トッズ・ジャパンの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
福利厚生などは普通である。続きを読む(全19文字)

【良い点】
配属店舗にもよるが安定した環境を求めている方には向いている会社である。
【気になること・改善したほうがいい点】
各部署で転職する人が多い。続きを読む(全75文字)

【良い点】
プライベートも大事にできる環境。休みの取り方は配属店舗により変わる。有給休暇の消化率も店舗による。続きを読む(全55文字)

【良い点】
シューズが好きな人には向いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用時の説明や実態と違う為、入社してから驚くことが多かった。続きを読む(全74文字)

【良い点】
育児と両立している社員が各店舗にいる。その他の社員も協力的な人が多く残業になることは少ない。子育てと両立が可能である。続きを読む(全65文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
他の会社に比べ、システムの導入などが非常に遅い。続きを読む(全44文字)

【良い点】
マネージャークラスはイタリア研修に参加できる続きを読む(全28文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育の体制がしっかりと整っていない。自ら学習する心構えとやる気が必要。教え方が上手な人が少ない。受け身だと学べない。続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社歴が長い社員が多い為、上下関係が非常に強い。やりがいは正直そんなにない。向上心のある人には向かない。他ブランドか...続きを読む(全145文字)

【良い点】
待遇面が理由で退職しました。
給料も役職もあがらなくなり辞めました。
言い方が悪いですがずる賢くないと上にはいけません。
実力や実績よりも大事...続きを読む(全178文字)

【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
本来支払われるはずの残業代が支払われてなく、こちらから報告して次の月に繰り越して支払われることが...続きを読む(全125文字)

【良い点】
数字がとれていたらしっかり評価される。数字以外にも人間性や、お店への貢献度、協調性や、マネジメント能力、自主性等、諸々含めて評価されるのもよか...続きを読む(全160文字)

【良い点】
一般職、総合職ともに評価はポイント化されており明確である。
年に一回であるが上司からフィードバックを受ける面談の機会が設けられている。
【気に...続きを読む(全134文字)

【良い点】
当時のアパレル販売職にしては、基本給が良い方だった。
売上でインセンティブがもらえるので、その点は助かる。
社販は必須で、店頭にないものは着て...続きを読む(全275文字)

【良い点】
新卒で貰える分としては妥当だと思う。あとは自分の実力次第で多少は上がると思う。
ボーナスは業績と自身の評価で上下する。
【気になること・改善し...続きを読む(全107文字)

【良い点】
人がよく、働きやすい環境。お給料自体は低いが、新卒で入社すると8年次くらいまでは寮に住まわせてもらえるため、家賃がほぼかからない。続きを読む(全71文字)

【良い点】
3年目までは実績に関わらず年収は一定です。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が不透明なので何を基準に決められているのかがイマイ...続きを読む(全88文字)

【良い点】
業界内では年収の水準がかなり高い。総合職に就けば20代前半でも年収400万円は余裕で到達する。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般職...続きを読む(全162文字)

【良い点】
年収は業界平均より高い水準にあり、夏と、冬と期末賞与がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
各部署で、異なるが評価制度が曖昧でモチベ...続きを読む(全88文字)

【良い点】
親会社が上場しているため、給与は比較的安定しています。大きな変動が少ないため、安定収入を望む方には適しています。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全145文字)