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【良い点】
社員育成の教育プログラムは様々なものがあり、興味を持てる人にはよいかと。日々いろんな発信が来ていると思う。続きを読む(全59文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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アドバンテッジリスクマネジメントの評判・口コミ一覧（全189件）
株式会社アドバンテッジリスクマネジメントの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
アドバンテッジリスクマネジメントの 社員・元社員による会社の評価
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アドバンテッジリスクマネジメントの 学生による会社の評価
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- 総合評価
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- 年収・評価
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- 成長・将来性
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3.6
- 社員・管理職
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3.2
- ワークライフ
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3.3
- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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3.6
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【良い点】
有休などの休みは取りやすい。また、在宅勤務も可能なのでハイブリッドでそこそこ自分が望む形で勤務をすることが出来る
【気になること・改善したほ...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
特にやめる際にややこしいことは無かった。人によってはいろいろ退職時にセレモニー的なことをやってもらえる
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
上期下期で査定がある。昇給は基本年に一度。昇進等でグレードが変われば期中でも上がる可能性あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
絶対...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
だんだんと整備されてきている感じ。東京都の情報産業の業界健保に属しているので健保の保養施設とか使えるのはありがたい。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
副業などは事前申告制ではあるが認められている。
福利厚生系は一通りそろっている印象を受ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
メンタルヘルス領域で業界最大手という印象を受けた。
【気になること・改善したほうがいい点】
いろいろな競合他社が台頭してきている中で、サービ...続きを読む(全113文字)
回答者：
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【良い点】
また女性の働きやすさも魅力の1つ。育休明けの方も時短勤務でしっかり働かれている。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務とはいえ、...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
評価制度はあいまい。上から降りてきた数字目標を各メンバーに割り振っている。個人ごとに目標設定するということはない。
【気になること・改善した...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
人間関係は非常に良好。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウンな傾向がとても強い。
降りてくる方針が、現場からするとギャップが...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
人柄は、とても良い方が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の負担感はかなり強いと思うので、給料の割に合っているかというと微...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
一般的な最低限は満たしていると思います。401Kなど。
【気になること・改善したほうがいい点】
大企業に比較するとかなり少ないです。退職金も...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
新卒はかなり手厚くフォローするけど体制があると思います。
中途も全体の研修はありますが、配属される部門によります。
【気になること・改善した...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
性別問わず、活躍できます。女性管理職比率も高いです。女性特有の働きづらさも特に感じたことはありません。お客様も人事部門で女性の方が多く働きや...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
この会社の最も良いところです。もともと女性比率は高めなのですが、女性管理職比率も高く、管理職でも時短可能です。男性の育休取得率も高く、男性管...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
産育休の取得率が高い。男性でも1年取得する方がいるほど。復帰後にも時短として働く席がきちんと設けられているので長いキャリア形成は可能。
【気...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
有給取得率は高く、休みやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
どの部署も人員不足が喫緊の課題であるが中々解決しないため全員がとても忙...続きを読む(全125文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
メンタルヘルス業界ではトップ企業だが、市場に目をつける速度によってトップを築いているようで、これからの伸び代がど...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
研修制度は整っており、OJTもきちんとついてサポートしてくれる。傷病のための有給休暇があったり、週に1度誰でも時短で退社できる制度など福利厚...続きを読む(全92文字)
回答者：
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【良い点】
職種ごとに給与テーブルが決められているため基準が明確
【気になること・改善したほうがいい点】
給与テーブルが決められているものの、実際には根...続きを読む(全113文字)
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メンタルヘルスケアやエンゲージメント向上の支援など、「人と組織の課題解決」をテーマにしたサービスが中心で、社会貢献性が高いと感じました。説明会で社員の方が...続きを読む(全112文字)
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年収はヘルスケア業界の中では標準的ですが、等級制度と目標管理制度が整っており、実績や姿勢によって昇進できるとのこと。成果だけでなくチーム内での協働や姿勢も...続きを読む(全110文字)
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フレックス制度やリモートワーク制度が整っていて、働く場所や時間に柔軟性がありました。福利厚生は「健康」に特化した制度が多く、ストレスチェックやカウンセリン...続きを読む(全108文字)
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回答者：
残業時間は比較的少なめで、働き方改革が進んでいるという話を社員の方から伺いました。特にヘルスケア企業らしく、有給取得の推進や勤務中のメンタルヘルス管理にも...続きを読む(全105文字)
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回答者：
穏やかで誠実な社員が多く、「人の話をよく聞く文化」があると感じました。社員同士の距離も近く、心理的安全性が高い雰囲気でした。個人の考えを尊重しながらも、チ...続きを読む(全101文字)
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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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アドバンテッジリスクマネジメントの 会社情報
| 会社名 | 株式会社アドバンテッジリスクマネジメント |
|---|---|
| フリガナ | アドバンテッジリスクマネジメント |
| 設立日 | 1999年3月 |
| 資本金 | 3億6596万4400円 |
| 従業員数 | 455人 ※2024年6月末現在 |
| 売上高 | 69億1649万7000円 ※2024年3月期 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 鳥越 慎二 |
| 本社所在地 | 〒153-0051 東京都目黒区上目黒2丁目1番1号 |
| 平均年齢 | 39.0歳 |
| 平均給与 | 616万円 ※2024年3月末現在 |
| 電話番号 | 03-5794-3800 |
| URL | https://www.armg.jp/ |
NOKIZAL ID: 1137229
