トッズ・ジャパンの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
人に優しい会社。常にスタッフのことを考えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
長く働いているおばさん達が多くその人達優先部分は...続きを読む(全104文字)

【良い点】
お客様も働くスタッフも比較的良い人が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
商品数が少なく顧客誘致が難しい。
もっとシリーズを増...続きを読む(全84文字)

【良い点】
とくにこれといったものはなく他の会社と同じだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代が30分毎なので1分単位に変えるべきかな...続きを読む(全82文字)

【良い点】
評価については年に一度。昇給には予算達成が必須になるが、昇給率はあまり良くない。
ただし定性評価をしてくれる部分もあるので、アピールは出来る...続きを読む(全182文字)

【良い点】
デザイナーチェンジで人気が急上昇しているので、今後は業界でも更に存在感が出てくると思う。
特に若い世代への認知度も上がったので、より洗練され...続きを読む(全185文字)

【良い点】
ブティックスタッフは仲が良かったので、辞めるのは寂しかった。
業界にしては、全体的に優しいひとが多い。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全186文字)

【良い点】
商品が上質で、日本の中間富裕層に響いており商売事態は好調だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
能力のない人が定年退職まで休む場...続きを読む(全130文字)

【良い点】
穏やかな雰囲気
【気になること・改善したほうがいい点】
雰囲気としては穏やかではあるが、キャリアを諦めたような人や他のラグジュアリーブランド...続きを読む(全161文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
他のラグジュアリーブランドで求められるスキルが得に何も身につかない。マーケティングが数字とトレンドに弱すぎる。続きを読む(全75文字)

【良い点】
色々ラグジュアリーブランドで働いてきましたが、全く忙しくない印象です。仕事のペースを落としたい人でも働けると思います。
【気になること・改善...続きを読む(全101文字)

【良い点】
好きな服を社割制度を使って購入できるのは非常にいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり、欲しいものを買いすぎると社販金額がたま...続きを読む(全103文字)

【良い点】
いずれは本部に行きたくて入社したが、販売スタッフから本部に行けるのはほんの一握りでした。入社前にそのような説明は一切なく、期待だけ持たせて、...続きを読む(全227文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
本部にもし行きたいのであれば、必ず店舗からスタートになるので空きが出れば社内公募でチャンスがくるという感じです。...続きを読む(全122文字)

【良い点】
良い点としては、「心からおすすめできる商品」を扱えることです。オーガニックコットンや日本のものづくりに共感するお客様が多く、価値観が合いやす...続きを読む(全327文字)

【良い点】
前はなかった研修が今は3ヶ月あるそうです。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先店舗の店長により、ルールが違うので働きにくい店舗も...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前に繁忙期の休みの少なさ等の説明はあったが、実際に働いてみるとやはりきつい。慣れない人は慣れないと思う。続きを読む(全74文字)

【良い点】
業界大手であることや、色々なメーカーの商品を取り扱える点。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用時に提示されていた給料と違った。
取...続きを読む(全193文字)

【良い点】
親会社が大手なので、それに準じて福利厚生がきちんとしている。
パートと新卒からの社員の格差は酷いが、それでも親会社の福利厚生でたまに賞与も貰...続きを読む(全568文字)

【良い点】
一人の時間が多かったので集中して仕事が出来た。
【気になること・改善したほうがいい点】
分からない事が合っても聞けるかたがいない等ありました。続きを読む(全77文字)

【良い点】
ファッションが好きなら良いと思います。業界未経験者が多いので、気にする事は無いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事なので当然...続きを読む(全149文字)