この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
2005年のウィルコム定額プランが登場した時にはお客さまの関心度も高く、引き合いが絶えないこともありました。
その後、PHSのネガティブイメージを払拭す...続きを読む(全161文字)
株式会社ウィルコム沖縄 報酬UP
株式会社ウィルコム沖縄の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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2005年のウィルコム定額プランが登場した時にはお客さまの関心度も高く、引き合いが絶えないこともありました。
その後、PHSのネガティブイメージを払拭す...続きを読む(全161文字)
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イーモバイルなどの競合他社が出てきて、技術的な優位性がなくなりつつあったこと、また、それに対する危機感が全社的に薄かったように感じます。
もはやソフトバ...続きを読む(全168文字)
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KDDIから切り離され、更に外資系のファンドの傘下を経てソフトバンクグループとなった為、いわゆるPHSとしての事業は将来性は低いと思う。
携帯電話キャリア...続きを読む(全164文字)
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KDDIグループから外れる事になった時期だが、福利厚生(住宅手当等)はそれなりに充実していた。
労働時間は部署によってばらつきがあった。定時でほぼ帰宅で...続きを読む(全154文字)
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MCP資格の補助くらいしかスキルアップ・キャリア開発でのサポートはありませんでした。
特に教育も何かがあるわけでもなく、基本的には全てOJTで身に着けて...続きを読む(全223文字)
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KDDIグループから外された事で仕事のモチベーションが下がっている人が多かった。
今はソフトバンクグループなので、実際にどうなっているかは不明だが、当時...続きを読む(全178文字)
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ワークライフバランスは部署によって成り立つ部署と成り立たない部署とがあるのは明確で、ひどい時は23時近くまで働き、翌日8時出社などもみうけられた。少し遠目...続きを読む(全169文字)
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雲行きが怪しくなったのはソフトバンクのホワイトプランにこれといった対抗プランを出さずに「夜間も無料なのはウィルコムだけ!」「21~1時はウィルコムタイム」...続きを読む(全155文字)
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福利厚生:一般的な企業と同等かそれ以上であったと思う。福利厚生は外部にアウトソースされていた。あまりお得感がなかったので私は利用していなかった。会報誌はす...続きを読む(全192文字)
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入社時の研修以外は特になかったと思います。コンシューマー営業と法人営業で身に付くスキルはだいぶ異なっており、前者では店舗と人をコントロールする能力、後者で...続きを読む(全154文字)
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女性にとってはとても働きやすい環境であったように思う。男は怒鳴られたり放置されたりいろいろだが女性に関しては周りは手厚くフォローするべきだというような文化...続きを読む(全212文字)
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やりがい:店頭キャンペーンを企画し実施したくさん契約を取れたときは素直にうれしかった。ただ量販店の店頭でキャリアの営業が大声張り上げて販売しているというこ...続きを読む(全175文字)
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入社理由:音声定額に魅力を感じたから
入社後に感じたギャップ:サービス自体は魅力的であるものの、マンパワーとプロモーションが不足しており、残念ながら「知...続きを読む(全199文字)
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コンシューマ部門の営業でしたが、休日にも電話が非常に多く、とても気が休まらない。販売担当者に無責任な方が多く、結果お客様からのクレームが頻発し対応に追われ...続きを読む(全240文字)
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先行き不安だったため。最終的にはソフトバンクに買収され子会社化した。自分はその前にやめた。残った人たちはソフトバンクへ出向になったりいろいろらしい。いやす...続きを読む(全190文字)
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給与・賞与
給与は通信業界では並かそれ以上じゃないでしょうか
整理会社に移行してからはボーナスなし
キャリア
団塊の世代が余りすぎて役職が多くなり...続きを読む(全183文字)
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当時はスマートフォンのインターネット加入料が非常に高かったため、通話専用携帯をスマートフォントとは別に持つ人がいらっしゃいました。私はこの会社の、通話料が...続きを読む(全182文字)
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研修では新商品の詳しい特徴、他社にない機能など詳しい内容をかなりしっかりと学ぶことができました。成果を出す人に非常に大きな機会を与える仕組みになっており、...続きを読む(全216文字)
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量販店の代理店営業だったので、店頭キャンペーんのフォローのための休日出勤はかなりあった。代休は業務の都合上取りづらかった。
育児は経験していないのでわか...続きを読む(全156文字)
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企業再生ADRになった後に社長他主たる上司が退職し、自分も居辛くなったことが原因となりますが、企業再生ADRに至るまでの経過に問題があるとするならば、社員...続きを読む(全244文字)
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派遣でしたが正社員の方は標準並みの給料をもらっている様でした。携帯業界の今後やPHS端末の未来に不安を抱えている社員も多く、よくその話題になりました。やは...続きを読む(全165文字)
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私が在籍した当初は、DDI-PocketからWILLCOMに変わった直後で、音声通話定額サービスを武器に、過去減り続けていた加入者を取り戻す上り坂を駆け上...続きを読む(全312文字)
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私が入社を決定した時期は、旧DDIポケットから社名が変更されてわずかの時期であり、モバイル通信の世界を変えていこうという気概を感じたのが最大の入社の理由で...続きを読む(全304文字)
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給与は比較的高めであったと認識しています。ただ、やっていた仕事の労働時間と比較して、見合っていたかは疑問です。ただ、契約社員や派遣の営業マンも抱えていたこ...続きを読む(全181文字)
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家電量販店担当は、仕事と休日の境を明確に分けることが非常に困難になります。店舗でのクレームや追い込み時期の販売速報が、休日や有給取得日も一切関係なく流れて...続きを読む(全248文字)
会社名 | 株式会社ウィルコム沖縄 |
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フリガナ | ウィルコムオキナワ |
設立日 | 2004年12月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 19人 |
売上高 | 41億円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 今村隼人 |
本社所在地 | 〒900-0029 沖縄県那覇市旭町114番地4 |
電話番号 | 098-866-6415 |
URL | https://www.softbank.jp/corp/ |
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