大広ＷＥＤＯの男性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全14件）

【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
大手製薬会社のチームだったのですが、面接で聞いていた内容とは違い、その企業しかほとんどできま...続きを読む(全190文字)

【良い点】
福利厚生としてベネフィットワンに加入しており、日常生活で使うものが安くなるので、使い方さえ覚えればお得に生活できるかも。一番いいと思ったのは、...続きを読む(全180文字)

【良い点】
クリエイティブも基本予算を達成していくことが全ての評価基準。数字をあげればいいと考えれば楽かもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全188文字)

【良い点】
親会社の大広から案件がもらえるので、有名な名前の会社と仕事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事がつまらない。（もちろん人そ...続きを読む(全222文字)

【良い点】
出社時間の自由が効くので、子供の送り迎えや通院後に出社ができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当案件によって変わってきますが、...続きを読む(全188文字)

営直案件であれば、ある程度自分の裁量で仕事をまわせますが、本社クリエイティブの下に付くかたちだと、当たり前ですが基本手足となって動くことになるので、デザイ...続きを読む(全156文字)

ダイレクトマーケティングの仕事がかなり増えていたこともあり、人員は相当数そっちに割かれていました。広告会社の中では、ダイレクトマーケティング分野に強みをも...続きを読む(全167文字)

社内の評価制度は、ほぼ売り上げと収益により評価される。給与水準は決して高くない。
評価の点数によって、給与は変動するが基本的に余り上がらず、結構下がる。...続きを読む(全193文字)

年俸制なので、基本的に1/12が月々支払われます。面接時に決定した年収が全てで、それから下がることはあっても、上がることはありませんでした。私が在籍してい...続きを読む(全168文字)

社風はよくも悪くも、個人主義。多くの社員が中途採用なので、人は人といった感じで、あまり連帯感はなく、独立事業主の集まりのようです。ただ、別に雰囲気が悪い訳...続きを読む(全163文字)

私自身はあまり利用しなかったが、福利厚生倶楽部を利用することができ様々なサービスや割引等受けることができた。もう少し利用しておけばよかったと思う。
また...続きを読む(全163文字)

ダイレクトマーケの方向に進んでいます。
何を面白いと感じるかですが私には合わなくなって行きました。
C&P→ONESになってからその動きは加速しており
...続きを読む(全214文字)

上司からはあまり学ぶことがない環境かもしれません。
よくも悪くもあまり干渉しあわないので。
常に自分で勉強し、外部の優秀なスタッフと仕事をする方が刺激...続きを読む(全159文字)

人・チームによって差があると思います。
フレックス制度なので
若手は結構遅くまでやっていますが
部長クラスは会社の滞在時間は短いです。
監視されてい...続きを読む(全181文字)