西原商会関東の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
しかし、働く中で将来の生活設計について考える機会が増え、将来的により安定した生活を実現するためには、現状以上の経済的な見通しが必要だと感じる...続きを読む(全251文字)

【良い点】
新卒の手当はすごくいいと考えられる。地域別で都市手当がでて、住宅手当も大きな都市だと、半額補助などが出るため、プライベートにもお金を使える。...続きを読む(全182文字)

【良い点】
住宅補助か居住地によっては最大7万円程度
全員出る訳では無いので入社前に確認必須
【気になること・改善したほうがいい点】
副業解禁すべき
基...続きを読む(全107文字)

【良い点】
自身の提案した商品がメニューに乗ること。
【気になること・改善したほうがいい点】
雑務に忙殺されるので本来時間をかけたい営業が後回しにせざる...続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業界の長期的な伸びしろがない。
具体的にコロナ特需も終わり前年度の売上を下回るコースが増えてきている。
2024...続きを読む(全110文字)

【良い点】
営業は頑張っていると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職も人手不足で配達せざるを得ない状況である
給料は貰えると思うが何歳ま...続きを読む(全92文字)

【良い点】
小さい卸からこの先潰れていくので、会社が潰れることは無い
【気になること・改善したほうがいい点】
定年まで残る社員が間違いなくキツイので絶対...続きを読む(全87文字)

【良い点】
地域手当がつくこと
東京だと5万円
サービス残業がなくなったため実際に働いた分給料に反映されること
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全155文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日105日
休みの日でも平気で朝から電話がかかってくる。仕組みが悪い。
ワークライフバランスを求めるのであ...続きを読む(全89文字)

【良い点】
研修が5年目まである
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足過ぎて新人でも強制的に配達に出させる。

スキルアップ、キャリア開発は...続きを読む(全92文字)

【良い点】
営業でも育休を取得できる
約1ヶ月は取れる
最近導入された
【気になること・改善したほうがいい点】
事務には女性がいるが
営業にはほとんどい...続きを読む(全85文字)

【良い点】
配達業務などは無いので、女性はやりやすい環境だと思います。管理職もけっこうな人数がいると思います。
女性ならではの感覚を活かしての営業活動が...続きを読む(全87文字)

【良い点】
給与面は事務職でも比較的高いので働いている人も多く、会社もワーママには優しい環境のようには見えました。続きを読む(全57文字)

【良い点】
女性の昇給は全然あるし男女で色々働くにあたって壁があるかというとない
【気になること・改善したほうがいい点】
育休が取りにくいとは聞いたことがある続きを読む(全79文字)

【良い点】
男性社員の多い会社なので、女性特有の人間関係は少なく良かったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の昇給は営業は見られま...続きを読む(全95文字)

【良い点】
女性でも活躍できる場、役割をその時代にしては多く用意して試みていたと思います。（ルート配送のドライバーとしてではなく専門アイテムの販売促進担...続きを読む(全105文字)

【良い点】
子どもが小学生卒業までは時短勤務が可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務だとしても、任される業務量が多く、時短で退勤できて...続きを読む(全86文字)

【良い点】
事務員は主婦層も多かったので育児や子育てに関してはそこそこ理解はあったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になることはとくに...続きを読む(全81文字)

【良い点】
アルバイトなのでキャリアはないが、女性も多く働きやすいと思う。カフェなので力仕事はあまりない為女性も働きやすい。続きを読む(全62文字)

【良い点】
体力仕事のため、基本的に女性の方の営業はオススメしない。
重い荷物を運びスピードも求められるためよほど自信がないと腰を痛めてしまう可能性が高...続きを読む(全182文字)