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【良い点】
ボーナスもしっかりと出ていました。時給も上がる機会に恵まれれば、上がることもあります!!アピールできることがあればしておくといいです。続きを読む(全73文字)
株式会社TSI 報酬UP
株式会社TSIの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜650万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社TSIの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社TSIで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
ボーナスもしっかりと出ていました。時給も上がる機会に恵まれれば、上がることもあります!!アピールできることがあればしておくといいです。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
がんばった分だけ評価してもらえる。半期ごとにMBOで目標を管理し年通しての評価が1回ありそのうえで決まる
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料は他企業とさほど差はなく普通。役職手当が店長以外無い為、昇給することはほとんどなし。賞与に関わる評価制度も不明...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
成績よりは人柄を尊重する傾向にあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記のような裁量なので、気に入られれば昇給しやすい環境といえます。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
アパレルにしては年収は高い方だと思います。上司によりますが、毎年必ず少しでも昇給があります。基本的に、数千円です。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
3ヶ月予算を達成すると報奨金がもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長クラスにならないと役職手当がつかない。ボーナスが店舗の実...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
半期毎の評価制度があるが、個人の取り組みでの評価はかなり薄い物で、在籍している部署の業績で自ずと評価が決まってしまう。
【気になること・改善し...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
店舗予算達成で、インセンティブがもらえていたことはモチベーションに繋がっていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列の風土があり...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
年2回の昇給あり、年一回の評価あり
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与はあるがさほどお給料に反映されない
予算はあるがインセンティブ...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価がほとんど店舗の売り上げに直結しているため、店舗の売上が取れないと評価が上がることはありません。売り上げを取れ...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
地域給があるので、都内に努めている社員でも不平等感は少なく感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり手取りは少ないので一人暮ら...続きを読む(全138文字)
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半期ごとに評価の仕組みがあるが、正直あまり意味をなしていないように感じる。
店舗リーダーの評価や自己評価を元に行うが、最終評価を行うのは店舗社員と関わりの...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
正社員で産休明けでも、時短で働く事が出来るので、フルで働かない場合は給与面もそれなりに良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
フ...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
年二回の目標設定とフィードバックがあり、年一回の昇給査定がある。制度としては安定しており、比較的公平に実施されている。
【気になること・改善し...続きを読む(全261文字)
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【良い点】
同業他社に比べると給与水準は高い。
フロント職は一年に一度昇給があるが、販売に関しては自分の成績次第とフロントと販売の給与に差がある。
ボーナ...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
普通に仕事してたら特別評価が下がるわけでもない、そこまで売上が悪く無ければ年収が前後することはあまりない。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
個人ノルマがなく、チームでの実績やプロセスの評価になる。大きく下がることはないが、業績によっても上がるのもかなり厳しい。評価制度は改善されてき...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
アパレルの販売員にして給与はいい方かもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍ということもあり賞与の額がすごく少ない。
そ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
頑張ればその分だけ上司に評価されるシステム。
ボーナスも年に2回あり、1年に1回給与の査定が行われる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全187文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とても辛い業務は特にはないが、
すごく頑張っても個人売上などない為結果が店舗での結果が元になるので給料を上げずらい...続きを読む(全174文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスについてはお小遣い程度だよと聞いていたが、本当にお小遣いでした。
ボーナスだとは言えないような額なので期待...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
店舗の先輩方も本社の方も、頑張っている姿は決して見逃さずに褒めて伸ばしてくださる。先輩方から良いところを盗んで取り組んでいると、しっかりと上の...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
給料がとにかく安い。結果を出しても店長でも30万超えない。サブクラス以下だとたぶん手取り10...続きを読む(全229文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料が上がることはあまりありません。
それこそ、役職につかないと。
人がいない為役職持ちがやる仕事も、一般社員がや...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
1ヶ月で予算達成するとインセンティブが社員もアルバイトももらえます。店舗によってですが残業は少なかったので、残業手当貰えていたことは得です。交...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
時短のママさんたちが多く、人当たり言い方がとても多い。面倒もしっかりみてくださるからとてもありがたかったです。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
制度はしっかりあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社や上司が把握できてないことが多かったです。スムージに行えるところと...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
いろいろ不満のある方はいました。自分の思っていた役職につくことができないことがあったり、逆に求めてもいなかった役職になりやる気のない方もいらっ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
思った以上に一人一人のお客様に対して考えられてる方が多くとても好感が持てました!!魅力的な方が多かったです。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
ネットや電話で手続きが主にできるのでとてもスムーズに退職することができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
子どもの体調不良がつづ...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
リピーターになってくれたりするお客様が多く、来店がとても楽しくやりがいを感じる。鮮度の高い接客を維持するために勉強するのも、自分の美意識も同時...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
希望休も店長に相談すれば長期でいただくことも可能!繁忙期は難しいですが、りったりな月もあるのですぐに相談すれば快くお休みを入れてくださいます。...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
お客様との関わりを大事にする会社だと思うので、接客が好きならやり甲斐はとても感じられると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
都...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
やはり女性が多いのと、同期も少なくはないと思うので、相談し合ったりはしやすいと思います。仕事のこともプライベートな話も、みんな仲良くしてたイメ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
長い会社なので、安心は出来ると思います。コロナが酷い時期は閉店する店舗も多くありましたがだいぶ落ち着いたイメージです。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
高くも、低くもない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスは貰えるだけありがたいが、多くはない。
4か月分くらい。基本給も低い。3...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
賞与面談でアピールできる環境はある。それが反映されているか分からないが、
個人売上や店舗売上が良ければ評価される。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
ボーナスがあり、福利厚生がしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が全体的に低いため、将来が不安になる。有給も取りにくい。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
店頭販売の販売正社員は給料は低い。だが、ノルマとかは無いので、その辺は気にせずに働ける。
店長に昇格しても月3万円の手当がつくだけど聞きました...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
年収は決して低くなく、生活のは困らない程度はいただける。
ボーナスもあるため、不満はあまりない。
営業の結果が良ければ、ボーナスで大きく反映さ...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
全くない
【気になること・改善したほうがいい点】
入社時から給料あがりません
昇給もありません
こうしたら昇給できるというのもないのでモチベー...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
ボーナスがあるのは良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスあるのは良いけど固定。
昇給なし。
正社員は年功序列で仕事出来なくて...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
デザイナーにしては、平均的にいただけていると思います。岡山の中では大きい企業なので、ボーナスも毎回出ますし、安心感はあります。
【気になること...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
3ヶ月ごとに人事考課が行われます。所属部署のマネージャーが上司となります。3ヶ月の成績の数値をまとめた紙が渡され、そこに記入します。自己評価も...続きを読む(全486文字)
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【良い点】
賞与は店舗の達成率によってしっかり反映されていた。評価制度も満足していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は高いとは言えない。配...続きを読む(全147文字)
会社名 | 株式会社TSI |
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フリガナ | ティーエスアイ |
設立日 | 2014年3月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 1,162人 |
売上高 | 1099億9200万円 |
代表者 | 前川正典 |
本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂8丁目5番27号 |
電話番号 | 03-6748-0032 |
URL | https://www.saneibd.com/ |
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