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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

セレクチュアーのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、セレクチュアー株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にセレクチュアー株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

セレクチュアーの 社員・元社員による会社の評価

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3.2
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セレクチュアーの 学生による会社の評価

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セレクチュアーの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

セレクチュアー株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年05月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
12年前
WEBデザイナー
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

楽天サイトの売り上げに主に頼っているので商品画像の作成が殆どですのでコーディングの知識はあまり身につかないです。画像補正は大量にありますので上手くなります...続きを読む(全211文字)

セレクチュアー株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2012年01月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
17年前
経営企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

教育体制はゼロと思った方が良い。そのような体制が整っておらず、稀に指定のビジネス書を読まないといけない事があるが、有効に活用するところまでは至っていない。...続きを読む(全183文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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セレクチュアーの 他のカテゴリの口コミ

セレクチュアー株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2016年05月31日

回答者:
社員・元社員
女性
17年前
その他のWEB関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
裁量労働制なので11時退社は当たり前で早く帰宅したくても中々退社しづらい雰囲気です。上司も退社しないのと帰りづらい雰囲気でワークライフバラン...続きを読む(全206文字)

セレクチュアー株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2016年04月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
18年前
コールセンター運営・管理
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
※クックパッドに買収される前の情報です

母体が書店で且つベンチャーの為、総じて低いです。
他の小売り業態と比べると気持ち少なめですが、
ネッ...続きを読む(全219文字)

セレクチュアー株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2016年01月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
18年前
コールセンター運営・管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
楽天やYahoo!のショッピングサイトで表彰されるほどの顧客サポート力・ホスピタリティに接することができる。特にBtoCならではのスピード感・...続きを読む(全184文字)

セレクチュアー株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2015年12月23日

回答者:
社員・元社員
女性
16年前
経営企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い意味でも悪い意味でもベンチャー企業という雰囲気でした。愛社精神の強い人が多く、いろいろなことに挑戦しようという体質です。上手くプレゼンする...続きを読む(全177文字)

セレクチュアー株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2015年09月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
17年前
生産管理・品質管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与は比較的良かったように思います。業績が良ければボーナスもしっかり出ます。小売店の中では比較的もらっている方がと思います。男女関係なく平等...続きを読む(全177文字)

セレクチュアー株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年09月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
13年前
WEBデザイナー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

自社ECサイトをやっており、規模の小さな会社なので、MDやCSの方など他部署や社長との距離も近く、みながそのサイトへを良くするために頑張っている姿に触れる...続きを読む(全163文字)

セレクチュアー株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2013年02月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
17年前
経営企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給料は同業種の中ではやや低めでした。ただボーナスはしっかり出たので、実際はトントンくらいかもしれません。昇級はわずかでしたがありました。手当等はほとんどな...続きを読む(全166文字)

セレクチュアー株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2012年12月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
17年前
経営企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ベンチャー企業ならではで、新入社員でもアイデアを採用してもらう事もある。まだまだ不安定ではあるものの、その分「どうにでもできる」環境であったように思いまし...続きを読む(全179文字)

セレクチュアー株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2012年09月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
17年前
経営企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事は今までの経験など関係なく、やる気をアピールできたら、任せてもらえます。なので、自分の努力次第で、スキルアップができる環境ではありました。退職時の履歴...続きを読む(全158文字)

セレクチュアー株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年05月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
15年前
経営企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

拘束時間が長いので、プライベートな時間がさけない中、指定の書籍を読めとの指示があったり、日々の日報など、不要とおもわれるものの時間が多く、自分の中で折り合...続きを読む(全166文字)

小売り(その他)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社ZOZOの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内講義などもあるので、意欲的なひとには学ぶチャンスもあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途社員や、マネージャークラスの育成...続きを読む(全258文字)

ユアサ燃料株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
その他のサービス関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ガソリンスタンドのバイトは接客スキルが身につき、常連客との交流が楽しい。また、シフトの融通が利きやすく、学業や他の予定とも両立しやすい点が魅力...続きを読む(全440文字)

株式会社コメリの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
4年前
店長・店長候補
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
働いていた当時はスキルアップの項目の多さに時間的な余裕が無く、煩わしさを感じましたが、新入社員の立場から考えるととても大切なことであり既存の社...続きを読む(全257文字)

株式会社コメリの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
農業知識やフォークリフトの免許とかに関しては自分から学びに行こうとすればいけるので良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし、店長...続きを読む(全147文字)

株式会社BuySell Technologiesの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
人事
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価・振り返りの場は設けられている。社内には、成長意欲の高い、キャリア志向の人がほとんどのため、上司も親身になってキャリアについては話を聞いて...続きを読む(全81文字)

サンリン株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
法人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ガスにかかわる資格は会社負担でとらせていただけます。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありませんでした。
お金は会社負担なので一回...続きを読む(全91文字)

株式会社アスパークの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
生産管理・品質管理(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
無いんじゃない?
【気になること・改善したほうがいい点】
研修って言っても動画見るだけーとか、簡単な座学ーとかで実戦的な物が無かった印象です。...続きを読む(全126文字)

株式会社ヨネザワの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒入社した人は研修があるが、中途はやりながら覚えてください。教え方も決まってない。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取ろうと思...続きを読む(全136文字)

株式会社サンドラッグの口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

15年教育カリキュラムというものがあり、長期的なキャリアプランを立てやすい環境が整っていたり、WEBでの教育プログラムもあるので、教育の質が非常に高いとい...続きを読む(全112文字)

株式会社ワタナベミュージックラボの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
個人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修は充実している(オンラインのもの)
定期的に研修を受けられる
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルなし
人によって業務の方法...続きを読む(全86文字)

セレクチュアーの 会社情報

基本データ
会社名 セレクチュアー株式会社
フリガナ セレクチュアー
設立日 2005年2月
資本金 1000万円
従業員数 14人
決算月 3月
代表者 小田聞平
本社所在地 〒141-0031 東京都品川区西五反田2丁目2番10号POLA第2ビル3階
電話番号 03-6420-1122
URL https://www.selecture.co.jp/
NOKIZAL ID: 1135205

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