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合資会社東京漫画出版社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

合資会社東京漫画出版社の10代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全17件)

合資会社東京漫画出版社の 社員・元社員による会社の評価

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合資会社東京漫画出版社の 学生による会社の評価

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社員・管理職
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合資会社東京漫画出版社の 全ての評判・口コミ一覧

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17件中17件表示

合資会社東京漫画出版社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年3月19日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 11年前 一般事務 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

法的資格援助制度があります。上司はきちんと面倒をみてくれます。とても楽しい会社でした。
個人でスキルアップを望むにはとてもよい会社です。みなさんも一度...続きを読む(全128文字)

合資会社東京漫画出版社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

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在籍時期:1980年頃

投稿日: 2015年2月28日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 45年前 法人営業 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

一般的な社会保険は完備していて、安心して働けます。住宅補助はなく、出来高制の面もあり、どちらかというと自分の成績がどうなるか次第です。ジョブローテーショ...続きを読む(全155文字)

合資会社東京漫画出版社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:1980年頃

投稿日: 2015年2月28日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 45年前 法人営業 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

書籍は当時は部数が全体的に伸びていましたが、最近は電子書籍に台頭により、今後、そちらに市場がシフトすることが不安です。また、アマゾンなどの普及で書店がへ...続きを読む(全156文字)

合資会社東京漫画出版社の口コミ・評判 ワークライフバランス

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在籍時期:2011年頃

投稿日: 2014年9月1日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 14年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

2011年3月から新しいコーポレートブランドを展開し、商品・サービス、営業スタイルなどお客様とのあらゆる接点を刷新する取り組みを実施中。新ブランド新党に...続きを読む(全252文字)

合資会社東京漫画出版社の口コミ・評判 仕事のやりがい

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在籍時期:2000年頃

投稿日: 2014年9月1日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 25年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

自分の知識やこれまでの接客経験を生かしながら日々頑張っています。
問い合わせ内容を改善できたときにお客様と一緒に喜んだり、「長時間ありがとう」と感謝の...続きを読む(全219文字)

合資会社東京漫画出版社の口コミ・評判 ワークライフバランス

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在籍時期:2006年頃

投稿日: 2014年9月1日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 19年前 サーバ運用・保守 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ジョブローテーションはありません。
勤めたら同じ仕事のみ。
成長を求める方はベンチャー企業の方がいいかもしれません。
福利厚生でいえば、一般的に満...続きを読む(全158文字)

合資会社東京漫画出版社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:2000年頃

投稿日: 2014年9月1日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 25年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

企業の成長戦略には2つの重要なポイントを抑えておく必要がある。一つは、目標とする戦略を将来のどのタイミング(時間軸)で実現させるのか、そのためにどのよう...続きを読む(全244文字)

合資会社東京漫画出版社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

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在籍時期:2009年頃

投稿日: 2014年9月1日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 16年前 サーバ運用・保守 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ジョブローテーションはありません。
勤めたら同じ仕事のみ。
成長を求める方はベンチャー企業の方がいいかもしれません。
福利厚生でいえば、一般的に満...続きを読む(全150文字)

合資会社東京漫画出版社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年10月5日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 12年前 ソフトウェア開発(制御系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

参入市場、ライバル企業の動向については最近怪しいと感じている。最近はIT系企業の成長率が高く、おもしろい。
既存事業の動向については、今後の海外展開に...続きを読む(全155文字)

合資会社東京漫画出版社の口コミ・評判 年収、評価制度

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在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年6月14日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 13年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

頑張った人がとにかく評価される。しかし基本的に残業が多いので頑張ると大変です。新人は会社に来るだけで精一杯ですよね。本当に根性、体力、精神力が必要です。...続きを読む(全153文字)

合資会社東京漫画出版社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年6月14日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 13年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

個人的にはあまりおすすめできない企業です。基本的に残業が多くまた各部責任者は疲れと忙しさから年中ピリピリされており、新人の私にですら矛先が向くほどでした...続きを読む(全184文字)

合資会社東京漫画出版社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年5月25日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 12年前 秘書 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社員と管理署の関係で満足している点は、風通しがよく非常に意見を言いやすいところです。
社員、管理職と働く中でどのような人柄 スキルに魅力を感じるかとい...続きを読む(全165文字)

合資会社東京漫画出版社の口コミ・評判 仕事のやりがい

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在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年3月28日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 14年前 キャリアカウンセラー 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

とてもやりがいがあり、仕事の雰囲気も良いところです。
向上心があり、とても充実できる会社だと思います。
学びにおいても、事業内容以外に人生為になるこ...続きを読む(全192文字)

合資会社東京漫画出版社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

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在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年3月12日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 13年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

とってもいい会社です。社員の皆さんは非常に元気で活気があり、働くには絶好の会社です。また、個人の裁量権もとっても重視されており、もし、転職されて働けば、...続きを読む(全152文字)

合資会社東京漫画出版社の口コミ・評判 仕事のやりがい

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在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年8月28日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 13年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

自分の漫画が売れた時。自分の世界観をわかってくれたという優越感に浸る事が出来る。基本的に社員のモチベーションをあげようとはしない。モチベーションをあげる...続きを読む(全154文字)

合資会社東京漫画出版社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

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在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年12月19日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 20年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

女性でも出世できる環境ですので何ら心配はありません。ただ、どの会社でもそうですが、出産・育児からの会社復帰はとても大変です。よって出産・育児をもとに退職...続きを読む(全168文字)

合資会社東京漫画出版社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:2000年頃

投稿日: 2011年12月19日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 25年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

とても良い会社でしたが当方の都合により退社しました。電子機器を発展により印紙は衰退する可能性も否定できませんが漫画はどの時代、世代でも愛されています。こ...続きを読む(全161文字)

17件中17件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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