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株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESS 報酬UP

KADOKAWA KEY‐PROCESSの新卒採用・就職・企業情報

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの社員・元社員による総合評価は3.1点です(口コミ回答数790件)。ESや本選考体験記は19件あります。基本情報のほか、株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。

KADOKAWA KEY‐PROCESSの 就職難易度・マッチ度

マッチ度の見かた
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  • 社員との相性 ?
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就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。

KADOKAWA KEY‐PROCESSの 本選考情報(ES・体験記)

本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機面接での質問と回答を公開しています。

  • エントリーシート
  • 本選考体験記

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESS

総合職
通過
Q. KADOKAWAの商品で一番親しんでいる商品、ジャンル、レーベルなどご記入ください (200文字以内)
A. 一番親しんでいる貴社の商品は角川映画である。映画『沈まぬ太陽』をはじめ、貴社の映画は私が社会問題を知る接点となった作品が多くある。特に、日本社会のタブーに切り込んだ『新聞記者』や、日本人として知らなければいけない真実『Fukushima 50』は、目を背けたくなる...続きを読む(全200文字)
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公開日:2021年7月6日
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株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESS

総合職
通過
Q. ゼミ・研究テーマをお答えください
A. 経済がその場所特有の文化とどのような関わりがあるのかを勉強する国際文化・経済研究ゼミに所属しており、本年度は主に京都のインバウンド調査を行っています。続きを読む(全75文字)
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公開日:2021年6月15日
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株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESS

総合職
通過
Q. 最も長い学外活動経験での役割や活動内容などお答えください.(200文字以内)
A. イベント運営のアルバイトを4年間続けていました.多くの人と協力して一つの空間を作り上げることが好きなため,スポーツ大会やコンサート,企業イベントなど様々な運営に携わりました.中でも,自分のアクションで人を楽しませることができればと思い,進んで着ぐるみの中の人を務め...続きを読む(全194文字)
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公開日:2021年6月15日
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株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESS

総合職
通過
Q. もっとも長い学外活動経験での役割や活動内容などをお答えください。
A. 約2年半、雑貨店バイトに尽力した。当初はお客様からの要望に狼狽えるばかりだった私。同僚の助言を参考に、困り事が無いかを真摯に伺い共に解決する姿勢に改めた。冬のある日、ギフト選びに迷う女性がいた。贈り相手の年齢層や普段着の色味などを聞き出し、その方が好むであろう商品...続きを読む(全200文字)
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公開日:2020年12月7日
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株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESS

総合職
通過
Q. ゼミ・研究テーマをお答えください(100文字以内)
A. マスコミ社会心理学ゼミに所属し、書店に赴いてのフィールドワークを行ったほか、今後は100名以上への質問紙調査実施・分析を予定しています。続きを読む(全68文字)
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公開日:2019年7月23日
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株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESS

総合職
通過
Q. ゼミ・研究テーマ(100文字)
A. 倫理学のゼミに所属しています。主に、哲学書の講読や倫理にまつわる基本概念の学習をしながら、様々なテーマを立てて議論しています。卒業論文では愛という概念について思考を深めていきたいと考えています。続きを読む(全97文字)
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公開日:2019年7月19日
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株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESS

総合職
通過
Q. ゼミ・研究テーマを教えてください 100文字
A.  フェイクニュースについて研究している。その一環として夏には、展示内容非公開にもかかわらず、SNSのデマにより大盛況となったブラックボックス展の来場者のメディアリテラシーに対する意識の変化について研究した。続きを読む(全103文字)
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公開日:2019年4月4日
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株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESS

総合職
通過
Q. KADOKAWAの商品で一番親しんでいる商品、ジャンル、レーベルなどご記入ください
A. 好きな作家の方が連載していたため「COMIC it」を創刊当時から読んでいます。加えて、米澤穂信先生のファンなので「氷菓」シリーズもよく読み返しています。あとはBLが好きなので、「カラーレシピ」や「世界一初恋」も続きを楽しみにしています。続きを読む(全119文字)
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公開日:2017年10月18日
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株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESS

総合職(フィクション)
通過
Q. ゼミ・研究テーマ
A. 臨床バイオメカニクス研究室に所属しています。研究テーマは股関節の運動方向や立位姿勢の変化に伴う腸腰筋の筋活動への影響です。この研究により、股関節に問題がある人の特徴を明らかにできる可能性があります。続きを読む(全99文字)
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公開日:2017年9月14日
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株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESS

