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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有休は年間5日は取れます。別途、アニバーサリー休暇という個人的な記念日も設定されていて希望すれば取れます。シフトの休みも何日か希望を出すこと...続きを読む(全265文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
ほけんの窓口グループ株式会社
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【良い点】
有休は年間5日は取れます。別途、アニバーサリー休暇という個人的な記念日も設定されていて希望すれば取れます。シフトの休みも何日か希望を出すこと...続きを読む(全265文字)
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【良い点】
入社理由はお客さまの視点に立った経営方針であること、無料相談を謳うことで需要の見込める業界であること、保険という商品がお客さまの万が一の時の...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
お客さまのライフプランを作成し、お客さまと良好なコミュニケーションを構築した上で、保険を提案して契約頂けた時はやりがいを感じます。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
保険ということでお客様から直接ありがとうと言われることが多い。特に給付金請求の対応等保険事務は、感謝されることも多い。しかしその分自分の対応...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
コンシェルジュはほぼ残業もないし、ワークライフバランスはかなりとりやすいと思う。シフトは店長や店舗の人数等メンバーによるところが多いが、基本...続きを読む(全333文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コンシェルジュという事務として入社したが、営業よりな仕事が増えてきて、またそれが評価される現状。来店型ショップだ...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
共に育つという「共育」の文化があるため、先輩社員などと教え合う助け合う社風であること。確かにこれは根付いているなと感じました。周りの先輩方も...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
伊藤忠の傘下なので福利厚生は充実しているとおもう。育休産休を取ってる人も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
あくまでほけんの窓口...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
お客様によって異なるコンサルをできるので、飽きがこない
損害保険から生命保険まで幅広い商品知識を得られる
来店型ショップとしてはブランド力が...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
時短勤務等をしているスタッフ(営業事務)は多いので現場は抵抗ないが、一方で営業職で時短勤務はほぼいない。続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分と意に反する異動があった。7年勤めていたし、組織の人事異動はある程度仕方ないと思っていた。しかし最後の異動の...続きを読む(全139文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
内勤は昇進基準が曖昧。上司に好かれる人、上司が部下を昇進させてあげようとする人であれば、昇進が早い印象。昇進して...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
業務幅が広く、いろいろ覚えること多いですが飽きません。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社当時は、営業支援の事務で応募したのに近年...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
能力行動年間の業務評価は
店長たちが集まり評価会議で
決められる。不公平。
ブロック長は意味な...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
福利厚生はいいと思います。
有給や半休、時間休がとれます。
看護休や介護休制度もあるので
そこは助かります
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
有給とれる
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様最優先なので
社員は、昼休憩がしっかりとれないことが多い
休日出勤も多く、社員のバ...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
伊藤忠が親会社。
【気になること・改善したほうがいい点】
将来の事業が不安。
職種の幅が狭いので
選択肢がない。
見切り発車ばかりで手広く...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
有給は消化しやすいし、半休、時間給も取れる。店舗スタッフの人数が足りていて、自分の予約が入っていないときであれば、融通はきくので、その点はあ...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
売上を上げれば評価が上がって収入も上がる。また売上低迷が続くと、ランクが下がって収入も下がるが、そこまで大幅に下がることはないのは、それなり...続きを読む(全225文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
お客様はいろいろな人がいる。いい人も多いが、理不尽な人もいる。そういう人が比較的多い店舗やタイミングが重なって、...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
お客さまに向けてどんな提案がいいかは、お店のみんなで相談をしながら進められるため、未経験でも安心できることは良い点でした。
お店によって異な...続きを読む(全500文字)
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【良い点】
様々な研修や勉強会があり、やる気があればスキルアップの機会は多い
新人にも手取り足取り教育する体制で手厚い
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
扱う商品数が多いので、把握するのが困難だか来店されたお客様にたいして幅広い提案が可能
何度もご来店頂いたり、ライフステージに合わせて数年ぶり...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
色々な社員もいるが、比較的面倒見のよい気の良い人が多いイメージ
店長や営業よりも事務員に癖のある人がちらほらいると聞く
入社時の初期研修で一...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
若手は評価してもらいやすく、定量だけではなく定性もしっかりみてもらえていると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度があい...続きを読む(全144文字)
| 会社名 | ほけんの窓口グループ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ホケンノマドグチグループ |
| 設立日 | 1995年4月 |
| 資本金 | 5億円 |
| 従業員数 | 3,605人 |
| 売上高 | 497億7600万円 |
| 決算月 | 6月 |
| 代表者 | 猪俣礼治 |
| 本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目8番2号 |
| 電話番号 | 03-5288-7780 |
| URL | https://www.hokennomadoguchi.co.jp/ |
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