クーの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
女性が多いので、女性特有の体調不良などわかってくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多い職場ではあるが、結婚出産を機に退職...続きを読む(全98文字)

【良い点】
自分自身接客が好きなので楽しく働いている。洋服も可愛いのでお店に立っているだけでテンションは上がると思う。続きを読む(全59文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はどうしたら上がるかなど評価制度が不明。賞与は3万円とかなり低く賞与と言っていいのかわからない額。続きを読む(全71文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
あまりにも売り上げが低すぎる。ずっと低迷している。売り上げを気にしすぎてブランドの良さがどんどん消えていっている。続きを読む(全77文字)

【良い点】
休みの融通が効くので助かっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によるが、残業が多く早番なのに帰路につくのが20時ごろなこと...続きを読む(全80文字)

【良い点】
従業員自体は優しい人が多く、働きやすい。店長によるとは思うが、休みの融通が効くのもありがたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
何よ...続きを読む(全101文字)

【良い点】
ブランドが好きで入社を決めた。好きな服を着て働けるのは楽しいし、仕事という形でも関われることはモチベーションになった。
【気になること・改善...続きを読む(全110文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍の影響で賞与が無い時期も続き、もらえるようになったと思えばあまり額も大きくなく… 給与・賞与をモチベーシ...続きを読む(全131文字)

【良い点】
お客様からうれしいお声を直接いただける機会が多いので、仕事のモチベーションに繋がっていた。
店舗により客層は違うが、いろんな方と接客で関われ...続きを読む(全214文字)

【良い点】
所属店舗によると思うが、休み希望は通りやすかったので、プライベートとの両立はしやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
年末年始...続きを読む(全107文字)

【良い点】
年に一回社員旅行があるが、営業はほぼ仕事が入っており行くことができない。新入社員の時に1回だけ行ったのみ
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全144文字)

【良い点】
社員婚礼割引があるので、自分が結婚するときには利用できる点が魅力的です！企業型確定拠出年金制度や給与前払制度も整備されており、福利厚生面では...続きを読む(全127文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社割など店頭に立つ上での基本的なものはありますが、住宅手当や独自の福利厚生はなく、役職手当も店舗責任者以上だった...続きを読む(全83文字)

【良い点】
1番大きいのはやっぱり社割制度だと思います。
ヨウジ社のブランドが大好きで入社している方が多いので、私自身とてもありがたかったです。
社割を...続きを読む(全261文字)

【良い点】
一年に一度7日間のリフレッシュ休暇がある
休み希望は通りやすい
バースデー休暇はある
バースデーのときにギフトをもらった事もある
クリスマス...続きを読む(全141文字)

【良い点】
外資企業なので、病気有給休暇が付与されるのがありがたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は基本あまりないと思っていい。
高...続きを読む(全133文字)

【良い点】
特にふつうです。
たまにバスケットのチケットなどを抽選している様子でした。
そういうところは良いかと。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全82文字)

【良い点】
以前は茶道の時間があったが良し悪しはある。社販制度はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
これといった補助や制度はない。社員のモチ...続きを読む(全110文字)

【良い点】
スタッフとその家族は自社の商品を割引価格で購入することができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はなかったと思います。ま...続きを読む(全116文字)

【良い点】
お菓子やアイス、飲み物が無料で印象可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生について研修や朝礼でいちいち「感謝しろ」「社長が経...続きを読む(全150文字)