総合職
通過
Q. 今まで一番頑張ったこと
A. 登山部の活動です。この部でリーダーになるには厳しい試験をクリアする必要があります。計画づくりにおいて、自分は企画書等の作成が得意だったのでそこを担当し、他の2人に地形の情報などの調査を任せながら、互いの仕事の進捗を随時しました。リーダーになった後には、夏合宿の企画...続きを読む(全310文字)
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公開日:2017年9月14日
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KADOKAWA KEY‐PROCESSの インターン情報(ES・体験記)

  • エントリーシート
  • インターン体験記

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESS

総合職(編集)
通過
Q. 「KADOKAWA」で思いつくコンテンツ名を教えてください。
A. ダ・ヴィンチ,『天気の子』『未来のミライ』『バケモノの子』など映像作品の原作小説,ユージニア続きを読む(全46文字)
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公開日:2020年12月7日
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株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESS

総合職
通過
Q. 本インターンシップを通して、何を学びたいか(200文字)
A. エンタテインメントは生活の必需品ではないにもかかわらず、どの国にも存在します。それは、書籍やテレビが私たちの生活をより人間らしくするものであるからだと考えています。しかしエンタテインメント業界は流れが速く、どんどん新たなサービスを生み出さなければ大衆を引き寄せるこ...続きを読む(全211文字)
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公開日:2017年10月18日
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株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESS

総合職
通過
Q. インターンに参加しようと思った理由を教えてください。
A. コンテンツを人に届けるノウハウを学びたい。「出版不況」「テレビ離れ」がいわれて久しいが、コンテンツの需要は減っていないように思う。そこでコンテンツ産業が人にコンテンツを買ってもらうためにはどのようなビジネス戦略をたてているのか。そして時代のニーズと捉えてあらゆる世...続きを読む(全199文字)
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公開日:2017年9月15日
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KADOKAWA KEY‐PROCESSの みんなの就活速報

会員番号:1483904さん / 文系

2次面接通過した学生の就活速報

面接官/学生
面接官 1人学生 1人
連絡方法
メール1週間以内
雰囲気
厳し目
質問内容
その他なぜこの会社か?なぜこの業界か?学生時代のエピソード将来やりたいこと自己紹介(自己PR)

かなり厳しかったです。

会員番号:1619925さん / 文系

1次面接通過した学生の就活速報

面接官/学生
面接官 1人学生 1人
連絡方法
メール1週間以内
雰囲気
和やか
質問内容
将来やりたいこと

終始和やかで、あらかじめ課された課題のプレゼンを行いました。

会員番号:1297811さん / 文系

3次面接以降に進んだ学生の就活速報

面接官/学生
面接官 1人学生 1人
連絡方法
メール1週間以内
雰囲気
和やか
質問内容
その他なぜこの会社か?将来やりたいこと

ここで働きたいと改めて感じた。

会員番号:1238725さん / 文系

3次面接以降に進んだ学生の就活速報

面接官/学生
面接官 1人学生 1人
連絡方法
メール即日
雰囲気
和やか
質問内容
その他

プレゼンに関する質問でした。

会員番号:1156800さん / 文系

3次面接以降に進んだ学生の就活速報

面接官/学生
面接官 1人学生 1人
連絡方法
メール1週間以内
雰囲気
和やか
質問内容
その他自己紹介(自己PR)

とてもやさしかった

会員番号:917277さん / 文系

2次面接通過した学生の就活速報

面接官/学生
面接官 1人学生 1人
連絡方法
メール1週間以内
雰囲気
和やか
質問内容
学生時代のエピソード将来やりたいこと自己紹介(自己PR)

和やかでした

会員番号:1264903さん / 文系

1次面接通過した学生の就活速報

面接官/学生
面接官 1人学生 1人
連絡方法
メール即日
雰囲気
和やか
質問内容
その他

優しかった

会員番号:999233さん / 文系

内定した学生の就活速報

面接官/学生
面接官 9人学生 1人
連絡方法
電話1週間以内
雰囲気
和やか
質問内容
その他なぜこの会社か?なぜこの業界か?自己紹介(自己PR)

自分の企画を役員の方に沢山褒めてもらえて嬉しかったです。こんなに褒められたのに落ちることってあるのかな…と思いながら不安の中電話連絡を待っていました。諦めていた頃に連絡が来たのでびっくりしました。

会員番号:1081959さん / 文系

3次面接以降に進んだ学生の就活速報

面接官/学生
面接官 1人学生 1人
連絡方法
メール1週間以内
雰囲気
和やか
質問内容
その他

プレゼンに対する質問のほかは、ほぼ逆質問となった。

会員番号:999233さん / 文系

3次面接以降に進んだ学生の就活速報

面接官/学生
面接官 1人学生 1人
連絡方法
メール1週間以内
雰囲気
厳し目
質問内容
その他なぜこの会社か?なぜこの業界か?学生時代のエピソード将来やりたいこと自己紹介(自己PR)

