1丁目30番2号ウィン五反田ビル3階 |
電話番号 | 03-6685-6400 |
URL | http://www.green-i-holdings.co.jp/ |
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