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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

水力発電研究開発コンサルタントのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社水力発電研究開発コンサルタントのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社水力発電研究開発コンサルタントで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

水力発電研究開発コンサルタントの 社員・元社員による会社の評価

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水力発電研究開発コンサルタントの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

株式会社水力発電研究開発コンサルタントの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年02月27日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
8年前
技能工(その他)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
元社長の海野氏は海外で赤ちゃん工場を立ち上げております。効率よく人員を確保し、転売、その収益率は極めて高いです。
また海野氏はよく海外にでかけ...続きを読む(全178文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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水力発電研究開発コンサルタントの 他のカテゴリの口コミ

株式会社水力発電研究開発コンサルタントの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2015年08月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
技能工(その他)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

現 jagシーベルです。月給30万~35万です。小水力発電では会社が成り立たず、LGBT系に特化した人材派遣を成業としています。すなわちセクシャルマイノリ...続きを読む(全188文字)

株式会社水力発電研究開発コンサルタントの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2015年08月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
技能工(その他)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

シーベルインターナショナルとは意味深いかと思いきや、設立者の頭文字 海=シー、鈴=ベルをとった社名です。今はJagシーベルとなりましたが。
創業者の一存...続きを読む(全153文字)

株式会社水力発電研究開発コンサルタントの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2015年08月11日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
技能工(その他)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

新 JAGシーベル株式会社 ですが実はLGBTシーベルです。自社のクオリティがかなり低いのにも関わらず変な自信がある株式会社です。経済産業省への不正請求の...続きを読む(全156文字)

株式会社水力発電研究開発コンサルタントの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2015年06月27日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
技能工(その他)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

LGBTに理解のある、アウトレイジ企業です。社長は両刀です。数々の不正で業務、事業とはいうとウソを並べて、なんとか生き長らえている会社です。
技術的にま...続きを読む(全157文字)

株式会社水力発電研究開発コンサルタントの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2015年06月17日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
技能工(その他)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

補助金不正請求をし、バレて資源エネルギー庁から無期限申請不可になっています。事業的には今話題の石山ホールディングスと同じです。いつ社長が逮捕されるか時間の...続きを読む(全160文字)

商社・卸(建築・機械)のスキルアップ、教育体制の口コミ

パイオニア株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
男性
15年前
研究・開発(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手だけあって研修の機会はたくさんあり、ありがたかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
何をもってその研修をしているのか、事前説...続きを読む(全92文字)

サンワテクノス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社3年目までの研修制度やマネジメント研修、最近では中堅社員に向けた研修など最低限の研修制度は整っている印象。続きを読む(全61文字)

富士フイルムビジネスイノベーションジャパン株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
ネットワーク設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昨年度からUdemyやGLOBIS学び放題が利用できるようになった。自己研鑽できる機会は設けられていると思う。
限られた全国のSEが参加できる...続きを読む(全252文字)

日本ストラタステクノロジー株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年04月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
データベース設計・構築・運用・保守(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事が非常に多いので、自然とスキルが身に付きます。
また、経験がないこともやらせていただけます。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員...続きを読む(全92文字)

サンエス工業株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年04月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
承認さえ貰えれば自身の発信で資格や講習に行くことができる。
必要な資格等は取ることが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修など...続きを読む(全183文字)

小野建株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年04月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業の方は爽やかな方が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社してすぐの研修中は、出勤、退社時に大声で挨拶をする、謎の昔ながら...続きを読む(全91文字)

株式会社ジャムコンの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年04月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
眼科への卸売業も行っているので、目に関する医学的学習や眼鏡加工の研修制度は充実しており、普通の眼鏡販売員より目に関する知識技術は身に付く。教育...続きを読む(全92文字)

シンバホールディングス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2024年04月20日

回答者:
社員・元社員
男性
19年前
ルートセールス・代理店営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ルートスタッフとして覚えなければいけないことはしっかりと教えてもらっていました。道順、素早くやるコツ、導線の動き方、事務作業です。わからないこ...続きを読む(全124文字)

株式会社アップビートの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育や資格取得にはかなり力を入れていた印象がある。
ソフトバンクの指定資格を取得できるよう、定期的に講習など行ったり練習問題集も作成してくれた...続きを読む(全191文字)

ディーピーティー株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
その他人材関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職がつくと管理者養成学校という時代遅れの研修を強制で受講させられます。時代に逆行した内容...続きを読む(全97文字)

水力発電研究開発コンサルタントの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社水力発電研究開発コンサルタント
フリガナ スイリョクハツデンケンキュウカイハツコンサルタント
設立日 2004年3月
資本金 8000万円
従業員数 16人
決算月 12月
代表者 海野裕二
本社所在地 〒240-0113 神奈川県三浦郡葉山町長柄1394番地の6
URL https://www.jagseabell.jp/
NOKIZAL ID: 1586488

水力発電研究開発コンサルタントの 選考対策

  • 株式会社水力発電研究開発コンサルタントのインターン
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  • 株式会社水力発電研究開発コンサルタントの口コミ・評価
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