ＴＳＩの男性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全43件）

【良い点】
とにかく環境がいい。人間関係もよく長く続けられる環境。好きならいいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給料が安く、昇給も...続きを読む(全183文字)

【良い点】
裁量が大きいがやる気のある人に偏る傾向がある。やる気の無いひとはさぼれる
【気になること・改善したほうがいい点】
裁量が大きいがやる気のある...続きを読む(全80文字)

【良い点】
自由度が高くワークライフバランスはとりやすい傾向。人柄もいい。悪さをする人も一定数いるので、そこは気をつけた方がいい。
【気になること・改善...続きを読む(全189文字)

【良い点】
まず、スキルの向上が期待できるため、社員の業務効率や生産性が向上します。次に、最新の知識や技術を習得することで、企業の競争力が強化されます。...続きを読む(全222文字)

【良い点】
自身で、どうしたら売れる販売員になれるかを考え、それを元に実行し、至らない部分や改善点を上司から丁寧にアセスメントしてもらえるため、できるこ...続きを読む(全177文字)

【良い点】
性別を問わず働ける、また、男女で良い意味で切磋琢磨できる環境である。
男女でどちらかが優遇されるような環境でないため、向上心がない人は向いて...続きを読む(全141文字)

【良い点】
個人目標が毎月あり、それを達成するために作戦を立て日々仕事に向き合えるので、そこが一番のやりがい
【気になること・改善したほうがいい点】
出...続きを読む(全89文字)

【良い点】
色々なブランドを取り扱ってっていると言うことです。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒入社だと、ランダム配属になるのでまず、ブラン...続きを読む(全246文字)

【良い点】
アパレルならではの女性が活躍しやすい環境だといえる。
時短にも柔軟な対応ができる企業文化は魅力的だと思います。続きを読む(全61文字)

【良い点】
会社の経営が苦しく、将来性は不安を感じる。経営陣の交代も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
SDG’Sに力を入れているがパフォー...続きを読む(全85文字)

【良い点】
成績よりは人柄を尊重する傾向にあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記のような裁量なので、気に入られれば昇給しやすい環境とい...続きを読む(全80文字)

【良い点】
土日はほぼ休める。イベントのある際は出社になるが、振替も推奨されており、自己管理できればライフワークバランスはかなりいい。続きを読む(全67文字)

【良い点】
与えられる権限が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には人柄が良いが、高卒が多いため、熟慮することはしない。
見切り発車が...続きを読む(全89文字)

【良い点】
福利厚生は充実し、テーマパークや旅行などの優待も受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当は欲しいが転勤はほぼないので、...続きを読む(全82文字)

【良い点】
キャリア開発に力を入れようとしているが、幹部にその意識があまりないため、結局はパフォーマンスになっている。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全101文字)

【良い点】
人によりますが、有休の取得やテレワークの活用などある程度柔軟に対応できる環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によっ...続きを読む(全102文字)

【良い点】
半期毎の評価制度があるが、個人の取り組みでの評価はかなり薄い物で、在籍している部署の業績で自ずと評価が決まってしまう。
【気になること・改善...続きを読む(全126文字)

【良い点】
有給消化はある程度出来、夏季冬季休暇はある。続きを読む(全28文字)

【良い点】
無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度の見直しがかなり多くその時々に応じてなに対して取り組めば良いのか明確になっていない。続きを読む(全76文字)

【良い点】
インセンティブ制度で各個人の評価があり頑張りに応じて評価反映は多少なりともされる。
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブ制...続きを読む(全112文字)

【良い点】
新たな取り組みを取り入れる点においては色々とチャレンジしている方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
競合他社と比較した際に新...続きを読む(全112文字)

【良い点】
店舗ではOJT制度を基に教育を受ける。又、オンラインでの研修制度もあり、一通りのスキルは身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全81文字)

【良い点】
幹部は意欲はないが良い顔は崩したくないため、若者にチャンスを与えるという名目で裁量を与えてくれるのだ。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全309文字)

【良い点】
腐っても一部上場企業のため、人事におけるコンプライアンス意識は高く、退職決定から不当な扱いを受けることはない。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全334文字)

【良い点】
年二回の目標設定とフィードバックがあり、年一回の昇給査定がある。制度としては安定しており、比較的公平に実施されている。
【気になること・改善...続きを読む(全261文字)