この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
課長以上は残業代がつかない。もちろん法律上の管理監督者にあたる条件は満たしていない名ばかり管理職。経営幹部が人手不...続きを読む(全247文字)
株式会社オフィスバスターズ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オフィスバスターズのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社オフィスバスターズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
課長以上は残業代がつかない。もちろん法律上の管理監督者にあたる条件は満たしていない名ばかり管理職。経営幹部が人手不...続きを読む(全247文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
私が入社した時は定期的に研修会があって、自身が足りないスキルを磨くことが出来た。会社人になって初めて勤めた会社で、営業や商品知識等解らないことだらけだった...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内独自のものもあるが、マニュアルなどを利用して基本的には自分で調べたり、ネットや本などで自発的に学習してスキル...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
仕事柄、様々な業種の方と関わる事が出来ます。また、業務自体も多岐にわたる知識が必要ですの特にで、真剣に取りんでいれば必然的に知識、経験は増えま...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
中途社員に関して、数日掛けて一律同じ研修があり、その研修の最後に最終試験があり、突破する事で、研修終了となりました、販売商品の知識に関するテス...続きを読む(全176文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は配属先に依存します。
教育が苦手な上長のところへ配属されればひたすら商品クリーニングで手を汚しながら肉体...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
入社して半年以内に、研修とテストがあり、それに合格するように1ヶ月前から勉強します。
その後も、スキルアップの為の勉強会がいろいろあり、毎年何...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
業務に関する上長や部内での研修やフォローは充実していて、とても親切に教えてくれる。業界未経験の人が多いため、それを基準にした研修体制ができてい...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
【スキル面】店舗販売、提案営業両方とも経験が可能なため、売りに特化したスキルを伸ばすことは可能です。
【キャリア】誰でも立候補すれば店長職へ...続きを読む(全407文字)
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【良い点】
各部・全社で研修を行っています。 講師も社長・副社長・各部部長などの幹部が部下に対し行うものが多いので自社の実状に即した研修を行っています。 ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
集客から、接客、クロージングまでできるため、商売の流れを全体的に掴むことができる。WEBで問い合わせが来るため、待ちの営業となりやすい。営業と...続きを読む(全163文字)
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基本的には自助努力でどうにかしよう。というスタンスです。
形式的な研修は多々ありますが、ほぼ為になりません。
とにかく聞いて、やってみてのPDCAが自分...続きを読む(全160文字)
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スキルアップは黙っていては決して出来ない会社です。
自ら進んで調べて学ばなければ恐らくスキルはほとんど身に付かないと思います。
研修制度はありますが、...続きを読む(全162文字)
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業界では珍しくかなり力をいれていている。
それが業界一位でいられる一つの要素だと思う。
採用後、商品はどのようなものを取り扱っているかや業界全体がどの...続きを読む(全161文字)
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業界では珍しくかなり力をいれていている。それが業界一位でいられる一つの要素だと思う。
採用後、商品知識を含むテストを行いその結果合格できなければ
入社...続きを読む(全208文字)
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研修制度がきちんとしていて、様々な研修を受けることが出来ました。スキルアップは自分から学ぶ気であればいくらでも学べる環境であると思います。またスキルは法人...続きを読む(全152文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価はあってないようなものの印象。上司との面談はあるものの非常に曖昧。具体的な指示もなくただただ面談の時間を取って...続きを読む(全113文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
少しは女性がいるがまだまだ男性社会。会社の方針として女性のキャリアアップのバックアップはおこなっているが業種的には...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
女性社員に関しては会社として今後女性管理職を増やしていくという方針もありさほどプレッシャーをかけてこない。若手社員に関しては強く指導したらすぐ...続きを読む(全364文字)
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【良い点】
休みについては業務に支障がない限りは自己判断。特に何かを言われることもなく自分のペースで取得可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
自...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
リモートワーク手当としてカフェ代は経費として申請が出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業禁止。その他目立った福利厚生なし。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
書籍購入が福利厚生としてあったこと。ただ自分は本(ビジネス書等)はあまり読まないので、ほとんど活用することがなかった。
【気になること・改善し...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
ビジネスモデルに独自性があり、参入障壁が高い為ライバルが少ない事。
業界を引っ張っていく会社であり業界のルールを自分たちで作って行くという所に...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
昔から在籍している社員はやはり仲が良い。部活動が盛んに行われているので所属してる人は比較的仲が良い。部活動については会社からの経費あり。
【気...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
良い点はあまりない。ただ、面談時には足りない部分を説明してくれるので、次にやることは明確化できる
【気になること・改善したほうがいい点】
自分...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
【関係性】従業員同士、フレンドリーに仕事が行える。年齢の壁もなく、年間通して飲み会なども多く、相談事やプライベートで遊べるほどの関係性になれる...続きを読む(全492文字)
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【良い点】
独り立ちできるまでしっかりと手厚くサポートしてくれる。独り立ちした後も、困ったことや分からないことがあればすぐに聞くことができ、教えてくださる...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
決まった作業標準に沿って教育をされるため業務の習得は早いと思う。
様々なお客様と接することになるため色々経験できる。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
研修施設があり、そこで充実した研修を受けることができる。未経験の人にも手厚いケアがあるのはいい事だと思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
研修は逐一やっているのでできるようになりたいことがあればそれに参加すると知識がつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい店舗に配属...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
コロナ以前はメーカーを招いての商品知識研修を月1回実施していました。
商品に関してのバックアップは、昔は充実していました。
【気になること・改...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
育成はしっかりしてますし、アルバイトからでも社員になることができます。公募でキャリアアップのチャンスもあります。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
鍵修理や園芸品などの管理など、やる仕事の幅は広く、働くうちにできることも増えていくことが魅力だと感じました。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
研修制度が充実している。入社年ごとに本社で研修があった。資格取得制度も充実しており、教育面でとても良い会社だった。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
ある程度すると、役職の話があったと思うので、チャレンジできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
もっと社員教育がしっかりらあればいいか...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
アルバイトでも視力検査、販売、メガネの加工など一通りの業務をやることになるので、専門的な知識を学ぶことができる。
また、アルバイトの正社員登用...続きを読む(全281文字)
会社名 | 株式会社オフィスバスターズ |
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フリガナ | オフィスバスターズ |
設立日 | 2003年6月 |
資本金 | 7495万円 |
従業員数 | 200人 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 熊谷正慶 |
本社所在地 | 〒103-0022 東京都中央区日本橋室町1丁目5番3号 |
電話番号 | 03-5687-7089 |
URL | https://www.officebusters.co.jp/ |
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