回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
繁忙期以外であれば休みは取りやすい。土日と合わせて10日近く休暇を取る人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社として残業をな...続きを読む(全192文字)
株式会社大広WEDO
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社大広WEDOのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社大広WEDOで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
繁忙期以外であれば休みは取りやすい。土日と合わせて10日近く休暇を取る人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社として残業をな...続きを読む(全192文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
出社時間の自由が効くので、子供の送り迎えや通院後に出社ができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当案件によって変わってきますが...続きを読む(全188文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
人・チームによって差があると思います。
フレックス制度なので
若手は結構遅くまでやっていますが
部長クラスは会社の滞在時間は短いです。
監視されて...続きを読む(全181文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年12月8日【良い点】
残業代は1分単位で支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒から入った社員はなかなか昇給しづらい。よほど売上に貢献しないといけ...続きを読む(全155文字)
【良い点】
業界にしてはもらえる方である。みなしはあるが残業代もつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
上になるにつれて、もう少し金額が上がれば嬉...続きを読む(全91文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年8月8日【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助、資格支援、食事補助、社員割引、特別休暇、財形貯蓄などの一般的な福利厚生は無い。本当に何...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
人が良いというか、良くも悪くもドライで個人主義。目に余るモラハラや人間関係のいざこざはない。
制作会社とはいえ広告業界なので個性が大いに尊重...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
クライアントの業種が多岐に渡るので、さまざまな商材のプロモーションに携われる。尖ったアイデアでも、常識にとらわれずにポジティブに評価してもら...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
男女に関係なく活躍できる。商材によってはクライアントから女性の意見が重宝されることもある。人の個性が尊重される風土なので、業務上で男女の隔た...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
大手製薬会社のチームだったのですが、面接で聞いていた内容とは違い、その企業しかほとんどでき...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
福利厚生としてベネフィットワンに加入しており、日常生活で使うものが安くなるので、使い方さえ覚えればお得に生活できるかも。一番いいと思ったのは...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
クリエイティブも基本予算を達成していくことが全ての評価基準。数字をあげればいいと考えれば楽かもしれない。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
親会社の大広から案件がもらえるので、有名な名前の会社と仕事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事がつまらない。(もちろん人...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
明朗にしていること。子会社なので安定感があること
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は明確な基準があり、ランクづけになって、全員の...続きを読む(全198文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職に関しては、ある分野では、改善は必要だと思います。
旧くからいる、年長、又はその分野を任せられる人がいない...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
全体的にのんびりとしているところです。また、ある程度任せてもらえる案件があるので時間の組み立てができたこと。(案件による)
また、大手の子会...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスは基本存在しないという認識を持った方がいいと思います。
また定時は基本18時と記載しています...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
土日は基本的に休める。
有給も、案件内で調整すれば比較的取りやすい印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
平日はほぼプライベートの時...続きを読む(全168文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時は残業して当たり前の環境で、休日も出社するのが普通でしたのでワークライフバランスは悪い方でした。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
残業は好きなだけして良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に管理職や年配の社員に、残業を賛美する風潮がある。業務量が多く徹夜にな...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
会社としてはどんどん有休消化することを推奨しているように思える。なお、有休消化できるかどうかは参画するプロジェクトによる。
【気になること・...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
有給は取りやすく、事前申請すれば目標も加味されるため休みが取りにくいなどはない。休んでいる際の対応も変わってくれるため休み中に仕事の心配をし...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
法令遵守を売りにしないと他で売るところがない。
残業は案件による。全くなく定時で帰れるとこ...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社の問題というより、派遣された担当番組による、担当先を通した勤務時間はそのままでは到底提出できないような中身に...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
在宅ワークができることがメリットである。契約社員であれば、残業はほぼせずに退勤することが可能である。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
業務の進め方は個人に任されている部分が多く、調整次第で定時退社や有給取得はしやすいと感じた。周囲も休みに対して理解があり、無理な残業を前提と...続きを読む(全199文字)
| 会社名 | 株式会社大広WEDO |
|---|---|
| フリガナ | ダイコウウイドウ |
| 設立日 | 2008年4月 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 136人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 濱弘幸 |
| 本社所在地 | 〒530-0005 大阪府大阪市北区中之島2丁目2番7号 |
| URL | https://www.daiko-wedo.co.jp/ |
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