この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
現 jagシーベルです。月給30万~35万です。小水力発電では会社が成り立たず、LGBT系に特化した人材派遣を成業としています。すなわちセクシャルマイノリ...続きを読む(全188文字)
株式会社水力発電研究開発コンサルタント 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社水力発電研究開発コンサルタントの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社水力発電研究開発コンサルタントで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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現 jagシーベルです。月給30万~35万です。小水力発電では会社が成り立たず、LGBT系に特化した人材派遣を成業としています。すなわちセクシャルマイノリ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
元社長の海野氏は海外で赤ちゃん工場を立ち上げております。効率よく人員を確保し、転売、その収益率は極めて高いです。
また海野氏はよく海外にでかけ...続きを読む(全178文字)
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シーベルインターナショナルとは意味深いかと思いきや、設立者の頭文字 海=シー、鈴=ベルをとった社名です。今はJagシーベルとなりましたが。
創業者の一存...続きを読む(全153文字)
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新 JAGシーベル株式会社 ですが実はLGBTシーベルです。自社のクオリティがかなり低いのにも関わらず変な自信がある株式会社です。経済産業省への不正請求の...続きを読む(全156文字)
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LGBTに理解のある、アウトレイジ企業です。社長は両刀です。数々の不正で業務、事業とはいうとウソを並べて、なんとか生き長らえている会社です。
技術的にま...続きを読む(全157文字)
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補助金不正請求をし、バレて資源エネルギー庁から無期限申請不可になっています。事業的には今話題の石山ホールディングスと同じです。いつ社長が逮捕されるか時間の...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
土日は基本的に休めます。
平均的に若手が多い企業なので横の社員同士の繋がりはつよくなるとおもいます。
新規営業でビルの上から下までという感じで...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
学習支援は充実している。福利厚生も標準的である。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修が期末に集中するため、開催時期を分散したほうがよい。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
若手向けの福利厚生はかなり良いと思います。エリアにより独身寮がある。
独身寮は選べるケース、選べないケースがある。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
転勤者に対して家賃補助がある。規定の家賃上限額に対して6~7割会社負担。
【気になること・改善したほうがいい点】
ここ数年親会社の変更によって...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
数年勤務すると30%程度の住宅補助がもらえます。TOIECの点数により月額給与が増える制度もありました。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
フロアが事業部ごとに分かれておらずワンフロアなので業種、部署関係せず他社と比べて社員同士が仲いい雰囲気でした。実際に違う部署同士で仕事終わりに...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
一通りはあります。
名前だけはある会社らしく、ここに関しては悪いとこも特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はあるに...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
朝食無料など、働きやすい環境でした。
ウォーターサーバーもありました。
定期的に差し入れのお菓子などがもらえたり、社内イベントなどもありました。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
従業員のモチベーション向上:福利厚生が充実している会社では、従業員が仕事に対するモチベーションが高まります。
2. 人材の獲得と定着:優れた福...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
家賃補助などは社内規定があり5年目までは支給される。
保養所など、キヤノングループで保有している施設が使える。
テーマパークの割引券などは申請...続きを読む(全173文字)
会社名 | 株式会社水力発電研究開発コンサルタント |
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フリガナ | スイリョクハツデンケンキュウカイハツコンサルタント |
設立日 | 2004年3月 |
資本金 | 8000万円 |
従業員数 | 16人 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 海野裕二 |
本社所在地 | 〒240-0113 神奈川県三浦郡葉山町長柄1394番地の6 |
URL | https://www.jagseabell.jp/ |