祥伝社の新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 年収？？万円
• 20代後半
• 男性
• 5年前
• 編集者
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
特に無い
【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣の好みによってほぼすべて決まると言っても過言ではない。
社内で上位の売り上げを立てても...続きを読む(全211文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 5年前
• 編集者
• 主任クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
会社としての倫理観が崩壊していたことが一番の要因。
結果を出している社員でも上司に気に入られなければ評価は上がらな...続きを読む(全260文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 5年前
• 編集者
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
良くも悪くも総合出版社として幅広く刊行していること。
多様なジャンルを取り扱っているので様々な仕事に取り組める可能性があります。
【気になるこ...続きを読む(全236文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 5年前
• 編集者
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
年功序列の意識がまだ根を張っており、ある程度経験と年齢を積めば役職がつきます。部長や編集長になるには実績が必要ですが。
【気になること・改善し...続きを読む(全231文字)

回答者：

• 30代前半
• 女性
• 5年前
• 法人営業
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
一ツ橋グループのため、グループの出版社の書籍・コミックが割引で購入できます。
また、出版健保なのでその保養所や各種サービスなどの利用も可能です...続きを読む(全182文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 16年前
• 編集者
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
小学館グループなので、小学館と同様ね手当や福利厚生が充実している点。とは言え、そういう福利厚生に与れることは、昔は忙しくてなかった。
【気にな...続きを読む(全178文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 16年前
• 編集者
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
自由闊達な空気。かつては「堂々たる三流」を標榜していただけあって、新しい企画や事業に対して寛容な空気はある。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全187文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 16年前
• 編集者
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
若手にも比較的大きな仕事を任せてくれる点。在籍時に男性向けのヘアカタログを刊行しようとしたら、あっさり企画が通り、すんなり刊行できた。途中の誌...続きを読む(全236文字)

回答者：

• 30代後半
• 女性
• 9年前
• 正社員

【良い点】
自分で自分のキャリアプランを描かないと厳しい。良くも悪くも色々な仕事を任されがちなので若く、経験を積むには良いかもしれないが、結果薄く広くにな...続きを読む(全183文字)

回答者：

• 30代前半
• 女性
• 12年前
• 広告・宣伝・プロモーション
• 正社員

【良い点】
福利厚生は、一通り整っていると思います。
ただ、会社の業績に応じて手薄になったり、なくなっていっている部分もあるため、
良いとは言えないかもし...続きを読む(全178文字)