企画に関して何も突っ込まれなくて終わったと感じた。 次で絶対聞かれると思う…。

※2ヶ月以上前の就活速報を公開しています。

KADOKAWA KEY‐PROCESSの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
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3.7
年収・評価
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スキルアップ
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2.3
福利厚生
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3.2
成長・将来性
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3.1
社員・管理職
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3.3
ワークライフ
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2.9
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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3.3
退職理由
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2.7

※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

KADOKAWA KEY‐PROCESSの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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KADOKAWA KEY‐PROCESSの 社員の口コミ・評判

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日:2024年8月20日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
人生にはさまざまな経験があり、その中で私たちは多くのことを学びます。日常の小さな出来事からも、意外と大切な教訓が得...続きを読む(全483文字)

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株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日:2024年7月27日
回答者:

【良い点】
女性も課長職に登用される等、あまり性別によるキャリア形成のしにくさは感じられなかった。部署によるかもしれないが、性別による案件の差別も特になく...続きを読む(全179文字)

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株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日:2024年1月9日
回答者:

【良い点】
チームの雰囲気が非常に良く、協力的です。同僚同士でいつも助け合い、共に成長しようという意識が感じられます。
また、会社は従業員のスキル向上を重...続きを読む(全485文字)

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株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日:2023年11月23日
回答者:

【良い点】
KADOKAWAという大手企業で働く経験というものをしてみたかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
多少なりともトップダウン気質のあ...続きを読む(全88文字)

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株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日:2023年11月23日
回答者:

【良い点】
社員の方々は温厚な方が多かった印象です。また優秀な方も多い印象でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内のコミュニケーションが希薄...続きを読む(全122文字)

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株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2005年頃

投稿日:2023年10月24日
回答者:

【良い点】
当時は非正規社員で、正社員になるのはハードルが高そうだったので辞めました。非正規でもボーナスはあり、働きやすい環境でした。
正社員は退職金が出...続きを読む(全245文字)

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株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日:2023年9月27日
回答者:

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
プライドの高い社員が多い。かといって仕事がバリバリできるわけでもない。私がいたときは...続きを読む(全100文字)

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株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日:2023年9月27日
回答者:

【良い点】
大手なので経験を積みたいと思って入社した。取材のアポイントも社名を出せば断られる事はないので仕事はやりやすかった。続きを読む(全63文字)

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株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

仕事のやりがい

5.0

在籍時期:1990年頃

投稿日:2023年8月10日
回答者:

【良い点】
出版というクリエイティブな業種でしたので、そういう世界で自分の力を試したい方にはとてもオススメできる会社です。続きを読む(全61文字)

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株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:1990年頃

投稿日:2023年8月10日
回答者:

【良い点】
自由で伸び伸びとした社風に惹かれて転職を決意し、面接などに臨みましたが、面接も四角四面なものではなく、面接時に「ああ、こういう会社で働いてみた...続きを読む(全95文字)

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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

KADOKAWA KEY‐PROCESSの 学生の口コミ・評判

まだ株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSに関する口コミはありません。

KADOKAWA KEY‐PROCESSの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

KADOKAWA KEY‐PROCESSの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

販売・サービス系

??? 万円

クリエイティブ系

??? 万円

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

その他

??? 万円

KADOKAWA KEY‐PROCESSの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESS
フリガナ カドカワキープロセス
設立日 1954年4月
資本金 5000万円
従業員数 4,330人
決算月 3月
代表者 伊藤正人
本社所在地 〒102-0071 東京都千代田区富士見2丁目13番3号
NOKIZAL ID: 1574818

KADOKAWA KEY‐PROCESSの 業績データの推移

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの2024年3月期
売上高
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営業利益
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20年3月期 21年3月期 22年3月期 23年3月期 24年3月期
連結・単体
単体 単体 単体 単体 単体
資産合計
(円)
16億4300万 11億4106万 11億4166万 11億4055万 6億50万
純資産
(円)
11億4200万 11億4040万 11億4116万 11億4018万 3億7496万
売上高
(円)
265億3700万
----
----
----
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営業利益
(円)
13億6700万 - 251万 - 108万 - 110万
----
経常利益
(円)
32億1600万 - 222万 97万 - 110万
----
当期純利益
(円)
11億9200万 - 182万 75万 - 98万 1億1837万
利益余剰金
(円)
10億9200万 10億9040万 10億9116万 10億9018万 3億2496万
売上伸び率
(%)
- 75.69
----
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営業利益率
(%)
5.15
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経常利益率
(%)
12.12
----
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※参照元:NOKIZAL

KADOKAWA KEY‐PROCESSの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。