双葉工業のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
中小にしては普通なんじやない？
【気になること・改善したほうがいい点】
あげたらキリがない。
扶養手当、子供手当、休日出勤手当、改善しないと人減るよ続きを読む(全80文字)

【良い点】
ボーナスは少ないけどでる
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ができる人からしたら薄給続きを読む(全53文字)

【良い点】
現場の人間関係
【気になること・改善したほうがいい点】
下の意見は聞かない続きを読む(全43文字)

【良い点】
マツダが潰れない限りは大丈夫だとおもう
【気になること・改善したほうがいい点】
自動化したら人いらない。
買収されてもおかしくない。
不良出し...続きを読む(全101文字)

【良い点】
ルーティンワーク
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルはたまらないからどーなんだろね続きを読む(全53文字)

【良い点】
部署にもよるが女性が集まっている部署は楽しそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が少ない部署だと寂しそう。とくに地方の現場とか。続きを読む(全77文字)

【良い点】
歳に限らず仲良くなりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
休憩時間が、短いようにもかんじる。続きを読む(全58文字)

【良い点】
最初の研修で、同期と仲良くなれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格は取らせてやった感がすごい。
資格手当なんてないも同然。続きを読む(全74文字)

【良い点】
フォークリフトの免許や玉掛けの免許、プレス管理者教育など、色々な資格を順次取らせてくれる。資格だけ取って自分のスキルアップを考えるなら都合の良...続きを読む(全195文字)

【良い点】
正社員になれれば、ほとんど自発的に退職しない限り、守られてる気がします。二か月無断で休んでも、首にならない、工場内で本社に伝えてないから、守ら...続きを読む(全183文字)

【良い点】
休みをとっても文句を言ってくる人は誰もいない。
【気になること・改善したほうがいい点】
よく働く人に負荷が集中する構図である。頑張りすぎないで...続きを読む(全155文字)

【良い点】
有給は取りやすい。
時間休もあり、仕事内容によるがテレワークも可能。
メーカーなのでお盆と正月は休みが長め。
フレックス制の部署は出社時間も自...続きを読む(全83文字)

【良い点】
年次有給休暇が非常に使いやすいです。
忙しい時期でも体調不良や急な用事ができた時など電話かメールで当日に使えます。
実際に多くの社員が利用して...続きを読む(全181文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業が当たり前で定時で帰る人はほぼいないため帰りずらい。有給も取りにくくきちんと消化できていら人は少ない。続きを読む(全73文字)

【良い点】
年に２、３回土曜出勤があるが、それ以外は土日祝は休みとなっているのでワークライフバランスは良いと思う。土曜出勤も午前中で終わることがほとんど。...続きを読む(全159文字)

【良い点】
自分の部署はとても休暇を取りやすい。業務の進捗管理は個々人に任されているので拘束感はない。（悪く言えば放置気味とも言える）
【気になること・改...続きを読む(全147文字)

【良い点】
残業は月20ぐらいで少なかった。年間休日も120日越えているのでとても満足であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
たまに地元の祭り...続きを読む(全88文字)

【良い点】
ワークライフバンスはとても良いと思います。
基本的に土日祝日休みです
ただ秋冬はたまに土曜日出勤がありました。
年末年始、お盆休み、ゴールデン...続きを読む(全137文字)

【良い点】
残業はほぼ無いので、プライベートの時間は十分取れると思います。
有給休暇も取りやすいです。
職種によるかもしれませんが、仕事自体も忙しくは無い...続きを読む(全83文字)

【良い点】
残業が多く、役所への提出期日も多く、プライベートも仕事してた。
【気になること・改善したほうがいい点】
見積について議論が多く上司の許可なく提...続きを読む(全124文字)