この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
教えてくださるスタッフは優しかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ブーケ制作にかける時間が少なく
なかなか成長が見込めなかった。
...続きを読む(全101文字)
株式会社日比谷花壇 報酬UP
株式会社日比谷花壇の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
教えてくださるスタッフは優しかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ブーケ制作にかける時間が少なく
なかなか成長が見込めなかった。
...続きを読む(全101文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
性別問わず活躍できる会社。
女性スタッフが多いため、相談事などもしやすく、明るく雰囲気の良い会社でした。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全86文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
スタッフ同士の仲が良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ブーケの制作など、かなり時間をかけないと難しく、自分の成長が見込めなかった。続きを読む(全79文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
お花や花瓶を社割で購入することができました。自分の好きなお花をアレンジメントして購入することができたのがよかったです。
【気になること・改善し...続きを読む(全93文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
管理職や店長はとても優しく、
スタッフの意見を取り入れてくれて
サポートしてくれる体制がありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全84文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事にあった年収だとは思いますが、
重い植物をもったり、体力が必要な仕事になります。思った以上に力仕事でした。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
大手なので安定して働ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
華やかな仕事だが、知識と経験がかなり必要。1年目はとてもしんどかった。
思...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
元々フラワーアレンジメントが好きだったので、入社しました。長年レッスンで経験を積んでおり売り物にできる位の腕はあったので、店舗配属後すぐに商品...続きを読む(全266文字)
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【良い点】
やはり丁寧な接客が学べる点は良いと思います。常連さんや顔見知りの方が出来てくると、毎度のおしゃべりも楽しいです。
また、季節の花に囲まれて仕事...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
パートタイムでの勤務だったので、残業は基本的にありませんでした。仕事とプライベートのオンオフはしっかりつけられます。続きを読む(全64文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
花業界自体が全体的に厳しい状況なので、成長性や将来性に関しては大きな期待は出来ないかもしれないです。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
結婚式を控えた新郎新婦の会場装花やブーケ等をご提案するお仕事。
お二人の話からやりたいことを汲み取り、形にする仕事。
日、完成した会場を...続きを読む(全370文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収が低い
年数を重ねてもあまり給料が上がらない。上の立場になっても仕事量が格段に増え、まともに休みも取れてい...続きを読む(全85文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
希望休はよっぽどのことがなければ取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人数の少なさ
残業の多さ
上の立場になっても仕事量...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
無理な引き止めや揉め事等なく、スムーズに退職できました。
有休消化などについても丁寧に説明してもらえました。
自分の状況や今後についてなど安心...続きを読む(全279文字)
はな、みどりを扱う花卉業界のリーディングカンパニーであり、他の業種よりも様々な面で他業種の企業とコラボすることができ、かかわりを持つことができる企業が非常...続きを読む(全145文字)
はな、みどりは大きな利益を見込むことはできないが、継続的に利益を出すことができ、様々な企業とのかかわりを持っていることより、将来の安定性はあると考えられる...続きを読む(全164文字)
評価制度は若手の裁量権が非常に高く、上司は比較的自由に事業を展開していけるようなシステムであるので、絶対評価で、個人ごとに挑戦したことなどによって評価が決...続きを読む(全156文字)
配属される事業部によって大きく異なるが、全国各地に事業所があるため、基本的に全国転勤をしながら働くことになるので、就労環境の変化は激しいと思う。福利厚生は...続きを読む(全146文字)
はっきり言って仕事中心の生活になる。また、深夜残業などもほとんどの部署であり、土日など関係なく働く人が多い。社員も仕事が趣味のような人が多いので、ばりばり...続きを読む(全115文字)
教育体制として、3年間のジョブローテーション制度があり、多様な事業で様々な経験をすることができ、横のつながりを持つことができる。キャリアアップは、上司に積...続きを読む(全142文字)
積極的に挑戦すること、失敗をしても責めずに、なぜ失敗だったかを考えるという企業文化がある。また、社風として、人が良い企業である。はな、みどりを扱っているの...続きを読む(全160文字)
女性の社員が多く、女性の裁量権も非常に高い。育休の制度や育休復帰率も高い目の水準ではあるので女性の働きやすさはある。続きを読む(全58文字)
経営陣は基本的に、いろんな事業を経験している人が多い印象であり、実際に、現在の専務や常務クラスの役員は最低でも3つ以上の事業部の経験がある。そのため、教育...続きを読む(全143文字)
入社後のギャップとして、残業が非常に多いことや深夜勤務が過酷なこと、また、土日勤務が意外と大変であることなどがあげられる。入社理由としては、勤務自体は大変...続きを読む(全138文字)
会社名 | 株式会社日比谷花壇 |
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フリガナ | ヒビヤカダン |
設立日 | 1950年12月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 1,488人 |
代表者 | 宮島浩彰 |
本社所在地 | 〒100-0011 東京都千代田区内幸町1丁目1番1号 |
電話番号 | 03-3503-8781 |
URL | https://www.hibiya.co.jp/ |
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